Alternance - Assistant Digital Learning (H/F)

Il y a 2 mois


SaintDenis, France SNCF Temps plein

Intégré(e) au sein de la Direction d’Offre Formation et Prospective de la Direction de la Traction, plus particulièrement dans l’équipe de l’Ecole Nationale des Compétences Traction Management et Gestion des Moyens (ENCT2M), et rattaché(e) à la Directrice.

Vos missions

Missions principales:
Contribuer à l’amélioration et la numérisation des dispositifs pédagogiques de l’ENCT2M, auprès des différents membres, clients et partenaires internes et externes de l’équipe, notamment en ce qui concerne:
1. La mise en qualité des supports de formations:
Amélioration continue des supports de formation initiale et continue, en lien avec les managers des deux équipes formation Encadrement Traction et Gestion des Moyens. Réalisation des tests et partage au sein des réunions projet dédiées. Mise à jour des informations utiles sur les supports dédiés (planning des formations, SharePoint, modèles de documents )

2. La conception de modules e-learning:
Co-construction de dispositifs avec des prestataires internes et externes. Tests auprès de l’équipe projet et des stagiaires, aide à la création des supports.

3. L’évaluation des dispositifs pédagogiques:
Conception, expérimentation et communication de nouveaux dispositifs d’évaluation auprès des formateurs/référents pédagogiques, stagiaires, tuteurs et managers concernés. Aide à la compilation et l’analyse des données.

Missions ponctuelles:
Contribution aux autres projets de l’équipe, notamment événements pédagogiques (intégration des nouvelles promotions, remise des diplômes ).

Contexte

Créée en 2015, l’ENCT2M connaît actuellement une phase de développement et à ce titre, élargit son offre de formations. Constituée d’une équipe de 15 formateurs et d’une assistante formation, son activité principale consiste à concevoir, animer, évaluer et améliorer les formations des gestionnaires de moyens, et des futurs managers de proximité des conducteurs de train et des gestionnaires de moyens de la SNCF.

Profil recherché

Master II Digital Learning / Ingénierie Pédagogique Multimodale ou Numérique.

Compétences et Qualités souhaitées
- **RIGUEUR ORGANISATIONNELLE**:

- **CRÉATIVITÉ**:

- **ESPRIT D’INITIATIVE**:

- **AISANCE RELATIONNELLE**:

- **OUVERTURE D’ESPRIT**:

- **ADAPTABILITÉ**:

- **BONNE QUALITÉ RÉDACTIONNELLE, D’ANALYSE, DE SYNTHÈSE**:

- **EXPÉRIENCE EN INGÉNIERIE PÉDAGOGIQUE OU GESTION DE PROJET**:

- **MAÎTRISE DES OUTILS INFORMATIQUES ET PÉDAGOGIQUES : WORD, EXCEL, POWER POINT, SHAREPOINT, TEAMS, LOGICIELS DE CRÉATION NUMÉRIQUE**
- Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Rétributions & Avantages
- La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l’engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l’épargne salariale, le comité d’entreprise Utilisation de vos données personnelles



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