Documentaliste Veilleur

**À propos de nous**:
**Le Défenseur des droits** est une autorité administrative indépendante créée en 2011 et inscrite dans la Constitution. Elle est chargée de défendre les droits et libertés individuelles dans le cadre des cinq domaines de compétences déterminés par la loi:

- la défense des droits et libertés dans le cadre des relations avec les services publics,
- la défense et la promotion de l’intérêt supérieur et des droits de l’enfant,
- la lutte contre les discriminations directes et indirectes et la promotion de l’égalité,
- le respect de la déontologie par les professionnels de la sécurité (police, gendarmerie, services privés de sécurité),
- l’orientation et la protection des lanceurs d’alerte.

La direction de la Promotion de l’égalité et de l’accès au droit (DPEAD) a pour mission d’élaborer, de piloter et de mettre en oeuvre la politique et la stratégie d’action de promotion de l’égalité et de l’accès aux droits du Défenseur des droits.

Le pôle « Relations avec la société civile, études et documentation » est chargé de contribuer à la production des savoirs et d’animer les réflexions permettant d’assoir les actions de promotion de l’égalité et d’accès aux droits relevant des champs de compétence de l’institution. Il s’articule autour de projets thématiques « droits fondamentaux » (santé, logement, emploi, etc.) ou de projets transversaux (discriminations, accès aux droits).

Il contribue à la définition et à la mise en oeuvre des actions de promotion de l’égalité et d’accès aux droits de l’institution et anime le dialogue avec les acteurs de la société civile, notamment dans le champ de la lutte contre les discriminations. Il assure la réalisation et le suivi du programme d’études et recherches de l’institution et des travaux statistiques de l’Observatoire du Défenseur des droits. Il pilote la gestion, la mise à disposition et la valorisation des ressources documentaires.

En prenant appui sur les productions juridiques, les analyses de la société civile, les travaux des sciences humaines et sociales, il a pour vocation de permettre à l’institution d’éclairer les débats publics et de peser sur les leviers à même de faire évoluer de façon systémique les situations relevant des domaines de compétence de l’institution, et plus spécifiquement dans le champ des discriminations et de l’accès aux droits

**Mission**:
Versant : Fonction publique d’État

Catégorie : A

Statut : Ouvert aux fonctionnaires (détachement sur contrat) et contractuels

Domaine fonctionnel : Promotion institutionnelle

Métier : Documentaliste-veilleur

Type d’emploi : Emploi permanent

Durée du contrat : Emploi de contractuel ouvert aux fonctionnaires des 3 fonctions publiques de catégorie A par voie de détachement sur contrat d’une durée de 3 ans renouvelable ou à toute autre personne susceptible d’être recrutée sur un contrat de droit public à durée indéterminée (CDI) avec une période d’essai 4 mois renouvelable.

Management : NON

Poste à pourvoir à compter du : 1er février 2024

Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du chef de pôle « Relations avec la société civile, études et documentation » et en coordination avec la documentaliste spécialisée, au service d’un public de 250 agents et 570 délégués, le/la Documentaliste - chargé.e de veille, en collaboration avec la documentaliste spécialisée, contribue à la mise en oeuvre de la politique de gestion, de mise à disposition et de valorisation de l’information documentaire du Défenseur des droits. Il/elle assure les missions suivantes:
En prenant appui sur les productions juridiques, les analyses de la société civile, les travaux des sciences humaines et sociales, il a pour vocation de permettre à l’institution d’éclairer les débats publics et de peser sur les leviers à même de faire évoluer de façon systémique les situations relevant des domaines de compétence de l’institution, et plus spécifiquement dans le champ des discriminations et de l’accès aux droits

Activités générales

Auprès du Défenseur des droits:

- Assurer une veille législative, jurisprudentielle et thématique couvrant les cinq compétences de l’institution et assurer sa diffusion : définir et mettre en oeuvre un plan de veille automatisé pour surveiller l’ensemble des sources d’information adéquates, sélectionner les documents pertinents (textes officiels, jurisprudence, doctrine, rapports et études ), diffuser la newsletter hebdomadaire et les DSI, participer au développement de nouveaux livrables ou services
- Co-administrer et enrichir le portail documentaire de l’institution (SIG PMB) : intégration de tout type de documents, en particulier de documents juridiques, avec résumé, indexation et liens entre notices, à destination de différents publics (portail public ou