Chargé(E) de Développement RH

Il y a 7 mois

Nanterre, France La Sécu recrute Temps plein

**Chargé(e) de Développement RH**:

- CDI
- NANTERRE
- NIVEAU 5A
- Télétravail possible
- NVHADD84281

**CPAM DES HAUTS-DE-SEINE**:

- Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser _
- L'Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs._
- En rejoignant la Caisse Primaire d'Assurance Maladie des Hauts-de-Seine, vous agissez directement au niveau local, pour protéger la santé de près de 1,7 millions d'assurés._
- Chaque jour, plus de 1 400 collaborateurs s'engagent auprès de nos assurés du département pour faciliter l'accès aux droits et aux soins, prendre en charge leurs dépenses de santé, et les accompagner dans la préservation de leur santé._
- En intégrant nos équipes, vous vous engagez au service de la solidarité nationale et de la santé de tous. _
- Alors, si vous partagez vous aussi ces valeurs, rejoignez-nous _
- Nous recherchons notre futur(e) chargé(e) de développement RH pour intégrer le service recrutement et intégration._

**Description du poste**:
Rattaché(e) au Responsable du service, vous intégrez une équipe de quatre personnes. Le service recrutement et intégration a pour mission de recruter nos talents de demain puis de les accompagner tout au long de leur parcours professionnel.

En qualité de chargé(e) de developpement RH, vous aurez la charge de:
**La gestion de l'ensemble du process de recrutement**
- Définir les besoins des services/directions
- Rédiger et publier des offres d'emplois attractives, via notre ATS « Jobaffinity »,
- Conduire des entretiens de recrutement individuels/collectifs avec les managers opérationnels,
- Rédiger des comptes rendus qualitatifs et participer à la prise de décision,
- Rédiger les contrats de travail/avenants,
- Constituer le dossier d'embauche des nouveaux collaborateurs.

**L'On-Boarding**
- Animer les journées d'intégration.
- Suivre les périodes d'essai,
- S'assurer de la bonne intégration des collaborateurs,

**Des projets RH**
- Développer la marque employeur (linkedIn, partenariats),
- Participer à l'évolution du process de recrutement,

**Divers**
- Réaliser des reportings hebdomadaires de l'activité,
- Gérer les outils d'aide au recrutement (Tests),
- Animer des évènements RH,
- Suivre les contrats intérimaires.
- Les missions peuvent être amenées à évoluer. _

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:

- De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience dans le recrutement et/ou dans la gestion de projets RH. _
- Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre implication dans la gestion des dossiers qui vous sont confiés, vos capacités rédactionnelles et vos qualités relationnelles_
- Force de proposition, vous recherchez à améliorer les différentes étapes du recrutement et la marque employeur. _

**Informations complémentaires**:

- Niveau 5A : à partir de 2026.56€ sur 14 mois, _
- Poste en CDI, basé à Nanterre (RER A : Nanterre-Prefecture). Des déplacements peuvent être à prévoir sur le site de Montrouge (92)._

**Intégrer la CPAM, c'est aussi pouvoir bénéficier des avantages suivants**:

- _Des horaires flexibles (39h, avec horaires variables),_
- _Jusqu'à 20 jours de RTT/an selon les horaires de travail_
- _Télétravail possible _
- _Accès à un restaurant d'entreprise,_
- _Une carte déjeuner : créditée de 9.65 € par jour travaillé, _
- _Un CSE attractif, _
- _Remboursement des frais de transports à hauteur de 50%, _
- _Une mutuelle et une prévoyance d'entreprise._

**Contact**:

- « AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN »_
- #fierdeproteger_
- Rejoindre la CPAM 92, c'est intégrer un organisme engagé et inclusif qui œuvre pour l'égalité des chances et lutte contre toute forme de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap._

**Notre processus de recrutement**:

- Si votre profil nous intéresse, vous serez invité(e) à réaliser un test de personnalité. Enfin, si nous souhaitons poursuivre le processus ensemble, nous vous proposerons un entretien dans nos locaux situés à Nanterre._
- Plus d'informations sur notre page _LinkedIn_._

**Les avantages liés au poste**:
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés

Découvrez nos avantages

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    Vous recherchez une mission qui a du sens ? Alors ce qui va suivre va vous intéresser ! _ - L’Assurance Maladie est au cœur de notre système de santé. Notre mission ? Gérer les risques liés à la maladie, la maternité, le décès, et les risques professionnels, en lien avec les assurés, les professionnels de santé, et les employeurs._ - En...

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    VINCI Construction GéoInfrastructure est un acteur de premier plan dans le secteur de la construction d’infrastructures d’envergure en France et à l’International. SPIECAPAG réalise des projets complexes de pipelines terrestres et d’infrastructures associées telles que des stations de pompage et de comptage ainsi que des réseaux d’adduction...

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    VINCI Construction GéoInfrastructure est un acteur de premier plan dans le secteur de la construction d’infrastructures d’envergure en France et à l’International. SPIECAPAG réalise des projets complexes de pipelines terrestres et d’infrastructures associées telles que des stations de pompage et de comptage ainsi que des réseaux d’adduction...

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    Nanterre, France VINCI Construction Temps plein

    Rattaché(e) à la Responsable développement RH de la division Route France de VINCI Construction, et en étroite collaboration avec le réseau développement RH des délégations de la division Route France et la DRH VINCI Construction, vos principales missions sont: - Prendre part activement dans la campagne de recrutement des Graduate Programs...

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    Il y a 2 mois

    Nanterre, France DYNAMIS RH Temps plein

    DYNAMIS RH est un cabinet de recrutement et agence de travail temporaire présent sur 4 divisions : la Comptabilité/Gestion, les Ressources Humaines/Paie, le Juridique et les métiers du WEB/IT/Digital.Implantés à Paris, nous développons quotidiennement notre présence à travers la France.Nous recherchons pour un de nos clients, spécialiste du monde de...

  • Chargé(E) de Développement RH

    Il y a 5 mois

    Nanterre, France VINCI Construction Temps plein

    Au sein de la direction des ressources humaines, vous intégrerez le pôle "Développement RH" et vous serez en appui sur les missions suivantes: - Développement des relations écoles en France et à l’International - Coordination des actions écoles - Développement de partenariats avec les écoles cibles (animations diverses) - Développement de la...

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    Nanterre, France Saint-Gobain Temps plein

    **Chargé(e) de Missions RH** Rejoins l'équipe RH de CEDEO Ile-de-France pour une aventure de **6 mois** sur des missions RH variées et responsabilisantes au contact des opérationnels. Au sein de la Direction des Ressources Humaines de l'enseigne CEDEO du groupe Saint Gobain, tu intégreras une équipe de 3 personnes. Rattaché(e) aux 2 RRH, tu auras...

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    Nanterre, France Groupama Protection Juridique Temps plein

    **_Pour une Justice plus rapide et accessible._**: - Depuis 40 ans, les équipes Groupama Protection Juridique déploient, avec expertise et détermination, une organisation performante pour garantir une protection efficace et universelle. Ainsi, nous contribuons à construire une Société plus juste._ Nous recherchons un(e) chargé(e) RH pour rejoindre...

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    **Description de l'entreprise**: Mozaïk RH est un cabinet de conseil en stratégie d’inclusion, fondé en 2008, qui accompagne les entreprises dans la mise en place et le déploiement de politique d’inclusion, à travers 3 activités : le conseil, le recrutement et la formation. Le cabinet est présent à Paris (siège), Nantes, Lyon, Lille et Toulouse....

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    **Description de l'entreprise** N°1 en France et partenaire omnicanal préféré des restaurateurs et commerçants indépendants, nous sommes 9 000 collaborateurs au service des entrepreneurs du goût ! Ce qui nous tient à cœur ? La qualité de nos produits, la relation de confiance avec les producteurs et le conseil que nous apportons à nos clients...