Responsable Des Ressources Humaines

il y a 3 semaines


Blois, France AVANTAGE RH Temps plein

L’entrepriseCette association départementale rattachée à un réseau d’envergure nationale, propose des solutions d’accompagnement aux enfants, adolescents et adultes en situation de handicap ainsi qu’à leurs proches aidants. Forte d’une quinzaine d’établissements en Loir-et-Cher comptant plus de 300 collaborateurs, l’association recherche son futur Responsable des Ressources Humaines H/F.

Votre challengeCe poste est une véritable opportunité de travailler sur tous les sujets RH, aussi bien sur un plan stratégique qu’opérationnel, mais surtout de collaborer au sein d’une organisation pour laquelle l’humain est au centre des préoccupations.

Vos missionsReportant au Directeur Général et membre du Comité de direction, vous déclinez la stratégie associative de manière opérationnelle sur le plan RH. A ce titre, vous aurez notamment pour missions de:

- fluidifier, sécuriser et améliorer l’organisation au sein de l’association ;
- garantir le respect de la législation au sein de l’association et assurer une veille juridique permanente ;
- conseiller et accompagner les directeurs et managers de proximité sur les thématiques RH, managériale et juridique ;
- être l’interlocuteur privilégié des IRP (élus du CSE, délégués syndicaux) et concourir au développement d’un dialogue social de qualité au sein de l’entreprise (négociation des accords d’entreprise, rédaction et suivi) ;
- organiser l’entrée en poste des collaborateurs et gérer le processus de recrutement des cadres ;
- gérer le service RH (composé de deux assistantes à temps partiel) et superviser l’administration du personnel ainsi que la formation dont vous pilotez le budget et la conception du plan ;
- établir les contrats de travail, construire et suivre la mise en œuvre de la GPEC en concertation avec les directions, conduire la mise en œuvre et le suivi des procédures disciplinaires ainsi que les litiges prudhommaux en lien avec un cabinet d’avocats ;
- assurer les échanges avec la médecine du travail, l’inspection du travail et la CARSAT ;
- créer des outils et des procédures RH et veiller à leur mise à jour (tableaux de bord, indicateurs RH,) ;
- réaliser des outils de communication interne et contribuer à l’élaboration et la mise en œuvre de projets transversaux ;
Vos accélérateurs de succès
- Statut Cadre, non soumis à horaires préalablement définis ;
- 18 jours de RTT et et de 9 jours de congés trimestriels ;
- Télétravail possible dans le cadre de l’accord d’entreprise ;
- Rémunération selon CCNT du 15 mars 66 : Cadre Classe 2 niveau 1 selon diplôme - Reprise d’ancienneté selon les dispositions conventionnelles ;
- Complémentaire santé prise en charge à 100% par l’employeur

Votre formationSupérieure type Bac + 5, type Master 2 en management des Ressources Humaines, en droit social ou équivalent.

Votre savoir-faireVous disposez d’une première expérience réussie dans la fonction ressources humaines en tant que généraliste (RRH) vous permettant de disposer d’un niveau de maîtrise et de synthèse sur les différents volets de la fonction (administration, paie, relations sociales, recrutement, formation ). Cette expérience se devra d’avoir été acquise dans un environnement reconnu pour l’exigence et la qualité de son process management RH (Industrie, services, médico-social etc). Enfin, de solides connaissances en droit social seront également exigées.

Votre savoir-êtreAu-delà des aptitudes comportementales associées au poste (méthode, organisation et rigueur), vous démontrez d’une souplesse de caractère et d’une personnalité bien établie (stabilité émotionnelle, résistance au stress, affirmation personnelle) ; de vivacité, de dynamisme et d’enthousiasme ; d’aisance relationnelle à tous niveaux alliant tout à la fois bienveillance, diplomatie et fermeté ; d’un réel sens du travail en équipe, de la transversalité et du reporting

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Salaire : 45 000,00€ à 50 000,00€ par an

Programmation:

- Travail en journée

Lieu du poste : In person



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    L'agence d'emploi EasyHiring recherche un(e) **Officier spécialiste ressources humaines **à Blois pour nos partenaires l'armée de terre. Votre rôle consiste à assurer un rôle d’expert dans le domaine de l’administration et de la gestion du personnel. Pour cela, vous agissez d’abord en tant qu’adjoint au responsable des ressources humaines. À...


