Expert RH Des Agents Des Collèges

Il y a 4 mois


Puteaux, France Hauts-de-seine Temps plein

**Expert RH des agents des collèges H/F**:
**Référence**: 24.5978**:
**Cotation**: A3 Expert niveau renforcé avec ou sans encadrement (qq personnes)**:
**Catégorie**:

- AAttachés Territoriaux

**Thématique**:
Education, Culture, Sport et Jeunesse

**Pôle**:
Pôle Education Maintenance et Construction Direction de l’Environnement des Collèges et de la Restauration
**Votre pôle/direction

La Direction de l’Education, de la Citoyenneté et des Collèges veille à la gestion et au bon fonctionnement des 98 collèges départementaux. Elle aide à la réussite scolaire des élèves au travers de dispositifs et d'actions pédagogiques. Elle mène notamment des actions de prévention et citoyenneté afin de prévenir la marginalisation et faciliter l’insertion des jeunes.

En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.
** Votre rôle

Au sein de la Direction de l’Environnement des Collèges et de la Restauration (DECR), l'Expert Ressources Humaines des agents ATTEE pilote et coordonne les missions RH concernant les agents techniques territoriaux des établissements d’enseignement (ATTEE) en lien avec la DRH du Département.

Rattaché au chef de service de gestion administrative et ressources humaines, il encadre une équipe de 2 agents.
**Vos missions

1. Animer une équipe
- Organiser et garantir le bon fonctionnement de l’équipe RH en assurant la gestion des missions RH confiées au service sur le périmètre des ATTEE
- Assurer un reporting régulier des actions menées

2. Assurer la gestion prévisionnel des effectifs et le développement des compétences des ATTEE
- Mettre à jour et concevoir des outils d’analyse et des indicateurs de suivi et d'évaluation des ressources humaines allouées aux collèges
- Proposer et planifier la stratégie de GPEEC afin d’accompagner les évolutions d’organisation en matière de restauration, de nettoyage des locaux, d’accueil, d’entretien et de maintenance des bâtiments en tenant compte des calendriers scolaires et de l’activité du service
- Piloter et coordonner la campagne annuelle des mobilités
- En lien avec le service d’appui aux collèges et la DRH, mettre en œuvre un plan de formation en vue du développement des compétences et de l’anticipation de l’évolution professionnelle des ATTEE

3. Assurer la gestion administrative, statutaire et l’accompagnement des ATTEE
- Coordonner la gestion administrative et statutaire des ATTEE
- Piloter et garantir l’interface avec les collèges et la DRH
- Coordonner et accompagner les campagnes annuelles (primes, entretiens annuels, déroulement de carrière)
- Apporter une analyse et une expertise statutaire et règlementaire
- Concevoir et piloter la mise à jour des procédures, des outils de suivi et des tableaux de bord
- Accompagner et conseiller les chargés des collèges et des projets territoriaux dans la gestion des ATTEE dans le cadre de situations particulières
- Elaborer et mettre en œuvre l’accompagnement individuel des ATTEE et contribuer à répondre à leurs besoins de formation
- Elaborer et coordonner les actions de prévention et d’accompagnement au reclassement en coordination avec les chargés des collèges et des projets territoriaux et la DRH
- Accompagner et contribuer à la constitution des dossiers disciplinaires

4. Participer aux réflexions d’évaluation de la conduite des services publics impliquant le transfert d’agents
- Contribuer aux études amont et à la préparation des marchés pouvant inclure le transfert d’agents
- Anticiper l’affectation potentielle d’agents publics au service délégué dans les entreprises délégataires
** Sujétions particulières

Déplacements ponctuels sur le territoire du département des Hauts de Seine
** Profil
- Attaché territorial, ou à défaut contractuel titulaire a mínima d’un diplôme de niveau licence avec une première expérience dans les ressources humaines et le management idéalement en collectivité
- Maitrise de la GPEEC et développement des compétences, de la gestion administrative du personnel
- Maitrise du statut de la fonction publique et statuts particuliers, des environnement institutionnel des collectivités
- Maitrise des outils bureautiques (fonctions avancées Excel) et capacité à concevoir des outils, élaborer des tableaux de bord
- Savoir manager, animer une équipe et gérer les conflits
- Capacité à analyser un besoin et diagnostiquer
- Maitrise des méthodes de conduite de projets, capacité à travailler en équipe et en partenariat
- Capacité d'adaptation, réactivité, prise d'initiatives, rigueur et sens de l'organisation et de la confidentialité
- Bon relationnel et capacité de négociation

**VOTRE LIEU DE TRAVAIL**:
A Puteaux, vous travaillerez dans le bâtiment « ARC ». Situé aux portes de la Défense dans un quartier en plein essor,



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    PrésentationL'expert RH des agents des collèges occupe un rôle clé au sein de la Direction de l'Éducation, de la Citoyenneté et des Collèges du Département des Hauts-de-Seine. Ce responsable est chargé de mettre en œuvre la politique RH des agents techniques territoriaux des établissements d'enseignement (ATTEE) de la Direction, en...


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    Présentation du posteL'Expert RH des agents des collèges H/F est chargé de la gestion administrative, statutaire et de l'accompagnement des agents techniques territoriaux des établissements d'enseignement (ATTEE) au sein de la Direction de l'Education, de la Citoyenneté et des Collèges.MissionsLes missions de l'Expert RH des agents...


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    Présentation du posteL'Expert RH des agents des collèges est un poste clé au sein de la Direction de l'Education, de la Citoyenneté et des Collèges du Département des Hauts-de-Seine. Ce poste est responsable de la gestion administrative, statutaire et de l'accompagnement des agents territoriaux des établissements d'enseignement...


