Stage - Chargé(E) de Ressources Humaines - (H/F)

Il y a 2 mois


Le PréSaintGervais, France HERMES SELLIER Temps plein

**09.10.2024**

STAGE - Chargé(e) de Ressources Humaines - H/F

Type de contrat : Stage

Pays/Région : France

Ville : LE PRE ST GERVAIS, Île-de-France

Travail : Ressources Humaines, Organisation

Expérience : Débutants acceptés

Société : HERMES SELLIER

***

Description du poste

Son activité s’organise autour de pôles d’expertise : fonctions Support, fonctions Industrielles, IT, Digital, Data, Création, CommercialChaque pôle développe ses savoir-faire de recrutement pour les fonctions qui lui sont rattachées et assure des missions transverses complémentaires pour renforcer continûment les bonnes pratiques.

**Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir à partir de Février 2025.**

**Basé à Pantin (Accessible Métro Ligne 5 et RER)**

Vous accompagnerez la Responsable Développement Ressources Humaines de la division Hermès Recrutement dans la gestion opérationnelle de ses différentes missions.

**Principales missions**

En lien avec les managers d’Hermès recrutement et leur équipe, vous interviendrez notamment sur les domaines suivants:

- Intégration des collaborateurs:
Préparer l’arrivée des nouveaux collaborateurs : Suivi des contrats, dossiers d’embauche

Favoriser leur prise de poste : gestion et suivi de l’onboarding, alimentation du SIRH, suivi du parcours d’intégration

Mise à jour des tableaux de bord
- Formation:
Déployer et mettre en œuvre le plan de formation : suivi des inscriptions, création des sessions de formation dans le SIRH, lien avec nos interlocuteurs Formation, organisation logistique de sessions

Effectuer les reportings qualitatifs et quantitatifs réguliers sur le plan de formation.
- Gestion RH:
Suivi de sujets administratifs

Préparation de documentations ou courriers
- Projets RH:
Participer aux divers projets RH sur la transformation digitale, les programmes de formation pour les recruteurs et la responsabilité sociale

**Profi**
- De formation supérieure Bac +4/5, vous avez déjà une première expérience en entreprise et vous souhaitez approfondir votre connaissance des RH généralistes:

- Excellent relationnel, enthousiasme, sens du service et esprit d’équipe
- Réactivité, rigueur, méthode, organisation et capacité à gérer simultanément plusieurs sujets
- Autonomie et force de proposition
- Discrétion, sens de la confidentialité
- Maîtrise du pack office et appétence pour les outils informatiques (ERP, SIRH)



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