  • Blois, France Safer du Centre Temps plein

    **Descriptif du poste** Nous recherchons pour la Safer du Centre basée à Blois (41), un(e) assistant(e) ressources humaines. En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines, vous serez responsable de soutenir les activités quotidiennes du service RH et d'assister l'équipe dans diverses tâches administratives et opérationnelles. - **Missions**_ - **la...


  • Blois, France Transdev Temps plein

    Transdev recrute un Responsable Ressources Humaines - CDD (H/F) Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Votre destination Ce réseau est intégré à la grande régionTransdev BPLCVL (Bretagne / Pays de La Loire, Centre Val de Loire), dont vousrejoindrez le collectif RH. Transdev Bretagne Pays de la Loire Centre...


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  • Blois, France GLOBAL ACCESS Temps plein

    **OFFRE DE STAGE** **Qui sommes-nous ?** Fort de plus de 350 collaborateurs, le groupe Global Access réalise près de 45 M€ de chiffre d’affaires et couvre l’ensemble de la chaine de valeur sur son marché (conception, études, fabrication, location, vente, montage, travaux d’accès difficile, maintenance, services). Il offre une réponse...


  • Blois, France Transdev Temps plein

    Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoiresChez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.Parce que nous maîtrisons des modes de transport diversifiés et que...


  • Blois, France Crédit Agricole des Régions du Centre Temps plein

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  • Blois, France Crédit Agricole des régions du Centre Temps plein

    **Métier**: - Ressources Humaines **Titre du poste**: - Conseiller(ère) Ressources Humaines - Blois H/F **Description du poste**: **L’entreprise**: La Caisse régionale du Crédit Agricole Val de France, départements Eure & Loir (28) et Loir & Cher (41), fait partie des 39 Caisses régionales du Crédit Agricole. Elle défend des valeurs de...

  • Alternant Master

    il y a 3 semaines


    Blois, France Crédit Agricole des Régions du Centre Temps plein

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  • Alternant Master

    il y a 3 jours


    BLOIS, France Crédit Agricole des Régions du Centre Temps plein

    L'entreprise :La Caisse régionale du Crédit Agricole Val de France, départements Eure & Loir (28) et Loir & Cher (41), défend des valeurs de proximité, de solidarité, et plus généralement les valeurs mutualistes qui font partie des gènes du Crédit Agricole.Rejoindre le Crédit Agricole Val de France c'est intégrer une entreprise humaine de...


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  • Blois, France Appel Médical Temps plein

    Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre agence de recrutement dans de la santé, est située sur...


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  • Blois, France CPAM DU LOIR-ET-CHER Temps plein

    **Alternant/Apprenti service Ressources Humaines (H/F)**: - Contrat d'apprentissage (alternance) - BLOIS - NIVEAU 3 - NVHADD88598 **CPAM DU LOIR-ET-CHER**: **Prise de fonction **:Rentrée de septembre 2024 ***À l'Assurance Maladie, nous sommes fiers de protéger !** Acteur majeur de la santé publique, l'Assurance Maladie se mobilise au quotidien pour...


  • Blois, France Groupe Alternance Temps plein

    Tu souhaites rejoindre l'un des plus grands groupes d'écoles d'alternance, qui t’aide et t’accompagne dans ta recherche d’entreprise ? Tu es au bon endroit ! NOTRE FORCE ? Trouver la bonne alternance à nos étudiants grâce à notre réseau, constitué de plus de 10.000 entreprises partenaires. Loin des gros campus, nos écoles sont à taille...