Gestionnaire Paie Et Administration Du Personnel

Il y a 5 mois


LevalloisPerret, France The Ascott Limited Temps plein

Nous serions heureux de t’accueillir en CDI au poste de **Gestionnaire Paie et **Administration du personnel **(F/H) **au sein de notre groupe hôtelier international The Ascott Limited

Au sein de la Direction des Ressources Humaines Europe, et plus précisément au sein d’une super équipe où les projets et les idées fourmillent, tes missions principales à ce poste seront les suivantes:

- Réaliser dans sa globalité et de manière autonome la paie des collaborateurs de ton périmètre.
- Réaliser toutes les tâches administratives les concernant à répondre à leurs questions.
- Etre un vrai relai RH auprès des Directeurs de nos hôtels et de leurs Adjoints en France.
- Réaliser le Reporting RH et identifier des axes d’améliorations.
- Proposer de nouvelles idées pour continuer à nous améliorer et nous moderniser (the sky is the limit).

**Pour espérer être notre « perfect match »**
- Tu es titulaire à mínima d'une Licence en Ressources Humaines.
- Tu possèdes une expérience réussie d'au moins 3 ans en paie et administration du personnel.
- Tu maîtrises la langue de Shakespeare tant à l'écrit qu'à l'oral (niveau B2 minimum).
- Tu as une appétence pour les chiffres et aime trouver des solutions.
- Tu es reconnu(e) pour ton sens de l’organisation et ta rigueur.
- On dit de toi que tu es enthousiaste, curieux(se) et force de proposition.
- Tu la joues team player et tu possèdes un excellent sens du service.
- Tel un maître Jedi, tu maîtrises toute la force du Pack Office et est à l'aise avec les outils informatiques.
- Tu fais la différence grâce à ta maîtrise des logiciels Nibelis, Workday et People Doc.

**Parce que tu ne nous connais peut-être pas encore**

En quelques mots, The Ascott Limited c’est:

- Un groupe singapourien leader international en matière d’hébergement
- Le secteur de l’hôtellerie mais avec un concept différent (Apart’Hotel)
- Un accompagnement sur mesure, des évolutions professionnelles et des mobilités géographiques
- Une ambiance de travail conviviale et bienveillante
- Des événements et un réseau social d’entreprise dynamique
- Des collaborateurs de tous âges et de tous horizons

Comme avantages tu retrouveras:

- Un accord télétravail (2 jours par semaine ou 8 jours par mois au choix)
- Des programmes de formation, d'échanges et de reconnaissance interne
- Un siège flambant neuf en face de la gare Clichy-Levallois à 5 minutes de la gare Saint-Lazare où les parties de baby-foot sont sacrées
- Des déplacements au sein de nos résidences parisiennent où le café et le thé sont gratuits
- Des tarifs préférentiels très avantageux pour séjourner au sein des résidences européennes du groupe
- Un comité social d’entreprise (chèques vacances, cartes cadeaux, cartes cinéma, etc.)
- Des afterworks mensuels et autres évènements festifs ou sportifs
- Une carte tickets restaurants
- La convention collective de l’immobilier
- Une prévoyance et une mutuelle intéressante
- etc.

Alors à très vite



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