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Assistant(E) HRbp
Il y a 2 mois
Description du poste:
Dans une culture d’entreprise unique qui valorise l'apprentissage, le collectif et l'appartenance, rejoindre General Mills, c’est également contribuer à des engagements responsables:
- Favoriser la production locale et de produits de qualité
- Réduire notre impact environnemental
- Soutenir les agriculteurs partenaires et communautés locales
3 piliers qui nous tiennent à cœur
Nous cherchons des personnes qui partagent notre passion, notre ambition et qui veulent construire l'avenir ensemble dans l’objectif de devenir le leader incontesté de l’agroalimentaire mondial.
Compétences en baby-foot requises, sens de l’humour obligatoire et appétence pour les glaces gratuites appréciée
**L'offre en bref**:
- Le contrat : Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation
- Début de contrat : Septembre 2024
- Profil : Bac +4/5 en Droit Social / Ressources Humaines.
- Expérience : Une première expérience réussie (stage y compris) en Ressources Humaines (Idéalement Relations Sociales) ou milieu juridique
- Carrière : Un accompagnement, un encadrement de proximité et un processus d’apprentissage unique tout au long de votre stage au sein de l'entreprise.
- Le plus : Une culture d'entreprise unique au sein d'un groupe leader de l'agro-alimentaire
- Rémunération attractive en fonction de l’âge et de l’année d’étude (grille salariale)
- Avantages:
- 25 jours de congés payés par an soit 5 semaines
- Télétravail ponctuel (10 jours par mois)
- Eligible à l’intéressement et participation (% de la rémunération annuelle brute)
- Accès au restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur aux droits d’entrée
- Avantages du CSE (réduction sur les places cinéma, chèque vacances )
- Salle de sport mise à la disposition des collaborateurs pour 20€/mois
- Remboursement à hauteur de 50% de votre abonnement transport en commun sur justificatif mensuel ou annuel
**Tes missions**:
- Business Partnering : _
- Être un des points de contact privilégié au sein de l’équipe RH
- Être un support des HRBP & du HRBA Force de Vente sur leurs sujets du quotidien.
- Accompagner les managers & les collaborateurs sur leur montée en compétence sur les process ou outils RH.
- Garantir le respect du cadre légal
- Relations Sociales : _
- Préparation des CSE / CSSCT
- Mise à jour de la BDESE & réponse aux exigences légales et administratives
- Veille Sociale
- Suivi du cadre légal du CSE & du Dialogue Social dans son ensemble
- Recherche juridique et réponses aux problématiques
- Suivi des contentieux
- Préparation des réunions de négociations
- Développement des Ressources Humaines : _
- Assister le Talent Acquisition Lead dans le développement de la marque employeur
- Recrutement et participation active aux campagnes de recrutement stagiaires / alternants
- Animation de la communauté des stagiaires & alternants au sein de General Mills
- Participation à divers projets RH transversaux
La liste de mission pourra être évolutive en fonction de votre montée en compétence.
Notre but premier ? Pouvoir s’appuyer sur un vrai membre de notre équipe à former et à développer
**Tes atouts pour réussir**:
- Vous connaissez les bases de données RH (ELNet ; Lamyline).
- Vous savez travailler vite, en équipe mais de façon rigoureuse.
- L’anglais est impératif sur le rôle.
- Vous êtes force de proposition et avez le sens des initiatives.
- La rigueur, la communication, le travail en équipe, la curiosité, la capacité d’analyse et de synthèse sont vos qualités premières.
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HRbp Fonction Non-monozukuri
il y a 3 semaines
Boulogne-Billancourt, France Renault Group Temps pleinSociété RENAULT s.a.s. Descriptif du poste Votre environnement Le contexte actuel de transformation majeure du secteur automobile, cela implique d’insuffler notre nouvelle stratégie à tous les niveaux de l’entreprise et dans tous les métiers. Les collaborateurs des équipes Ressources Humaines jouent un rôle majeur dans la compréhension et le...
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Human Resources Business Partner
il y a 3 semaines
Boulogne-Billancourt, France NUXE Temps pleinCDI - Temps plein - De 2 à 5 ans d’expérience - Master, DESS, DEA, Bac+5 - RRH **Mission**: En quelques décennies, la marque NUXE a su séduire des millions de femmes à travers le monde avec ses soins alliant Nature, Efficacité et Sensorialité, pour devenir aujourd’hui un des leaders cosmétiques en pharmacie. En 30 ans, Nuxe n’a cessé de...
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Hrbp(h/f) (CDI) (Basé à Issy-les-Moulineaux)
il y a 4 semaines
Boulogne-Billancourt, France WEHUNT Temps pleinPoste : W Hunt recrute pour son client, start-up de 180 collaborateurs, un HRBP F/H en CDI.Vous serez rattaché(e) au DRH et interviendrez sur l'ensemble des sujets RH.Il s'agit d'un poste en CDI à pourvoir dès que possible, basé à Issy-les-Moulineaux (92).-Rémunération fixe : 55 à 60EUR brut fixe en fonction de votre...
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Hrbp(h/f) (CDI) (Basé à Issy-les-Moulineaux)
il y a 1 mois
Boulogne-Billancourt, France WEHUNT Temps pleinPoste : W Hunt recrute pour son client, start-up de 180 collaborateurs, un HRBP F/H en CDI.Vous serez rattaché(e) au DRH et interviendrez sur l'ensemble des sujets RH.Il s'agit d'un poste en CDI à pourvoir dès que possible, basé à Issy-les-Moulineaux (92).-Rémunération fixe : 55 à 60EUR brut fixe en fonction de votre...
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Alternance Assistant RH
il y a 1 jour
Boulogne-Billancourt, France ISCOD Temps pleinL’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un célèbre groupe de prêt-à-porter, un Assistant RH en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour...
