Emplois actuels liés à Alternant(E) Ressources Humaines - Mouzon - Adler Pelzer France Grand Est
-
Alternant(E) Ressources Humaines
Il y a 3 mois
Mouzon, France Adler Pelzer France Grand Est Temps plein**Description du poste** Le Groupe Adler Pelzer est leader dans la fourniture de solutions acoustiques et thermiques sur le marché de l’automobile. Nous fournissons l’ensemble des constructeurs automobiles dans le monde, grâce à nos 13 500+ collaborateurs répartis sur plus de 102 sites de production et d’ingénierie. Notre région Sud-Ouest...
-
Alternant(E) Ressources Humaines
Il y a 3 mois
Mouzon, France Adler Pelzer France Grand Est Temps plein**Description du poste** Le Groupe Adler Pelzer est leader dans la fourniture de solutions acoustiques et thermiques sur le marché de l’automobile. Nous fournissons l’ensemble des constructeurs automobiles dans le monde, grâce à nos 13 500+ collaborateurs répartis sur plus de 102 sites de production et d’ingénierie. Notre région Sud-Ouest...
-
Responsable Ressources Humaines
Il y a 3 mois
Mouzon, France Adler Pelzer Group Temps pleinMissions principales: - Déployer les politiques et outils RH du groupe et assister la direction sur les sujets liés aux ressources humaines et au droit du travail. - Animer et gérer une équipe pluridisciplinaire. - Assister le directeur d'usine dans la gestion quotidienne des questions de ressources humaines. - Déployer une stratégie intégrée et...
Alternant(E) Ressources Humaines
Il y a 5 mois
**Description du poste**
Le Groupe Adler Pelzer est leader dans la fourniture de solutions acoustiques et thermiques sur le marché de l’automobile. Nous fournissons l’ensemble des constructeurs automobiles dans le monde, grâce à nos 13 500+ collaborateurs répartis sur plus de 102 sites de production et d’ingénierie.
Notre région Sud-Ouest Europe, qui développe et produit des solutions acoustiques pour les plus grands constructeurs automobiles à travers le monde, recherche un/une apprenti/e **Généraliste RH** pour son Centre de Recherche et Développement de Mouzon (08).
**Quelles seront vos missions ?**
- **Formation**: déploiement et suivi du plan de développement des compétences, organisation de formations internes et externes, coordination avec l’OPCO, suivi et analyse des évaluations à chaud/froid.
- **Intégration**: être le relai RH privilégié pour les nouveaux arrivant, mise à jour du livret d’accueil, création et suivi des parcours d’intégration.
- **Recrutement**: recrutement des alternants et stagiaires (rédaction des annonces, sourcing, entretiens, validation avec le manager, déclaration auprès de l’OPCO).
- **Gestion administrative**: Médailles du travail, autorisations de travail, mutuelle, prévoyance, suivi des visites médicales, déclarations obligatoires et reporting mensuel, mise à jour des dossiers du personnel.
- **Amélioration continue**: être force de proposition pour l'amélioration régulière des process RH actuels et futurs, et leur digitalisation.
- **Relations sociales** : participer à la vie de l'entreprise, préparation des élections, préparation des CSE.
**Quel est votre profil ?**:
- Etudiant(e) en 3e année de Licence ou Master (missions à adapter selon cursus)
- Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel
- Autonomie, Discrétion, Rigueur et sens de l’organisation
- Maitrise de l'anglais souhaitée
Type d'emploi : Temps plein, Alternance
Avantages:
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
Programmation:
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- 13ème Mois
- Primes
Lieu du poste : En présentiel