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    Présentation du poste Nous recherchons un expert RH pour rejoindre notre équipe au sein du Département des Hauts-de-Seine. En tant que responsable des ressources humaines, vous serez chargé de coordonner les missions RH concernant les agents techniques territoriaux des établissements d'enseignement (ATTEE) en coordination avec le service d'appui aux...


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    Présentation du posteL'expert RH des agents des collèges est chargé de veiller à la gestion et au bon fonctionnement des agents territoriaux des établissements d'enseignement. Il est responsable de la mise en œuvre de la politique RH des agents des collèges et de la gestion prévisionnelle des emplois, des effectifs et des compétences...


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    Présentation du posteL'Expert RH des agents des collèges est un poste clé au sein de la Direction de l'Éducation, de la Citoyenneté et des Collèges du Département des Hauts-de-Seine. Ce poste est responsable de la gestion administrative, statutaire et de l'accompagnement des agents territoriaux des établissements d'enseignement...


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    Présentation du posteL'Expert RH des agents des collèges est chargé de veiller à la gestion et au bon fonctionnement des agents territoriaux des établissements d'enseignement du Département des Hauts-de-Seine. Il est responsable de la mise en œuvre de la politique RH des agents des collèges et de la gestion prévisionnelle des emplois, des...


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    Présentation du posteLa Direction de l'Education, de la Citoyenneté et des Collèges est à la recherche d'un expert RH pour gérer les agents des collèges. Le candidat idéal possèdera une expérience dans les ressources humaines et le management, ainsi que des compétences en gestion administrative et statutaire.ResponsabilitésGérer l'affectation des...


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    Présentation du posteL'Expert RH des agents des collèges H/F est un poste clé au sein de la Direction de l'Education, de la Citoyenneté et des Collèges du Département des Hauts-de-Seine. Ce poste consiste à gérer et à coordonner les missions RH concernant les ATTEE (agents techniques territoriaux des établissements d'enseignement) en...


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    La Direction de l’Education, de la Citoyenneté et des Collèges veille à la gestion et au bon fonctionnement des 98 collèges départementaux. Elle aide à la réussite scolaire des élèves au travers de dispositifs et d'actions pédagogiques. Elle mène notamment des actions de prévention et citoyenneté afin de prévenir la marginalisation et...


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    Présentation du posteL'objectif principal de ce poste est de veiller à la gestion et au bon fonctionnement des agents des collèges départementaux. Vous serez chargé de mettre en œuvre la politique RH des agents des collèges et de contribuer à l'accompagnement et à l'évolution de carrière des agents des collèges.Compétences...


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    Présentation du posteL'Expert RH des agents des collèges H/F est chargé de la gestion administrative, statutaire et de l'accompagnement des agents territoriaux des établissements d'enseignement (ATTEE) au sein de la Direction de l'Education, de la Citoyenneté et des Collèges.ResponsabilitésAssurer la gestion administrative, statutaire...


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    Professionnel RH pour les agents des collègesL'objectif de cette fonction est de garantir la bonne gestion administrative, statutaire et l'accompagnement des agents des collèges. Vous pilotez les missions RH concernant les ATTEE (agents techniques territoriaux des établissements d'enseignement) en coordination avec le service d'appui aux...


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    MissionL'objectif de ce poste est de contribuer à la gestion et au bon fonctionnement des 98 collèges départementaux du Département des Hauts-de-Seine. Vous serez chargé de mettre en œuvre la politique RH des agents des collèges et de contribuer à l'accompagnement et à l'évolution de carrière des agents.Compétences requisesMaitrise de...


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    Présentation du posteL'objectif principal de ce poste est de gérer et de coordonner les missions RH concernant les ATTEE (agents techniques territoriaux des établissements d'enseignement) au sein de la Direction de l'Environnement des Collèges et de la Restauration.ResponsabilitésAssurer la gestion administrative, statutaire et...


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    Présentation du posteL'objectif principal de ce poste est de piloter et de coordonner les missions RH concernant les ATTEE (agents techniques territoriaux des établissements d'enseignement) au sein de la Direction de l'Environnement des Collèges et de la Restauration du Département des Hauts-de-Seine.Compétences requisesMaitrise de la GPEEC...


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    Présentation du posteL'Expert RH des agents des collèges est un poste clé au sein de la Direction de l'Éducation, de la Citoyenneté et des Collèges du Département des Hauts-de-Seine. Ce poste est responsable de la gestion et de l'accompagnement des agents territoriaux (ATTEE) dans les collèges départementaux.ResponsabilitésGestion...


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    Présentation du posteL'Expert RH des agents des collèges est un poste clé au sein de la Direction de l'Education, de la Citoyenneté et des Collèges du Département des Hauts-de-Seine. Ce poste est responsable de la gestion administrative, statutaire et de l'accompagnement des agents territoriaux des établissements d'enseignement...


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    **Adjoint au chef de service d'Appui aux collèges F/H**: **Référence**: 24.4148**: **Cotation**: A2 Adjoint au chef de service**: **Catégorie**: - AAttachés Territoriaux **Thématique**: Education, Culture, Sport et Jeunesse **Pôle**: Pôle Education Maintenance et Construction Direction Education Citoyenneté et Collèges ** Votre...


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    **Chargé des collèges et des projets territoriaux H/F**: **Référence**: 24.5190**: **Cotation**: A4 Référent métier avec ou sans encadrement**: **Catégorie**: - AAttachés Territoriaux Rédacteurs territoriaux **Thématique**: Education, Culture, Sport et Jeunesse **Pôle**: Pôle Education Maintenance et Construction Direction de l’Education,...