Architecte Concepteur

Edifice RH accompagne aujourd’hui un cabinet d'architecture et de maitrise d'œuvre dans sa recherche d’un **Architecte concepteur H/F**.

Présent depuis plus de **20 ans sur la région nantaise**, cette société est reconnue pour la qualité de ses projets architecturaux et le sérieux de l'équipe dans le suivi des travaux. Intervenant uniquement sur des bâtiments professionnels (tertiaire, industriel, commercial), l'entreprise travaille en collaboration avec ses clients issus uniquement du privé.

**Poste**:
Rattaché au responsables du cabinet, vous aurez comme principales missions:

- **Participer et élaborer les dossiers concours**.
- **Réaliser les études de faisabilité, les études terrain et déterminer certains aspects techniques** du projet.
- **Elaborer les différents plans sur Autocad** et réaliser les **modélisations 3D sur Sketch Up**.
- Faire le **suivi des dépôts de PC et demandes administratives** avec les architectes partenaires référents des projets.
- Mettre à jour des documents selon la charte graphique du groupe.

Le poste est basé à **Vertou**, pas de déplacement à prévoir.

La rémunération est articulée autour:

- D’un fixe : calculée selon le profil sur 12 mois
- D’un variable, composé d'une prime d'intéressement et d'une prime de partage de la valeur ainsi que d'un Plan Epargne Entreprise.
- D’avantages liés à l’entreprise et au poste : TR, compte wiismile et mutuelle prise en charge.

**Pourquoi postuler ?** Si vous souhaitez intégrer une **entreprise qui connait un faible turn-over et qui sait intégrer ses collaborateurs à la vie de l'entreprise**, et si vous aimez la partie **conception du métier d'architecte ainsi que le dessin**, alors le poste est fait pour vous

**Profil**:
**Diplômé en architecture,** vous attestez expérience significative dans la **conception de bâtiments tertiaires, industriels et commerciaux** de** 3 ans** minimum.

Nous cherchons également une personne souhaitant** travailler en équipe, fiable et transparente.**

1. Contacté par téléphone par Léa.

2. Nous validerons ensemble votre parcours et les missions du poste et lever la confidentialité de l'entreprise avec qui nous travaillons en partenariat,

3. Nous nous rencontrerons au cours d’un entretien, de manière à mieux se connaitre et comprendre votre parcours professionnel et tous les éléments inhérents au poste,

4. Nous organiserons un entretien avec le responsable hiérarchique du poste, au sein de leurs locaux,

5. Nous concrétiserons ensemble le processus de recrutement avec une promesse d’embauche

N'hésitez plus, postulez via le bouton ci-dessous ou contactez nous directement au 06 24 74 61 42