Cdi - Responsable Identite Metier (F/H)

il y a 2 semaines


Paris, France HERMES SELLIER Temps plein

**07.02.2024**

CDI - RESPONSABLE IDENTITE METIER (F/H)

Contract type: Regular position

Country/Region: France

City: PARIS, Île-de-France

Job: Communication

Experience: Minimum 10 years

Company: HERMES SELLIER

***

Job description

**Métier fondateur** de la Maison et fort d’une **légitimité retrouvée au plus haut niveau** avec 4 cavaliers en selle Hermès dans le top 10 mondial, le métier équitation connaît une très belle dynamique.

Afin d’assoir son statut de sellier de référence, l’enjeu est la **diffusion de la légitimité sportive** à une audience élargie dans le but d’être connu et reconnu en tant que sellier et acteur des sports équestres.

**2- RATTACHEMENT HIERARCHIQUE**

Le titulaire rapporte au Directeur du Métier Equitation.

**3- CONTEXTE**

Le métier Equitation - métier historique d’Hermès - est une division d’Hermès Maroquinerie Sellerie au sein d’Hermès Sellier. Elle crée, développe, et commercialise l’équipement pour le cheval, le cavalier, l’écurie et le chien. Elle se compose de 5 pôles : Développement des Collections, Industrialisation & Innovation, Supply Chain, Développement Commercial et Identité Métier.

Sous la responsabilité du Directeur du Métier, vous travaillerez en collaboration avec les équipes internes Collection, Innovation et Qualité, Commerciales, Production, Communication Groupe et Filiales, ainsi qu’avec les cavaliers partenaires, organisateurs de concours, ateliers de fabrication et agences externes.

Le responsable Identité Métier Equitation est chargé de **faire rayonner la selle Hermès et le métier Equitation en externe comme en interne.** Il s’appuie sur une équipe de 2 personnes (un alternant et un CDD), sur un partenariat fort avec les équipes de communication d’Hermès International et des filiales, ainsi que sur ses partenaires du monde équestre.

Le poste basé à Paris nécessite des déplacements fréquents, en France et à l’étranger, y compris le week-end lors d’événements et tournages.

**4 - FINALITES DU POSTE**
- **Accompagner et renforcer notre équipe de** **cavaliers partenaires** : anticiper & répondre à leurs besoins et cultiver l’esprit de famille avec les 15 cavaliers qui composent l’équipe
- **Être acteur du sport de haut niveau** : penser et coordonner notre présence sur les concours en France et à l’étranger
- **Faire rayonner la selle Hermès et le métier Equitation en externe** : impulser la diffusion de la légitimité sportive et travailler main dans la main avec les équipes de communication afin de lui donner forme et vie (réseaux sociaux, presse, campagnes)
- **Transmettre et fédérer en interne** : autour des valeurs du cheval et du sport, faire vivre nos racines au sein de la Maison à un nombre grandissant de collaborateurs

**5 - MISSIONS**

**CAVALIERS PARTENAIRES**
- Accompagnement de nos cavaliers partenaires : anticiper & répondre à leurs besoins en équipement
- Renforcement de nos liens : disponibilité, suivi personnel & attentions personnalisées
- Veille & recrutement de nouveaux possibles partenaires, alignés aux valeurs de la Maison
- Gestion des partenariats : contrats, périmètres, obligations
- Travail en collaboration avec les équipes Collections & Innovation pour répondre aux besoins des cavaliers partenaires et les inclure dans le développement et le test au porter des nouveautés

**2. COMMUNICATION EXTERNE**
- Co-construction de la stratégie de communication avec les équipes d’Hermès International
- Mise en place de cette stratégie & partage aux filiales dans le monde entier
- Création de contenus, en direct ou avec équipes communication
- Collaboration étroite avec les équipes Presse pour générer et organiser de nouvelles parutions
- Aide et conseil aux différents métiers pour tous types de contenus en lien avec le cheval
- Coordination des visites des ateliers de sellerie et accueil des visiteurs

**3. EVENEMENTIEL**
- Concours : penser notre présence, définir les plans avec l’équipe commerciale et la filiale, proposer et créer de nouvelles animations
- Négociation & gestion budgétaire
- Organisation & coordination (équipe commerciale, filiale, organisateurs, prestataires)
- Présence pour incarner et représenter la Maison
- Création d’expériences clients uniques et mémorables

**4. TRANSMISSION ET COMMUNICATION INTERNE**
- Formations hors produits : nouveaux entrants, formation culture
- Communication interne : définition du plan de communication, et réalisation de vidéos, articles, newsletters
- Collaboration avec les équipes de communication interne d’Hermès International et d’Hermès Maroquinerie Sellerie

**5. RELATIONNEL**
- Manager une équipe de 2 personnes (un alternant et un CDD)
- Participer activement au COPIL Métier et incarner la vision auprès des équipes
- Tisser et conserver le lien avec la Communication Hermès International et des filiales
- Entretenir



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