Asem

Aperçu Nous recherchons un ASEM (Agent Spécialisé des Écoles Maternelles) en CDD pour rejoindre notre équipe pour un remplacement de Congé parental. En tant qu'ASEM, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien du développement et de l'apprentissage des enfants à la maternelle. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les enseignants et...

Aperçu du poste Nous recherchons une ASEM (Agent Spécialisé des Écoles Maternelles) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'ASEM en maternelle, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien aux enseignants et dans l'encadrement des jeunes enfants. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique pour créer un...

à la recherche d'une ou d'un ASEM pour de l'aide maternelle en milieu scolaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD, Stage Salaire : 1 300,00€ à 3 207,98€ par mois Avantages: - Participation au Transport Programmation: - Du Lundi au Vendredi - Repos le week-end - Travail en journée Expérience: - Encadrement de jeunes: 2 ans...

L'enseignement catholique de Seine-Saint-Denis recherche, pour un de ses établissements situé au Pré-Saint-Gervais, un(e) ASEM pour la rentrée de septembre 2023 et pour toute l'année scolaire, en classe de moyenne section de maternelle. **Finalité du poste** Sous l'autorité du chef d'établissement et de l’enseignant, l’ASEM est chargée de...

La Ville de Paris recrute bientôt par concours des agents spécialisés (F/H) des écoles maternelles (ASEM) afin de s'occuper de l'accueil, de l'éducation et de l'hygiène des enfants. Travailler à la Ville de Paris, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée dans la transformation de son urbanisme pour relever les défis...

La Ville de Paris recrute bientôt par concours des agents spécialisés (F/H) des écoles maternelles (ASEM) afin de s'occuper de l'accueil, de l'éducation et de l'hygiène des enfants. Travailler à la Ville de Paris, c'est donner du sens à votre vie professionnelle dans une ville engagée dans la transformation de son urbanisme pour relever les défis...

Synthèse de l'offre **Employeur** *** **COMMUNE DE SAINT ANDRE** Place du 2 décembe BP 505 - 97440 Saint-André **Lieu de travail** - Saint-André **Poste à pourvoir le** - 01/04/2023 - 21/02/2023 **Type d'emploi** - Emploi permanent - vacance d'emploi- ?**Motif de vacance du poste** - Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi...

Accueil, avec l’enseignant ou le Responsable Éducatif Ville, des enfants scolarisés à l’école maternelle et de leurs familles - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.) - Assistance aux enseignants pour la préparation et l’animation des activités pédagogiques - Animation d’activités de...

Accueil, avec l’enseignant ou le Responsable Éducatif Ville, des enfants scolarisés à l’école maternelle et de leurs familles - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.) - Assistance aux enseignants pour la préparation et l’animation des activités pédagogiques - Animation d’activités de...

La Circonscription des Affaires Scolaires et de la Petite Enfance constitue l’échelon intermédiaire de proximité entre les services centraux de la Direction des Affaires Scolaires, de la Direction des Familles et de la Petite Enfance et les établissements scolaires et de la petite enfance. La cheffe de CAPSE a la responsabilité de 4 pôles distincts :...

La Circonscription des Affaires Scolaires et de la Petite Enfance constitue l’échelon intermédiaire de proximité entre les services centraux de la Direction des Affaires Scolaires, de la Direction des Familles et de la Petite Enfance et les établissements scolaires et de la petite enfance. La cheffe de CAPSE a la responsabilité de 4 pôles distincts :...

Au sein du service des ressources humaines, le bureau de gestion individuelle et collective gère la paie et la carrière des agents de la Direction des affaires scolaires (DASCO). Il est composé de sept sections : 6 sections pour les personnels gérés en central et une section de coordination du réseau RH pour les personnels gérés par les services...

**Descriptif**: Vous serez chargé(e) d’aider le personnel enseignant à accueillir, animer et veiller à l’hygiène de très jeunes enfants. Vous aidez aussi à la préparation et à la mise en propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants. Pour une école dispensant un enseignement primaire depuis près de 40 ans. Amplitude...

La Circonscription des Affaires Scolaires et de la Petite Enfance constitue l’échelon intermédiaire de proximité entre les services centraux de la Direction des Affaires Scolaires, de la Direction des Familles et de la Petite Enfance et les établissements scolaires et de la petite enfance. La CASPE se compose de 4 pôles : pôle Ressources Humaines,...

**À propos de nous** Ecole Charles de Foucauld est une école catholique située à 75014 Paris 14e,12 rue des jonquilles accueillant 400 élèves. Sous l'autorité du chef d'établissement et de l’enseignant, l’ASEM estchargée de l’assistance au personnel enseignant pour la réception, l’animation et l’hygiène des très jeunes enfants ainsi...

**À propos de nous** Ecole Charles de Foucauld est une école catholique située à 75014 Paris 14e, accueillant 400 élèves. Sous l'autorité du chef d'établissement et de l’enseignant, l’ASEM estchargée de l’assistance au personnel enseignant pour la réception, l’animation et l’hygiène des très jeunes enfants ainsi que la préparation et...

La circonscription des affaires et de la petite enfance des 5 et 13° arr. constitue l'échelon intermédiaire de proximité entre les services centraux de la direction des affaires scolaires et les établissements scolaires. La Caspe se compose de 4 pôles: Pôle ressources humaines, **pôle affaires scolaires dont dépendra l'agent**, pôle équipement et...

Les Circonscriptions des Affaires Scolaires et de la Petite Enfance (CASPE) gèrent les écoles élémentaires, maternelles publiques parisiennes, ainsi que les structures de la petite enfance de la DFPE. Elles comportent quatre pôles : Affaires Scolaires, Ressources Humaines, Équipement/Logistique et Petite Enfance. Placée sous l’autorité du chef de...

La CASPE est l'échelon de proximité entre les services centraux de la Direction des Affaires Scolaires, de la Direction des Familles et de la Petite Enfance et les établissements scolaires et de la petite enfance. Dirigée par une cheffe de circonscription, la CASPE 7-15 se compose de quatre pôles : un pôle Ressources Humaines, un pôle Equipement et...

La Circonscription des affaires scolaires et de la petite enfance des 6ème et 14ème arrondissements (CASPE 6-14), service déconcentré de la DASCO et de la DFPE, est chargée de la gestion des 43 écoles et 30 établissements d’accueil de la petite enfance des deux arrondissements. Elle est organisée en 4 pôles : ressources humaines,...