Ater en économie

**Société**:
5ème employeur du territoire champardennais, l’Université de Reims Champagne-Ardenne emploie environ 2500 agents permanents localisés sur 6 sites.
Pluridisciplinaire, elle forme près de 29 000 étudiants chaque année dans des domaines variés (lettres, droit, sciences humaines, technologie, etc.).
Multisite, son implantation en fait une université de proximité à taille humaine.

**Mission**:
L'URCA recrute un **ATER H/F pour l'IUT de Reims-Châlons-Charleville - Département GEA / unité de recherche REGARDS** à compter du 1er septembre 2023.

L'ATER H/F se chargera principalement des divers enseignements en économie sur les trois années du B.U.T. GEA (192 heures).

Il/elle sera également appelé à intervenir dans les diverses situations transversales d’apprentissage et d’évaluation du B.U.T. GEA et de suivi des étudiants.

Il/elle pourra assurer des responsabilités de coordination pédagogique (stages,) au sein du département. Il/elle participera fortement aux activités collectives, sera force de proposition afin d’innover et d’améliorer la qualité des enseignements.

Enfin, il/elle s'investira dans les futurs projets du département et prendra part à la vie du département (journées portes ouvertes, forums, recrutement des étudiants, relations avec les entreprises,).

Possibilité d’avoir en charge un CM et des SAE.

Il/elle sera intégré au laboratoire REGARDS (EA 6292) dans l'un des axes suivants : "Développement Durable et Agro-Ressources", "Santé, Protection sociale et économie sociale", « Philosophie et théorie économiques », « Biens culturels, Consommation et Société ».

Les thématiques de recherche pourront porter sur l’économie des secteurs et des territoires ou l’analyse sectorielle et territoriale, avec des perspectives managériales fortement appréciées dans l’un des domaines suivants:

- approches économiques des filières en bioéconomie, analyse des territoires en transition
- analyses sectorielles et territoriales des systèmes de santé, approches territoriales des politiques sociales, des vulnérabilités et du vieillissement
- analyse sectorielle des biens de goût et du sport, approche territoriale des politiques sportives
- problématiques de recherche à l’intersection de la théorie économique et de la philosophie, justice environnementale

**Profil**:

- ** ATER** déjà en poste
- ** Titulaire d'un doctorat ou d'une habilitation à diriger des recherches** et si vous vous engagez à vous présenter à un concours de recrutement de l'enseignement supérieur.
- ** Fonctionnaire titulaire et stagiaire de catégorie A** de l’État, des collectivités territoriales ou d'un établissement public en dépendant, inscrit en vue de la préparation du doctorat ou d'une habilitation à diriger des recherches ou s'engageant à se présenter à un concours de recrutement de l'enseignement supérieur.
- ** Moniteur de l'enseignement supérieur titulaire d'un doctorat**, s'engageant à se présenter à un concours de recrutement de l'enseignement supérieur ou n’ayant pas achevé un doctorat si votre directeur de thèse atteste que vous pouvez soutenir vos travaux dans un délai d'un an.
- ** Enseignant ou chercheur de nationalité étrangère** ayant exercé des fonctions d'enseignement ou de recherche dans un établissement étranger d'enseignement supérieur ou de recherche pendant au moins deux ans, titulaire d'un doctorat ou d’un titre ou diplôme étranger admis en dispense du doctorat par la commission de spécialistes compétente.
- ** Allocataire d'enseignement et de recherche** ayant cessé d'exercer leurs fonctions depuis moins d'un an, titulaires d'un doctorat et s'engageant à se présenter à un concours de recrutement de l'enseignement supérieur.
- ** Étudiant n'ayant pas achevé son doctorat**, dans ce cas, le directeur de thèse doit attester que la thèse peut être soutenue dans un délai d'un an.

Connaissances et compétences en économie. Compétences pédagogiques. Intérêt pour la recherche.

Des compétences en management seront également fortement appréciées. En effet, l'ATER H/F pourra être amené à enseigner le management.