Cdi - Responsable Atelier (H/F)

il y a 1 semaine


AixlesBains, France LES MAROQUINERIES DES ALPES Temps plein

**08.02.2024**

CDI - RESPONSABLE ATELIER (H/F)

Contract type: Regular position

Country/Region: France

City: AIX LES BAINS, Auvergne-Rhône-Alpes

Job: Production

Experience: Minimum 3 years

Company: LES MAROQUINERIES DES ALPES

***

Job description

Mission Générale:
Rattaché au Directeur de Production, vous avez en charge l’animation d’une équipe de production d’un atelier qui compte environ 30 artisans, et êtes responsable de l’atteinte des résultats opérationnels sur votre périmètre (productivité, qualité, savoir-faire, climat social, HSE, dialogue social,).
A ce titre, vous prenez en charge l’animation quotidienne des artisans et pilotez les plans d’actions de développement collectifs et individuels.
Vis-à-vis des objectifs d’activité de la Maroquinerie, vous êtes garant de la capacité de votre atelier à délivrer un produit conforme en temps et qualité, en vous appuyant si besoin sur les services supports du site.
Vis-à-vis de votre équipe et de votre hiérarchie, vous êtes le garant de la juste mise en œuvre de l’exigence de l’entreprise et du modèle de management orienté vers la responsabilisation de chacun.
Vous assurez une réponse la plus adéquate possible au besoin du client et êtes porteur des valeurs essentielles de la Maison.
Dans le cadre du collectif d’encadrement, vous êtes un acteur qui apporte sa pierre à la réflexion et l’esprit collectifs.

Nos artisans sont des experts qui assemblent des sacs de A à Z dans des matières exceptionnelles en employant des savoir-faire artisanaux de maroquinerie emblématiques de la maison avec une grande autonomie.
Nos artisans viennent de tous horizons, souvent de reconversions professionnelles très diverses, ce qui fait de nos équipes leur richesse avec des potentiels qu’il faut accompagner et développer.

MHM est un site de plus de 20 ans d’existence ; il a rejoint le groupe Hermès en 2006.

MHM, au sein du Pôle Les Maroquineries des Alpes, poursuit son développement, avec un projet développement durable d’envergure et une réorganisation de l’activité coupe-préparation, et de l’implantation de certains ateliers.
En termes de management, la notion de bienveillance et d’accompagnement du développement des savoir-faire a été un des facteur clef de réussite ; cette haute bienveillance, alliée à une haute exigence et de la responsabilisation, sont au cœur des composantes managériales des responsables d’ateliers.

**Principales activités**

**Hygiène Sécurité et Environnement (HSE) et Santé au travail**
- Vous êtes le garant du bon respect des règles en la matière (règlement intérieur, sécurité, propreté des lieux et de l'outil de travail...)
- Vous identifiez les risques liés à l'activité de son atelier, anticipez les situations à risques, analysez les causes tout en tirant les enseignements
- Vous faites progresser par vos actions et votre posture managériale la culture HSE de votre atelier, et mettez en œuvre les bonnes pratiques préservant la santé au travail

**Pilotage de l’activité**
- Piloter l’activité de production par rapport aux objectifs fixés et indicateurs de performance associés (qualité, productivité, HSE, etc...), identifier les écarts et mettre en place les actions correctives en les priorisant.
- Vérifier en permanence l’adéquation des ressources aux besoins en termes humains, organisationnels et le cas échéant proposer les aménagements nécessaires. Veiller à la transmission et à la formalisation du savoir-faire

**Gestion l’équipe**
- Vous gérez, au quotidien, les problématiques collectives et/ou individuelles de vos équipes.
- Vous êtes le garant du bon climat social de votre atelier.
- Vous accompagnez les collaborateurs dans le développement de leur savoir-faire et savoir être en conformité avec les valeurs de la maison, et suivez avec attention leur trajectoire professionnelle.
- Vous pilotez le plan de formation de l'atelier, en développant les compétences de vos collaborateurs, leur polyvalence et l'agilité globale de votre équipe dans une logique de performance et de satisfaction client.
- Vous développez la responsabilisation de votre équipe.

**Profil recherché**

Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum dans le management d’équipe ou l’animation d’équipes transverses en environnement de production, ce qui vous permettra d’identifier et piloter:

- Les risques pour la sécurité et la santé de nos artisans
- Les potentielles causes de non-qualité
- Les aléas et la variabilité qui pénalisent l’efficacité
- Les flux et les composantes des délais de traversée

Vous connaissez et maîtrisez les méthodes de travail pour:

- Réduire les risques que ce soit pour nos artisans ou nos produits
- Résoudre les problèmes rencontrés en fabrication

Vous êtes un manager développeur dont la réussite passe à travers celle de l’équipe. Votre préférence man



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