Responsable Formation Continue

Il y a 6 mois


SaintHerblain, France CCI NANTES ST NAZAIRE Temps plein

Descriptif du poste

**Votre mission ?**

Pour s’adapter aux évolutions du développement des compétences en Entreprises et mettre en œuvre les offres correspondantes, qu’elles soient nationales, régionales, locales, la CCI Nantes St-Nazaire déploie une offre en Formation Continue, dans l’optique de répondre aux:

- Attentes de plus en plus diversifiées des clients tant en termes de contenus que d’approche pédagogique hybride (présentiel - distanciel)
- Exigences de développement commercial de cette activité dans un champ extrêmement concurrentiel
- Evolutions du cadre réglementaire de la formation continue

Dans ce cadre, vous aurez 3 axes d'intervention:

- ** Proposer et mettre en œuvre la stratégie de développement** de notre offre INTER et INTRA
- ** Développer cette offre en BtoB et BtoBtoC **auprès de TPE/PME - TPI/PMI et grands comptes
- ** Manager **des équipes sédentaires et itinérantes réparties sur 2 sites, en binôme avec un manager ADV

**Concrètement ?**

En étroite relation avec le pôle développement commercial/promotion de l’offre, les équipes œuvrant à l’accompagnement des entreprises, nos partenaires:

- Elaborer la stratégie de développement de la Formation Continue en lien avec la Direction Générale de la CCI44 et de vos homologues régionaux
- Développer un propre portefeuille Grands Comptes notamment dans le cadre de partenariats commerciaux avec les structures du Groupe CCI, les OPCO, les fédérations, les réseaux d’entreprises
- Optimiser les moyens et ressources confiés pour développer le chiffre d’affaires de la Formation Continue qui fonctionne sur des fonds propres
- Faciliter l’émergence de business models digitaux innovants, attractifs adapté à la formation continue, tant auprès des équipes que des formateurs
- S’assurer de l’efficience du déploiement des opérations marketing et commerciales, digitales, contribuant au business développement, de la visibilité et du référencement des offres CCI44

Profil recherché
- De formation supérieure commerciale et marketing, vous êtes d’abord reconnu-e pour vos compétences en développement commercial
- Bonne connaissance de la formation continue, de son contexte réglementaire et de son écosystème local et régional
- Expérience du conseil auprès de dirigeants de tout secteur, spécifiquement sur l’évolution du portefeuille de compétences individuelles et collectives ainsi que sur les dispositifs de financement de la formation continue
- Maitrise des outils de marketing opérationnel et de communication digitale

Être capable de:

- Elaborer une stratégie de développement et de l’adapter en continu selon des imputs réglementaires ou d’enjeux
- Initier et optimiser un plan d’actions commercial répondant aux objectifs fixés
- Proposer et déployer des offres de développement des compétences en réponse aux besoins des clients
- Manager, motiver, animer des équipes en pilotage hiérarchique ou transversal
- Travailler en mode collaboratif transversal et multi-sites, hors silos
- Faire preuve de réactivité, d’agilité, d’adaptation aux nouveaux projets et aux évolutions permanentes de ce secteur d’activité

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Agilité
Capacité d'adaptation

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Action commerciale
Développement commercial

**Voir plus**

Entreprise

Proposer aux porteurs de projets et aux dirigeants d'entreprise un accompagnement adapté à la phase de maturité de leurs projets est l'essence même de la mission de la CCI Nantes St-Nazaire. Partenaire de plus de 150 réseaux, la CCI Nantes St-Nazaire est au carrefour de l'écosystème économique local pour proposer les dispositifs adaptés aux besoins de son territoire.
- Chaque année, nos 150 collaborateurs accompagnent ainsi plus de 8000 entreprises de différents domaines d'activités (industrie, commerce, territoire ), contribuent à former plus de 3500 salariés et animent plus de 30 clubs d'entreprises La CCI Nantes St-Nazaire développe aussi des Ecoles pour attirer et former les talents de demain et des infrastructures contribuant au rayonnement et à l'attractivité de la Loire Atlantique
- Autres offres de l'entreprise**Personne en charge du recrutement**
CECILE FRESLON - _Chargée de Mission RH_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Responsable de formation

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d’activité du poste

ACTIVITÉS DES ORGANISATIONS PATRONALES ET CONSULAIRES

Télétravail

Ponctuel autorisé



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  • Saint-Denis, France CH Saint-Denis (93) Temps plein

    Description de l'établissement: Le Centre Hospitalier de Saint-Denis, doté de 819 lits et places, propose des services d’hospitalisation et de consultation en médecine, chirurgie, gynécologie-obstétrique, gériatrie, pédopsychiatrie ainsi qu'une unité dédiée aux urgences, soutenue par un service mobile d’urgences (SMUR), régulé par le SAMU 93....


  • 42100 Saint-Étienne, France Université Jean Monnet Temps plein

    NATURE DU POSTE - Catégorie : B (TECH) - Quotité : 100 % - Poste à pourvoir dès que possible - Poste ouvert aux personnels contractuels : CDD jusqu’au 31/08/25 - Affectation : DFIP (Direction de la Formation et de l’Insertion Professionnelle) - SUFC (Service Universitaire de Formation Continue) CONTACT Candidature (CV et lettre de motivation) à...


  • Saint-Priest-en-Jarez, France Université Jean Monnet Temps plein

    **NATURE DU POSTE** - Catégorie B - Quotité : 50% Formation continue / 50% ECOS - CDD : un an, renouvelable - Date de prise de poste : décembre 2024 - Poste ouvert uniquement aux contractuels **LOCALISATION DU POSTE**: Affectation : Faculté de Médecine Jacques Lisfranc, 10 rue de la Marandière, 42270 Saint-Priest-En-Jarez **Prévoir disponibilité...


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