Responsable Développement RH
Il y a 6 mois
Missions
Développer une démarche Ressources Humaines opérationnelles
- Piloter la partie structuration du projet GEPP : accompagner les managers dans la revue /
rédaction de l’ensemble des fiches de poste du Siège et organiser les focus group
- Participer au projet METEOR sur la revue / rédaction des fiches de poste du réseau
- Entamer la construction d’un référentiel de compétences
- En lien avec la responsable de la Gestion des Ressources Humaines et l’ensemble des responsables (du Siège et des régions), promouvoir et accompagner la recherche de profondeur dans la structuration des équipes (recours à différents statuts et dispositifs d’emploi, construction et mise en œuvre de mécanismes internes, création de niveaux intermédiaires et de nouveaux intitulés de poste
- Identifier les passerelles et initier la construction de parcours internes
Structurer une démarche Recrutement
- Construire des outils de remontée et de circulation de l’information depuis et vers les régions,
compiler les données, définir des indicateurs et produire des recommandations
- Rédiger une procédure de recrutement et la déployer, construire des supports et former les
managers au recrutement et à la conduite d’entretiens, produire et diffuser des outils
- Initier un pilote d’appui au recrutement pour le Siège, produire les outils de pilotage
- Développer les réseaux de diffusion des offres d’emploi, renforcer notre présence dans les fora
pertinents
- Définir un plan national de relations Ecoles et accompagner les régions dans le déploiement
- En lien étroit avec le département Communication & Collecte, développer la communication RH
et jeter les bases d’une marque Employeur
Pilotage des projets transversaux
- Coordonner le plan de lutte contre les discriminations, le harcèlement et les violences sexistes et sexuelles : soutien à l’administrateur-rice référent-e dans l’animation du COPIL, élaboration des procédures et outils, coordination du dispositif Parler Agir (écoute et orientation des victimes et personnes témoins), animation de la thématique en interne, pilotage du volet préventif en lien avec le prestataire de formation et les services concernés, suivi de la facturation
- Participer aux réunions de suivi de la mise en œuvre du SIRH
Participer à la démarche de mesure et d’analyse du département
- Participer à la définition des tableaux de bord du département, piloter leur mise à jour et produire une analyse globale
- A l’appui des éléments produits par le département, formuler des recommandations
Animation des relations interservices
- Circulation de l’information sur l’actualité du service, les besoins, difficultés rencontrées et projets à développer dans un souci de cohésion générale d’une part, et de partenariat étroit avec les services directement impactés par l’activité du service d’autre part
- Participation aux réunions des responsables
- Coordination fonctionnelle avec les autres responsables RH
Profil et Expérience
- Indispensable : expérience en pilotage de projets d’envergure
- Apprécié : expérience de Responsable RH dans un contexte associatif, expérience de management stratégique
- Apprécié : expérience dans le recrutement Compétences et savoir-faire
- Très bonne maitrise des concepts RH
- Goût pour la structuration et la construction de cadres
- Conduite du changement
- Travail en transversalité
- Diplomatie, sens relationnel
- Excellentes capacités d’analyse et de synthèse
- Excellentes capacités rédactionnelles
Conditions
- Date de prise de poste : dès que possible
- Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
- Statut : Cadre
- Poste de responsable de catégorie 2
- Rémunération : selon la grille de l’accord d’entreprise de AIDES
- Lieu de travail : au siège de l’association à Pantin (93)
- Modalités de télétravail selon l’accord en vigueur
- Temps de travail : 35h/semaine, 25 jours de congés payés + 10 jours de congés supplémentaires sous conditions
- Complémentaire santé prise en charge à 80%, prévoyance prise en charge à 100%, tickets
restaurant d’une valeur de 9.60€, remboursement à 50% de l’abonnement de transport
Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre
Rémunération : 35 000,00€ à 45 000,00€ par an
Programmation:
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- Prime annuelle
Lieu du poste : En présentiel
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Responsable Développement RH
Il y a 6 mois
Pantin, France AIDES Temps pleinAIDES, première association de lutte contre le VIH/sida et les hépatites en France et en Europe, recrute _**_un-e Responsable Développement RH au siège de Pantin_**_._ Le département RH est composé de 16 personnes réparties en 5 entités (Gestion des Ressources Humaines, Paie, Développement des compétences et parcours professionnels, Service...
