![HOLDING TEXTILE HERMES](https://media.trabajo.org/img/noimg.jpg)
Alternance - Gestionnaire Paye - (H/F)
il y a 1 semaine
**05.04.2024**
Alternance - Gestionnaire Paye - H/F
Type de contrat : Apprentissage / Alternance
Pays/Région : France
Ville : PIERRE BENITE, Auvergne-Rhône-Alpes
Travail : Ressources Humaines, Organisation
Expérience : Débutants acceptés
Société : HOLDING TEXTILE HERMES
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Description du poste
**Contexte**
La Holding Textile Hermès, coordonne les différentes unités de production têxtile au service du groupe Hermes et des marchés externes, depuis le tissage jusqu’à la confection et l’expédition des produits, tout en développant des synergies industrielles et humaines. La Holding est composée de 8 sociétés basées majoritairement en région Rhône Alpes. HTH établissement compte plus de 200 collaborateurs et regroupe des activités opérationnelles de contrôle qualité et d’expédition des produits finis réalisés dans la filière ainsi que les fonctions support destinées à l’ensemble des entités de la Holding (supply chain, organisation et informatique, finance et achats, commercial, ressources humaines, création et innovation).
- Le contrat d’alternance est à pourvoir pour une durée d’un an et est basé sur le site de Pierre-Bénite (69).
**Missions**
Le gestionnaire de paie aura pour missions principales:
- Apporter du support à l’équipe:
- Support concernant les reportings,
- Support à la Responsable Paie sur des événements ponctuels (13ème mois, intéressement etc.)
- Assister dans la gestion des temps,
- Saisir et contrôler les éléments variables,
- Participer à l’établissement des taxes (taxes d’apprentissage, de formation)
- Aider à l’établissement les fiches de paie d’un établissement,
**Profil**
Profil recherché:
- Formation supérieure de niveau bac + 3 dans le domaine de la paie et/ou des ressources humaines
- Bonne maîtrise du Pack Office et particulièrement Excel,
Compétences complémentaires:
- La maitrise du logiciel ADP est un plus,
- Une première expérience en paie est appréciée
Qualités requises:
- Adaptabilité,
- Bon relationnel,
- Polyvalence,
- Rigueur et capacité à s’organiser,
- Force de proposition
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