Auxiliaire de Puériculture en Crèche

**CHESSY Commune du Val d’Europe (Seine-et-Marne)**

**Recrute un-e auxiliaire de puériculture à temps complet en CDD**

Commune membre de Val d'Europe Agglomération, Chessy est une ville dynamique en forte expansion démographique de près de 7000 habitants aujourd'hui, à plus de 10000 habitants en 2030. Accueillant sur son territoire Disneyland® Paris, elle bénéficie d'équipements structurants de transport (A4, RER A, gare TGV, Eurostar, Thalys), d'un cadre de vie privilégié avec ses parcs, les bords de Marne et ses équipements sportifs et culturels.

Placé-e sous l'autorité de la directrice de la crèche, l'auxiliaire de puériculture organise, effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.

**Vos missions principales**:
1/ Accueil des enfants, des parents et des substituts parentaux:
Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité.

Favoriser la socialisation du jeune enfant.

Établir une relation de confiance, communiquer au quotidien avec les parents et prendre en compte leur demande en adéquation avec le projet de l'établissement

Contribuer à l'identification de signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents.

2/ Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants:
Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux...) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement.

Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant.

Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité.

Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant.

3/ Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie:
Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportement autonome.

4/ Elaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants:
Elaborer, organiser et animer des projets d'activités (jeux, ateliers d'éveil et d'expression) en lien avec les projets pédagogiques.

5/ Mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène:
Estimer l'état de santé de l'enfant

Assurer la sécurité et prévenir l'accident.

Alerter et réagir en cas d'accident.

6/ Participation à l'élaboration du projet d'établissement:
Participer au travail de l'équipe et aux réunions.

Rendre compte d'observations et d'activités effectuées.

Tâches occasionnelles:
Suppléer au ménage et linge en l'absence de l'agent en poste, pliage du linge nettoyage coin repas Nettoyage hebdomadaire des paillasses

Rangement de la section pour ménage du soir

Descendre les poubelles

Compétences et diplômes:
CAP petite enfance ou diplôme d’auxiliaire de puériculture.

Notion d'ergonomies spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant. Notions de psychologie infantile

Principes d'hygiène corporelles (toilette, change, habillement...).

Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant.

Notions sur les techniques d'animation du jeune enfant.

Connaissances des maladies infantiles, symptômes et conduite à tenir. Règles et consignes de sécurité et d'hygiène.

Savoir-faire:
Sens du service public

Savoir alerter et rendre compte.

Gérer les conflits

Accueillir le public dans de bonnes conditions

Avoir une expression orale correcte

Ecouter, communiquer et observer

Travailler en équipe

Savoir analyser ses pratiques

Savoir
- être:
Capacité d'écoute

Discrétion

Courtois, diplomate et patient

Dynamique, réactif,

Organisé, méthodique, rigoureux

Disponible

Autonome

Rémunération statutaire + RIFSEEP + tickets restaurant + participation à une mutuelle labellisée

Si vous êtes passionné(e) par le bien-être des enfants et que vous avez les compétences nécessaires pour ce poste, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique

Merci d’envoyer lettre de motivation et CV à:
Monsieur le Maire

Mairie de CHESSY

32 Rue Charles de Gaulle

77700 CHESSY

ou à

Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Avantages:

- RTT

Horaires:

- Du lundi au vendredi

Formation:

- Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel