HR Generalist

Il y a 5 mois

SaintDenis, France 3E Temps plein

**About 3E**:
We are a mission-driven company with the purpose to enable a safer, more sustainable world

3E provides a comprehensive suite of data, analytics, and software solutions for enabling and improving workplace & chemical safety, product stewardship, supply chain management and sustainability. With over 35 years of experience, and 15 locations across North America, Europe, and Asia, 3E helps more than 5,000 customers in various sectors to achieve safety, sustainability, and speed to market.

Are you ready to shape the future? **Come join us**

**About the Role**:
The Human Resources (HR) Generalist (France & Germany) will be instrumental in providing comprehensive HR operations and a superior employee experience across every stage of the employee journey. You will be a part of our HR Operations team and collaborate with HR business partners, talent acquisition, legal, finance, and other crucial stakeholders to support new initiatives and deliver excellent employee experience to 3E team members in France and Germany. You will also get the opportunity to support the teams in Denmark, Belgium, the UK and beyond.

**What You’ll Do**:

- Be a part of the globally distributed team and build regional HR programs for France:
**Employee Relations, Employee Lifecycle, and Compliance**
- Manage a smooth and comprehensive employee on-boarding process, coordinating with cross-functional departments to deliver an outstanding new hire experience
- Manage off-boarding processes, ensuring necessary steps are complete and systems are updated
- Handle all administrative tasks for employee life-cycle events, including data entry into the HR systems, executing amendments and other documentation, and completing audits for accuracy and compliance
- Maintain employee documentation filing to ensure compliance with all applicable rules and regulations
- Assist with European immigration initiatives in coordinating work visas and relocations
- Assist with Employee Relations matters, including performance management
- Partner with appropriate stakeholders (including Global HR Business Partners) to evaluate and address more complex employee relations issues with a high level of collaboration and confidentiality, advising on local requirements, cultural nuances, and norms that impact successful outcomes
- For France, manage all CSE and CBA related tasks to ensure compliant operations
- Stay updated on legislative changes, HR trends, and best practices in order to suggest improvements to employee experience as well as the efficiency of the HR team

**HR Programs Support and Policy Management**
- Collect data and prepare reports as required by HR Team and 3E leadership
- Assist in developing and administering policies and procedures, and provide guidance for business operations
- Provide great customer service and support to all of our employees regarding HR policies and programs
- Support employee engagement programs, which include employee wellness, ID&B, and partnering with offices to coordinate on-site events
- Support roll-out of HR programs locally to drive strong local communications, clarity, and adoption
- Ability to participate in and support departmental projects

**Payroll, Benefits, and Leave Administration**
- Complete monthly payroll for France, ensuring timely submission of payroll-relevant data to external vendor
- Support payroll and benefits operations in other countries as needed
- Own all elements of French Benefits Administration including serving as day-to-day contact, enrolling employees into health and welfare plans, processing status changes, completing bill reconciliation, responding to employee inquiries and issues, and managing benefit vendor partners
- Work directly with managers and employees to ensure proper tracking, usage, and compliance with leave programs and time
- and attendance-tracking activities

**In-Country Support for France**
- Aid in various aspects of the recruitment and hiring process to ensure smooth local operations
- Provide support and translation services as necessary for French language
- Operate as first point-of-contact for French-speaking employees across a variety of topics
- Assist in preparing for and responding to local audits, including social security audits (URSSAF compliance)
- Oversee management of Works Council (CSE) activities, including coordination of on-site meetings, management of information dissemination, and oversight of election procedures

**What Makes You a Great Fit**:

- ** Minimum Required**:

- 5+ years of progressive HR experience, preferably in a Generalist role
- Current, comprehensive knowledge of French HR practices, including expertise in CSE and CBA operations and relevant labor legislation
- Strong verbal and written communication skills in English (C1) and French (native proficiency)
- Strong time-management skills and the ability to organize workload, adapt quickly to change, and deliver under the pressure of deadline
- Demonstrated exp

  • HR Generalist

    Il y a 3 mois

    Bussy-Saint-Georges, France Dematic SAS Temps plein

    The french Human Resources Team is looking for an HR Generalist to join our high performing team. This is an exciting opportunity to get real HR experience in a growing organization. You will provide support to all functions and french employees.This Human Resource partner role will service more than 200 employees. **What we offer**: - Serve as the point...

  • HR Generalist

    Il y a 6 mois

    Saint-Cloud, France Kyriba Temps plein

    It's fun to work in a company where people truly BELIEVE in what they're doing! - We're committed to bringing passion and customer focus to the business._ About Kyriba About the role Kyriba is looking for its new HR Generalist, France & DA-CH! Reporting to the HR Manager France and within the global HR team, you will provide support, advice and solutions...

  • HR Generalist

    il y a 3 semaines

    Seine-Saint-Denis, France Motul Temps plein

    Position description Job title HR Generalist (Internship or Gap year) Contract type Work-Study Contract (Apprenticeship) Job description Your Missions: Support the update of the job levering and perform necessary analysis and updates within the HRIS. Contribute to the implementation of key HR development processes such as...

  • HR Manager

    Il y a 6 mois

    Saint-Denis, France Showroomprive.com Temps plein

    Description de l'entreprise Le Groupe Showroomprivé est un acteur majeur de la vente en ligne qui organise pour ses membres des ventes exclusives, limitées dans le temps, de produits de grandes marques bénéficiant de fortes réductions. Pionnier français du e-commerce, il réalise plus de 700 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2021 grâce à...

  • Chargé D'affaires Iard

    Il y a 5 mois

    Mont-Saint-Aignan, France Nextep HR Temps plein

    **Votre Mission**: Nextep-HR est un cabinet de recrutement CDI et CDD, de chasse de têtes et de conseil RH généraliste, présent sur l'ensemble du territoire français. Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un chargé d'affaires IARD spécialisé dans le froid (H/F). Le poste est à pourvoir pour un démarrage au plus vite. Rattaché au...

  • Senior HR Manager

    il y a 3 semaines

    Bussy-Saint-Georges, Île-de-France KION Group Temps plein

    Join KION Group as we seek a talented Senior HR Manager to support the growth of our French Market.About the role:Partner with and coach French Market Leaders to develop an inclusive and high-performing culture, enabling a win attitude and a continuous improvement approach to business.Explore, research and implement requirements for Emerging markets, setting...

  • HR Generalist

    Il y a 2 mois

    Saint-Nazaire, Pays de la Loire, France beBee Professionals Temps plein 25 000 € - 35 000 €

    Job Title: Chargé de RecrutementbeBee Professionals is seeking a skilled Chargé de Recrutement to join our team in Saint-Nazaire, France. As a Chargé de Recrutement, you will be responsible for the entire recruitment process, from defining needs to integrating new team members.Key Responsibilities:Analyze recruitment needs in collaboration with team...

  • HR Business Partner

    Il y a 6 mois

    Saint-Priest, France BODYCOTE Temps plein

    Descriptif du poste Bodycote, présent au travers d un réseau de plus de 180 usines dans 23 pays, groupe industriel anglo-saxon, leader mondial en procédés de traitement thermique des métaux, recherche pour ses 30 sites français et italiens un: RESPONSABLE RH / HR BUSINESS PARTNER Au sein d une équipe de 7 personnes et rattaché à la Direction des...

  • HR Business Partner

    Il y a 5 mois

    Saint-Priest, France Kone Temps plein

    Nous recherchons un HR BP (RRH) H/F au sein de la Direction Kone France - poste basé à Lyon avec de nombreux déplacements sur votre périmètre. Vos missions: Sous la responsabilité du DRH de KONE France/Belgique/Luxembourg, vous avez pour principales missions de: - Accompagner et conseiller les managers dans l'organisation et la gestion des ressources...

  • Assistant de développement

    il y a 4 semaines

    Saint-Étienne-du-Rouvray, Normandie, France Nextep HR Temps plein

    A propos de l'entreprise : Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70...

  • Technicien de maintenance industrielle

    il y a 1 mois

    Saint-Pierre-lès-Elbeuf, France Nextep HR Temps plein

    A propos de l'entreprise : Nextep-HR est un cabinet de recrutement & d'approche directe spécialisé sur les recrutements en travail temporaire, CDD et CDI, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 90 collaborateurs, chacun...

  • Ingénieur de maintenance industriel

    il y a 4 semaines

    Saint-Pierre-lès-Elbeuf, Normandie, France Nextep HR Temps plein

    A propos de l'entreprise : Nextep-HR est un cabinet de recrutement et de conseil RH généraliste, présent sur l'ensemble du territoire français. Nous sommes spécialisés dans les recrutements en travail temporaire, CDD et CDI, et nous mettons notre expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP,...

  • Technicien de maintenance industrielle spécialisé

    il y a 4 semaines

    Saint-Pierre-lès-Elbeuf, Normandie, France Nextep HR Temps plein

    A propos de l'entreprise : Nextep-HR est un cabinet de recrutement et de conseil RH généraliste, spécialisé dans les recrutements en travail temporaire, CDD et CDI. Nous sommes composés de 90 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier précis, répartis aux seins de 20 bureaux sur l'ensemble du territoire national.A propos du...

  • Médecin Généraliste

    il y a 1 mois

    Saint-Germain-en-Laye, France Domino RH Care Medicare Temps plein

    Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de...

  • Médecin Généraliste

    Il y a 3 mois

    Saint-Germain-en-Laye, France Domino RH Care Medicare Temps plein

    Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR...

  • Technicien de maintenance industrielle spécialisé

    il y a 4 semaines

    Saint-Pierre-lès-Elbeuf, Normandie, France Nextep HR Temps plein

    A propos de l'entreprise : Nextep-HR est un cabinet de recrutement & d'approche directe spécialisé sur les recrutements en travail temporaire, CDD et CDI, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 90 collaborateurs, chacun...

  • Assistant ADV

    il y a 1 mois

    Saint-Étienne-du-Rouvray, France Nextep HR Temps plein

    A propos de l'entreprise : Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70...

  • Mécanicien poids lourd et remorque

    il y a 2 semaines

    Saint-Étienne-du-Rouvray, France Nextep HR Temps plein

    A propos de l'entreprise : Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 4 semaines

    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Legal & HR Talents Temps plein

    A propos de l'entreprise : Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats.A propos du poste : MissionsAssurer un support quotidien aux managers et directeurs de site sur l'ensemble des sujets liés aux ressources humaines (recrutement, gestion du...

  • Responsable Ressources Humaines

    il y a 4 semaines

    Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, France Legal & HR Talents Temps plein

    A propos de l'entrepriseLegal & HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats.A propos du postePrincipales missionsAssurer un support quotidien aux managers et directeurs de site sur l'ensemble des sujets liés aux ressources humaines (recrutement, gestion...