Responsable Programmes de Certification Bois/forêt

Il y a 2 mois


Paris, France Groupe ECOCERT Temps plein

Le **Groupe ECOCERT** accompagne depuis plus de 30 ans de nombreux acteurs dans le **déploiement et la valorisation de pratiques durables** à travers la certification, le conseil et la formation.

Vous voulez travailler pour une entreprise qui **agit au quotidien pour notre planète** ? Rejoignez-nous dès aujourd’hui et mettez vos compétences au service de métiers qui ont du sens

**Ecocert Environnement**, filiale du Groupe Ecocert, a pour mission **d’inspirer et de valoriser la transformation des entreprises, en proposant l’audit / la vérification / la certification de leurs pratiques de durabilité.** La division déploie à l’international de nombreux cahiers des charges sur les sujets de durabilité clé tels que : l’agriculture durable, l’aquaculture/pêche durable, le carbone, la RSE, l’approvisionnement responsable, le commerce équitable etc.

La division Bois/Forêt recrute un.e Responsable Programmes de certification Bois - Forêt. vous aurez pour mission de:
1. **Gestion des de programmes de certification FSC et PEFC**, en fonction de la stratégie définie avec le Manager de Business Unit:

- Travailler avec le responsable Qualité de la filiale **le maintien et le suivi des accréditations pertinentes**
- Organiser avec le responsable Qualité **les audits d’accréditation** nécessaires selon les programmes d’audit des différents organisme d’accréditation.
- ** Être le point de contact de nos filiales**, réalisant les activités d’audit de ces programmes. Dans les différentes régions à la croissance significative, vous êtes** garants, avec le responsable BU, de l’organisation de ces activités**. En particulier, vous aurez la charge de la bonne communication interne sur les exigences du programme et du suivi de la qualification de nos équipes, afin d’asseoir nos opérations sur des bases stables.
- ** Déployer un ensemble d’outils de suivi, de documents** (procédure opérationnelle, guidelines,) et de formations (initiale et continue) auprès des filiales du Groupe Ecocert pour assurer la mise en œuvre opérationnelle de ces programmes à l’international.
- Mettre en place les outils de supervision et de mesure de la performance du personnel qualifié travaillant sur les programmes (auditeur, chargé d’évaluation, chargé de certification,).
- Être force de proposition sur les améliorations à apporter dans le cadre du déploiement des programmes concernéso Participer à la conduite du changement : mise à jour de l’environnement de travail pour les nouvelles versions du standard, incluant (mais non limité à) la mise à jour des procédures et du système qualité, la participation aux formations fournies par les propriétaires de programmes, la formation aux auditeurs et chargés de certification

2. **Sécuriser et entretenir une bonne relation et communication avec les propriétaires de programme**
- Participer aux échanges organisés par les propriétaires des programmes pour assurer une bonne compréhension des exigences des dites programmes dans l’ensemble de nos filiales dans lesquelles les programmes sont déployés,
- Être force de proposition de modes d'organisation au sein des équipes Ecocert,
- Assurer la faisabilité sur le terrain des requêtes émises par les propriétaires de programme,
- Donner des avis lors d'éventuels changements de programme et de désaccord,

3. **Assurer le reporting du suivi des opérations de certifications pour les programmes dont vous aurez la responsabilité**:

- Reporting interne au sein du département basé sur les opérations et les KPI assurés par les filiales du Groupe
- Reporting externe auprès des parties prenantes des programmes, si pertinent.

Vous aurez notamment la charge de:
**Être l’interlocuteur clé du / des porteur(s) de programme(s)**:

- Définir une stratégie de gestion de programmes, en lien avec le responsable de votre Business Unit.
- Agir en tant que principal interlocuteur avec le(s) porteur(s) de programme(s).
- Être l’interlocuteur privilégié pour les audits externes organisés par le(s) porteur(s) de programme(s) et répondre aux non-conformités, avec le soutien des équipes internes.
- Produire des rapports et partager les données requises par le porteur de programme.
- Répondre aux appels et plaintes.

**Opérationnaliser le service au niveau international**:

- En fonction des exigences du/des programme(s) concerné(s) : élaborer, mettre à jour et déployer les politiques, procédures, instructions, outils et autres documents nécessaires.
- Participer à l’amélioration continue de la structure documentaire de la Business Unit, en lien avec les outils existants au niveau du Groupe.
- Piloter en transverse la bonne appropriation des outils et procédures de la Business Unit, notamment via l’organisation de formations.

**Assurer la compétence des équipes**:

- Autoriser le personnel qualifié à travailler sur Rainforest Alliance e



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  • Paris, France Parc amazonien de Guyane Temps plein

    Date de publication de l'offre 09 - 30/04/2024 Type d'emploi - CDD - Fonctionnaire Catégorie de métier Développement économique - culturel Nom de l'organisme Parc amazonien de Guyane Les territoires concernés par le PAG se caractérisent par leur isolement, une forte croissance démographique, un retard d’équipements et de services, ainsi que...


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    il y a 3 semaines


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    il y a 2 semaines


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    Paris, France Groupe ECOCERT Temps plein

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  • Auditeur Forêt-bois

    il y a 1 semaine


    Paris 1er, France Bureau Veritas Temps plein

    Descriptif du poste **Exprimez vos talents !** **Vous rejoignez une équipe d'auditeurs qualifiés dans le secteur de la certification des produits bois et dérivés du bois sous la responsabilité de Rémy.** **Vous participez à faire de Bureau Veritas un acteur référent et de confiance auprès des clients, et en interne.** **Ambassadeur/ambassadrice de...

  • AUDITEUR FORÊT

    il y a 2 semaines


    Paris, France ECOCERT Temps plein

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  • Paris 11e, France OMEVA Temps plein

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  • Paris, France TRANSITIONS Temps plein

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    il y a 3 semaines


    Paris, France Office National des Forêts Temps plein

    **Présentation de l'entreprise** **Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?** Être ONF, c’est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour: - **Valoriser la ressource en bois**: - **Agir pour l’environnement**: - **Accueillir le public en forêt**: - **Prévenir les risques naturels**: - **Proposer des...