Traducteur Néerlandais

Description de l'entreprise

Vous êtes passionné par le e-commerce ? Vous voulez travailler dans un environnement dynamique et stimulant où les opportunités sont nombreuses et les challenges quotidiens ?

**#Il est urgent de nous rejoindre **

**_ Votre ambition ? Faire partie des talents qui relèveront les défis de demain _**

Le Groupe Showroomprivé lutte activement contre toutes les formes de discriminations, donne sa chance à tous les types de profils et place la compétence et la motivation au premier rang. Au quotidien, nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.

Description du poste

Ce poste est à pourvoir dès que possible en **CDD** pour **6 mois**, à La Plaine Saint-Denis.

Au sein du département international vous êtes garant de la cohésion du site

Chargé de la traduction des textes, du français vers le Néerlandais, vos principales missions sont:

- La relecture, traduction et adaptation des ventes en respectant les deadlines
- La traduction et l’adaptation de tous les supports de communication marketing
- Le contrôle de l’ergonomie, la bonne traduction et l’orthographe des fiches produit
- Le suivi une veille marketing et concurrentielle

**Qualifications**:
De formation bac +3/5 en langues, vous êtes obligatoirement **bilingue néerlandais et votre niveau de français est courant**, vous disposez d’une bonne culture internet et du marché de la vente privée.

Vos qualités rédactionnelles et votre orthographe sont irréprochables.

Informations supplémentaires

**A quoi s’attendre ?**
- Un programme d’accompagnement à la parentalité : atelier pré-congé. maternité, coaching retour de congé maternité, salle d’allaitement, chèques rentrée, etc.
- Une cantine FoodChéri pour des déjeuners sains et responsables.
- Deux jours offerts par an à consacrer à des actions citoyennes (bénévolat, mécénat de compétence, engagement auprès de nos start-ups incubées, etc.).
- L’accès aux salles de sport du réseau Gymlib à des tarifs préférentiels.
- Une Carte Swile pour tes titres restaurant.
- Des Chèques vacances et chèques cadeaux.
- Un Programme de cooptation.
- De nombreux évènements : soirée annuelle, matinées d’intégration, Discovery Breakfasts mensuels pour découvrir les métiers de l’entreprise, conférences inspirantes, Session Q&A trimestrielle des dirigeants, etc.