Chargé de Prévention

**Sécurité incendie, prévention, HSQE** sont des termes qui vous parlent ?

Vous recherchez un poste de **Chargé de Prévention - Sécurité Incendie** en **industrie** ?

Vous désirez travailler dans une **équipe accueillante** et une **ambiance conviviale** ?

Ce poste est fait pour vous

GROUPE SIAT recherche un **Chargé de Prévention - Sécurité** **Incendie** **h/f en CDI**.


**Missions**:
Au sein du **service HSQE **et intégré à une **équipe d’une dizaine de collaborateurs**, vous aurez pour** **missions** d’être le référent « incendie » des sites alsaciens.**


Plus précisément, vos missions seront largement articulées autour de:

- Organiser, recycler et éventuellement dispenser des **formations incendie** pour les salariés : EPI et ESI
- Réaliser des formations et **recyclages pour les travaux par point chaud**:

- Planifier, organiser et réaliser **des exercices incendie** : exercices d’évacuation, exercices ESI, mises en situation et test des fiches réflexe incendie, exercices conjoints avec le SDIS
- Assurer une connaissance des sites par le **SDIS** : planification, organisation et réalisation de visites régulières des sites avec le SDIS
- **Réaliser des audits sécurité incendie** (avec les responsables de secteurs) : dégagement des bâtiments, contenu et maintenance des remorques incendie, des madriers de franchissement, accessibilité et état des poteaux incendie, des tuyaux d’eau pour travaux par point chaud, etc.
- Assurer un suivi des **plans d’action** pour la prévention du risque incendie
- **Veiller à la conformité** **réglementaire** des **bâtiments** et **infrastructures relativement au risque incendie**:

- **Assurer une gestion du projet** concernant le **serveur d’alarme** **ESI** : paramétrage, entretien et tests réguliers du serveur
- Aider à la préparation des **visites d’assurances** : pré-audit en atelier, rédaction des plans d’actions avant visites assureurs, suivi de ces plans d’actions
- Piloter ponctuellement des missions ayant trait à la **prévention des risques** sur des thématiques différentes de l’incendie et relevant du **domaine HSQE**

**Les incontournables pour postuler**:

- **Bac +2/5 en QHSE**:

- **2 ans d’expérience minimum **(dont alternance) sur un poste similaire** **en **industrie**:

- Vous disposez de **bonnes connaissances en sécurité incendie**:

- Vous possédez un **bon niveau d’orthographe/grammaire**:

- **Permis B** obligatoire
- Aisance sur les **outils bureautiques** (Pack Office, Outlook)
- **Personnalité** **:sociable **et** ouvert**, vous savez être à **l’écoute** des clients internes et faire preuve de **pédagogie.** Vous êtes aussi bien à l’aise sur le **terrain** qu’avec l’exploitation de données au **bureau. Rigoureux **et** organisé, **vous savez faire preuve **d’autonomie** tout en assurant un **reporting pertinent** et en prenant des **initiatives**.


**Le « petit plus » non obligatoire**:

- Etre **pompier volontaire**:

- **Etre sauveteur secouriste du travail**:

- La maîtrise de **l’allemand** et des **TCD sur Excel** est un plus
- Expérience en** industrie lourde, bois, métallurgie**

**.**

**ANONYMAT ET CONFIDENTIALITE GARANTIS**

**Conditions proposées**:

- **CDI** directement
- **Statut ETAM**:

- **Horaires **:du lundi au vendredi ; **latitude sur les horaires** ; plages fixes : 9h-12h et 14h-17h
- **Télétravail ponctuel** possible
- **Parcours de formation et d'accompagnement**:

- **Perspectives de carrière**:

- **Environnement de travail **:ambiance conviviale, bon esprit d’équipe, manager bienveillant et à l’écoute
- Salaire **:26-35 K€ brut/annuel **selon expérience sur 13 mois
- **Avantages sociaux** : 13e mois, intéressement/participation, CP, indemnité transport, mutuelle/prévoyance, PEE, CSE, tarif préférentiel, conciergerie, prime d’ancienneté, prime d’assiduité, boissons chaudes offertes à volonté, etc.
- Site **desservi par le train** (10 mn à pied de la gare d’Urmatt qui dessert la ligne Strasbourg - St Dié)
- **Urmatt : Molsheim Ouest**, proche **Strasbourg**


**Les étapes du processus de recrutement**
- Si profil sélectionné, préqualification par le biais d'un **entretien téléphonique ou Teams**:

- **Entretien en présentiel** dans nos locaux avec passage d'éventuels tests
- Au besoin, **2nd entretien** et **visite des installations