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Responsable D'établissement Touristique

Il y a 2 mois


Saverne, France ACADEMIE DU TOURISME Temps plein

Le Groupe **SEASONOVA** et son partenaire l’Académie du Tourisme, recrutent et forment des appentis H/F Adjoints de Direction, futurs Responsables d’un Camping.

**Vous avez moins de 30 ans, vous êtes ressortissant de l’Union Européenne, vous avez une première expérience dans le Tourisme ou le management ou la relation client, rejoignez vite cette aventure.**

Ces postes sont à pourvoir dès février dans le cadre d’un contrat d’apprentissage de 2 ans, qui vous permettra d'acquérir à la fois une expérience supplémentaire dans le Tourisme et un diplôme d’Etat.

Le Groupe **SEASONOVA**, en plein développement se compose aujourd’hui de 14 campings. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons en permanence des nouveaux talents. Vous rêvez dans un futur proche devenir responsable de camping, alors nous pouvons certainement faire équipe
- Gestion de l’accueil et de l’ensemble de la relation client
- Gestion commercial et optimisation du remplissage de votre camping en lien avec la centrale de réservation
- Aider et accompagner le Directeur du camping dans l’animation et la motivation des équipes
- Aider à la gestion des différents services : ménages, snack, bar, spa
- Rigoureux(se), dynamique, polyvalent(e) et faculté à travailler en équipe
- Bonne élocution, aisance relationnelle et sens du service client
- Parler français couramment à l’écrit comme à l’oral, bon niveau d’anglais exigé et bonne maîtrise du Pack-Office

Rémunération : pourcentage du SMIC dont le montant varie en fonction de votre âge

Contrat : 24 mois en apprentissage

Statut : salarié

Formation : gratuite tout au long de votre contrat avec obtention d’un diplôme de Responsable d’Etablissement Touristique reconnu par l’Etat de niveau Bac+4

Avantages : logement gratuit sur nos établissements

ADT_SEA_RET

SR/26738


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    **Qualification**:Employé qualifié - **Profil recherché**: - **Expérience**:Débutant accepté - **Compétences recherchées**: - Planning du personnel - Suivre l'activité d'un établissement touristique - Assurer un service après-vente - Organiser le travail d'une équipe - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et...


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