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Responsable RH
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France Hermès Temps pleinPrésentation du PosteLe Responsable RH est chargé de mettre en œuvre la stratégie RH au sein du pôle Paris Val de Seine de la division Hermès Maroquinerie Sellerie (HMS). Il/elle travaille en étroite collaboration avec le Directeur du site et les responsables d'équipes pour garantir un climat social de qualité et accompagner les collaborateurs dans...
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Spécialiste en Développement RH
il y a 1 semaine
Pantin, Île-de-France INFRANEO Temps pleinINFRANEO, un acteur majeur de l'ingénierie sur le marché européen, est une entreprise dynamique et innovante qui compte plus de 600 collaborateurs répartis sur 18 agences en France, en Allemagne, en Belgique et en Espagne.L'excellente santé d'INFRANEO et son réseau sur le territoire métropolitain permettent à ses collaborateurs d'être moteurs dans...
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Responsable RH Siège
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France MICHAEL PAGE Temps pleinMissions du Responsable RH SiègeL'objectif principal du Responsable RH Siège est de gérer les ressources humaines pour le siège, ce qui comprend l'administration du personnel, la gestion des contrats, les avenants, les dossiers individuels, le recrutement et la formation. Le Responsable RH Siège est également responsable de la transmission des...
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Responsable RH Siège
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France Michael Page Temps pleinMission du Responsable RH SiègeLe Responsable RH Siège est chargé de la gestion des ressources humaines pour le siège de Michael Page. Cette mission implique l'administration du personnel, la gestion des contrats, les avenants, les dossiers individuels, le recrutement et la formation.Coordination du Réseau RH RégionalLe Responsable RH Siège coordonne...
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Responsable RH Siège
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France Michael Page Temps pleinMission RH SiègeLe responsable RH siège est chargé de la gestion des ressources humaines pour le siège de Michael Page. Ses principales missions incluent :Gestion des ressources humaines : administration du personnel, gestion des contrats, avenants, dossiers individuels, recrutement, formation.Transmission des éléments de paie et gestion des...
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Responsable RH Siège
il y a 3 semaines
Pantin, Île-de-France MICHAEL PAGE Temps pleinRôle du Responsable RH Siège Le postulat remplira un rôle clé dans la gestion des ressources humaines au niveau du siège, avec une charge de travail de 50 collaborateurs. Ses missions principales comprendront : La gestion administrative des contrats, des avenants et des dossiers individuels, ainsi que le recrutement et la formation. La...
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Responsable RH Siège
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France MICHAEL PAGE Temps pleinPoste : Les principales missions du RRH Siège Notre équipe de gestion des ressources humaines au siège est à la recherche d'un professionnel expérimenté pour accompagner la gestion des ressources humaines et coordonner les actions RH sur le plan régional. Missions clés * Gestion des ressources humaines pour le siège (50 collaborateurs) : *...
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Responsable RH
il y a 1 mois
Pantin, Île-de-France Hermès Temps pleinPositionAu sein du pôle Paris Val de Seine de la division Hermès Maroquinerie Sellerie (HMS), le Responsable RH travaille en étroite collaboration avec le Directeur du site.Dimension du PosteL'activité du pôle Paris Val de Seine représente environ 10% de l'activité générale de HMS et joue un rôle central dans le développement des nouveautés avec...
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Responsable de projet SI RH
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France Engie Rinnovabili S.P.A. Temps pleinResponsable de Projet SI RHVous rejoignez l'équipe SI Supports & Territoires (SIST) au sein de GRDF, filiale indépendante d'ENGIE, pour occuper le poste de Responsable de Projet SI RH.Votre mission consiste à piloter des projets SI RH, en particulier dans le domaine de la gestion des talents, pour contribuer à l'amélioration continue des processus et...
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Responsable RH
il y a 7 jours
Pantin, Île-de-France Hermès Temps pleinLa Maison Hermès, connue pour ses maroquinerie et sa sellierie de haute qualité, recherche un Responsable RH pour rejoindre son équipe.Détails du posteType d'emploi : CDINiveau de qualification : Bac+5 en RH/Droit socialNombre d'années d'expérience requises : 10 ansRésumé du postePour ce poste, nous recherchons une personne ayant une expérience...
