Gestionnaire de Paie

**SYMATESE** est un Groupe français spécialiste mondial des dispositifs médicaux de Classe I à III. Grâce aux dispositifs médicaux produits par l’entreprise, plus de 25 millions de patients sont soignés chaque année dans le monde entier

Le groupe SYMATESE développe commercialise et fabrique des dispositifs médicaux innovants et spécifiques au travers de ses filiales.

Reconnus pour la qualité de nos produits, nos capacités d'innovation, la compétence et l'expertise de nos collaborateurs, nous intervenons dans toutes les étapes nécessaires au succès d'un dispositif médical, de sa conception à sa mise sur le marché.

Nous recherchons notre futur **Gestionnaire de Paie F/H.**

**Vous rejoignez Symatese Group** (390 collaborateurs) et serez localisé principalement sur le site de Vourles avec des déplacements ponctuels sur nos autres sites (Chaponost, Irigny).

Rattaché à notre Responsable du service Paie, vous intervenez sur un portefeuille de paie de 150 à 200 personnes répartie sur deux sociétés.

Vous intégrez une équipe RH Groupe de 8 personnes et rejoignez le Service Paie actuellement composé de 3 collaborateurs (Responsable Paie, gestionnaire de paie, alternante).

Voici les missions qui vous seront confiées dans votre portefeuille de paie:

- Assurer les tâches administratives liées à l’évolution du salarié en entreprise (rédaction des avenants, attestations )
- Assurer la bonne gestion de la paie (collecte et vérification des éléments de paie, vérification des paies réalisées) et traitements connexes (charges sociales) ;
- Corriger et garantir la gestion des temps (2x8, nuit, suppléance, horaires variables), et des pointages dans le logiciel ADP dans le respect de la réglementation du travail et de la politique de l'entreprise.
- Saisir et contrôler les éléments de paie : augmentations, acomptes, transports
- Gestion de l'absentéisme : traitement des arrêts de travail (CPAM/Prévoyance)
- Gérer et contrôler les formalités relatives aux soldes de tout compte
- Participer à l'actualisation du paramétrage du logiciel de paie
- Participer à la transmission des DSN, et aux échanges avec les organismes sociaux
- Être le relais auprès du personnel pour répondre aux questions relevant de la paie ;
**Avez-vous le profil pour nous rejoindre ?**

Issue d’une formation de type Bac +2 à Bac +3 ou d'une formation qualifiante en paie, vous avez une expérience d’au moins 3 ans en gestion de la paie et administration du personnel, de préférence acquise en environnement industriel ou en cabinet.

**Les compétences que nous recherchons**:

- Vous maitrisez parfaitement le pack office et avez une très bonne maitrise d'un logiciel de Paie, idéalement ADP (Décidium), ou d'un logiciel équivalent.
- Vous avez des connaissances ou avez déjà pratiqué la transmission de DSN.
- Vous avez des bonnes connaissances en matière de Droit du Travail.
- Une bonne connaissance du secteur industriel ou de la convention collective de la plasturgie serait un avantage.

**Vos atouts sont les suivants**:

- Organisation, Rigueur et Communication : vous savez gérer les sujets en autonomie et communiquer avec l'équipe et vos interlocuteurs.
- Multi-sites : vous aimez travailler dans un environnement multi-sites avec des populations en horaires décalés ou postés
- Discrétion : vous manipulez des données sensibles et savez faire preuve de confidentialité tout en appréciant de répondre aux questions des collaborateurs
- Dynamisme, curiosité et proactivité : vous n'hésitez pas à chercher des solutions pour avancer

Poste en CDI

Horaire hebdomadaire : 37h

Avantages : RTT, Tickets restaurants, CSE, prise en charge de l’abonnement transport à 50%, mutuelle prise en charge à 80% par l’entreprise, intéressement/participation annuel.

**Pourquoi nous rejoindre ?**
- Faire partie d’une entreprise engagée afin de répondre ainsi aux enjeux environnementaux, sociaux et économiques qui nous attendent. Avec Symatese Foundation, nous nous engageons pour soutenir des projets à but non lucratifs en lien dans le secteur de la santé.
- Evoluer au sein d’un Groupe industriel en croissance
- Bénéficier des avantages d’entreprise : CSE, Tickets restaurants, accord intéressement, RTT, Mutuelle, Participation aux frais de transports en commun.

Déroulement des entretiens:

- 1 premier échange téléphonique avec notre Responsable Recrutement
- 1 premier entretien avec la Responsable Recrutement et Responsable Paie
- 1 dernier entretien avec la DRH

« _Chez Symatese, la santé de nos patients est notre priorité, et nous sommes portés par la conviction que l’entreprise de demain sera responsable._
- Aujourd’hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. Ce projet collectif est pour nous un levier de transformation, source de performance et de croissance durable._
- Symatese, c’est 390 femmes et hommes