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CDI - HRBP périmètre Information & LCI F/H
il y a 1 semaine
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Groupe TF1 Temps pleinVotre rôle au sein de l'équipeEn soutien du DRH de la structure sur l'ensemble des thématiques RH et en lien avec les équipes RH transverses (Paie et Administration du personnel, Relations sociales, Direction des talents, Recrutement...), vous avez en charge le déploiement opérationnel de la politique RH auprès des équipes métiers. Votre rôle sera...
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CDI - HRBP périmètre Information & LCI F/H
il y a 4 semaines
Boulogne-Billancourt, France Groupe TF1 Temps pleinVotre rôle au sein de l’équipeEn soutien du DRH de la structure sur l'ensemble des thématiques RH et en lien avec les équipes RH transverses (Paie et Administration du personnel, Relations sociales, Direction des talents, Recrutement…), vous avez en charge le déploiement opérationnel de la politique RH auprès des équipes métiers. Votre rôle...
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CDI - HRBP périmètre Information & LCI F/H
il y a 4 semaines
Boulogne-Billancourt, France Groupe TF1 Temps pleinVotre rôle au sein de l’équipeEn soutien du DRH de la structure sur l'ensemble des thématiques RH et en lien avec les équipes RH transverses (Paie et Administration du personnel, Relations sociales, Direction des talents, Recrutement…), vous avez en charge le déploiement opérationnel de la politique RH auprès des équipes métiers. Votre rôle...
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Cdi - HRbp Périmètre Information & Lci (F/H)
il y a 4 semaines
Boulogne-Billancourt, France TF1 Temps plein**Type de contrat**: CDI **Métier**: Ressources Humaines **Société**: TF1 SA Faisons connaissance TF1, c’est bien sûr les grands programmes de divertissement, les séries exclusives, les films et les talkshows qui nourrissent la culture populaire et réunissent le plus grand nombre. C’est aussi l’information, la plus suivie d’Europe, et les...
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Alternance Assistant RH
il y a 1 semaine
Boulogne-Billancourt, France ISCOD Temps pleinL’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un célèbre groupe de prêt-à-porter, un Assistant RH en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l’alternance...
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Alternance Assistant RH
il y a 5 jours
Boulogne-Billancourt, France iscod alternance Temps pleinDescription :L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un célèbre groupe de prêt-à-porter, un Assistant RHen contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour...
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Alternance Assistant RH
il y a 1 semaine
Boulogne-Billancourt, France iscod alternance Temps pleinDescription :L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un célèbre groupe de prêt-à-porter, un Assistant RHen contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Optez pour...
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Alternance Assistant RH
il y a 2 jours
Boulogne-Billancourt, 92100, Boulogne-Billancourt, France ISCOD Temps pleinL’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un célèbre groupe de prêt-à-porter, un Assistant RH en contrat d'apprentissage pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour...
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Alternance Assistant RH
il y a 2 jours
Boulogne-Billancourt, France ISCOD Temps pleinAlternance Assistant RH - Boulogne-Billancourt (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité.Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un célèbre groupe de prêt-à-porter, un...
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Alternance Assistant RH
il y a 1 semaine
Boulogne-Billancourt, France ISCOD Temps pleinAlternance Assistant RH - Boulogne-Billancourt (F/H) Ceci est une offre pour un contrat en ALTERNANCE. Vous devez être titulaire d’un BACCALAUREAT et remplir les critères d’éligibilité.Qui sommes-nous ?L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un célèbre groupe de prêt-à-porter, un...
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Assistant RH H/F
il y a 3 jours
Boulogne-Billancourt, Île-de-France ISCOD Temps pleinQuelles sont les missions ?Directement rattaché(e) au Responsable RH, vous participez activement l'administration du personnel, et plus particulièrement :Accompagner au quotidien les HRBPs sur les thématiques RH, Être l'interlocuteur des Responsables de magasins en matière disciplinaire pour les dossiers traités par vos soins, Assurer le pilotage et le...
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Assistant RH H/F
il y a 3 jours
Boulogne-Billancourt, France ISCOD Temps pleinQuelles sont les missions ?Directement rattaché(e) au Responsable RH, vous participez activement l'administration du personnel, et plus particulièrement :Accompagner au quotidien les HRBPs sur les thématiques RH, Être l'interlocuteur des Responsables de magasins en matière disciplinaire pour les dossiers traités par vos soins, Assurer le pilotage et...
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Chargé de Formation Et Développement RH
il y a 2 semaines
Boulogne-Billancourt, France La Maison Bleue Temps pleinDescription du poste Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité du Responsable Formation & Développement RH, vous aurez pour mission d’accompagner le déploiement de la formation et du développement RH des équipes du Groupe: **Formation**: **o Elaboration et suivi du plan de formation du Siège**: - Elaborer le plan de...
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alternance- charge de recrutement cdd/cdi
il y a 1 semaine
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Brasseries Kronenbourg Temps pleinType de contrat : Alternance à partir de Septembre mois) Et grande nouvelle pour 2024 : Tourtel twist, déjà partenaire du tour de France, sera également Supporter officiel des Jeux olympiques et paralympiques 2024 Filiale française du Groupe Carlsberg depuis 2008 et brasseur en Alsace depuis 1664, Brasseries Kronenbourg est le premier brasseur...
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Chargé de Formation Et Développement RH
il y a 1 semaine
Boulogne-Billancourt, Île-de-France La Maison Bleue Temps pleindu posteAu sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité du Responsable Formation & Développement RH, vous aurez pour mission d'accompagner le déploiement de la formation et du développement RH des équipes du Groupe:**Formation**:**o Elaboration et suivi du plan de formation du Siège**:- Elaborer le plan de formation et le...