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Responsable RH Hermès
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France Hermès Temps pleinPOSITIONNEMENTAu sein du pôle Paris Val de Seine de la division Hermès Maroquinerie Sellerie (HMS), le Responsable RH travaille en étroite collaboration avec le Directeur du site.Le poste s'inscrit dans un contexte de changement important : déménagement de plusieurs ateliers au sein du site, lien étroit à construire avec l'Ecole Hermès des Savoir...
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Responsable RH
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France ekino Temps pleinResponsable RH – Stage / Alternance Bienvenue chez ekino, un groupe de 600 personnes réparties dans 7 pays. Nous sommes des spécialistes de la technologie, du design, de la data, du conseil, de l'IA et de l'innovation. En France, nous sommes basés à Pantin, Bordeaux et pour certains dans leurs propres bureaux (full remote ). Nous aidons nos clients à...
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Responsable Paie et RH
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France PAGO PARTNERS Temps pleinNous recherchons un Responsable Paie et RH pour rejoindre notre équipe à PAGO PARTNERS. Les missions du poste : Vous gérez un portefeuille multi conventions, en produisant des bulletins de paie et en établissant des contrats. Vous assurez la gestion des salariés, de leur entrée à leur sortie, et vous offrez un conseil social et juridique. Vous...
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Responsable RH Siège H/F
il y a 3 semaines
Pantin, Île-de-France Michael Page Temps pleinMission du RRH SiègeLe Responsable RH Siège H/F sera chargé de gérer les ressources humaines pour le siège, en veillant à la gestion administrative du personnel, à la transmission des éléments de paie et à la gestion des absences. Il coordonnera également le réseau RH Régional, assurant une animation pédagogique en lien avec les besoins des RRH...
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Responsable RH
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France ekino Temps pleinChargé(e) de ressources humaines(F/H/X) – Stage Nous sommes un groupe de 600 personnes réparties dans 7 pays réunissant des spécialistes de la technologie, du design, de la data, du conseil, de l'IA et de l'innovation. Oui tout ça En France, nous sommes basés à Pantin, Bordeaux et pour dans leurs propres bureaux (full remote ). Nous aidons nos à...
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Responsable RH
il y a 4 semaines
Pantin, Île-de-France Hermès Temps pleinPrésentation du posteL'entreprise Hermès recherche un Responsable RH pour rejoindre son équipe à Paris Val de Seine. Ce poste est responsable de la gestion des ressources humaines au sein du pôle, en collaboration avec le Directeur du site et les équipes de production.MissionsAssurer la mise en œuvre de la stratégie RH et son pilotage dans toutes...
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[Responsable RH Siège
il y a 2 semaines
Pantin, Île-de-France Michael Page Temps pleinMission RH du RRH Siège :L'objectif de ce poste est de prendre en charge la gestion des ressources humaines pour le siège de Michael Page. Vous serez responsable de l'administration du personnel, la gestion des contrats, les avenants, les dossiers individuels, le recrutement et la formation.Compétences requises :Maîtrise des outils de gestion du temps...
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Chargée de projets RH
il y a 1 mois
Pantin, Île-de-France INFRANEO Temps pleinMission PrincipaleLe chargé de projets RH est responsable de la gestion et du développement des projets liés aux ressources humaines au sein de l'entreprise INFRANEO. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les différents départements pour assurer la mise en œuvre efficace des initiatives RH.ResponsabilitésCollecte des besoins de...
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Responsable RH Hermès Paris Val de Seine
il y a 2 semaines
Pantin, Île-de-France Hermès Temps pleinPOSTEAu sein de la division Hermès Maroquinerie Sellerie (HMS), vous rejoindrez le pôle Paris Val de Seine en tant que Responsable RH.Vous serez rattaché(e) au Directeur Régional Ressources Humaines (DRR) et basé(e) sur le site des Ateliers de la Pyramide à Pantin, qui compte environ 200 collaborateurs.DIMENSION DU POSTEL'activité du pôle Paris Val...