Adjoint Des Cadres Hospitaliers
il y a 3 semaines
**Détails de l’offre**:
**POSTE PROPOSÉ**
Adjoint des Cadres Hospitaliers H/F Direction des Affaires Médicales
**CONTRAT**
CDI
**DESCRIPTIF**
L'ÉTABLISSEMENT:
Le Groupe Hospitalier Bretagne sud est l'hôpital de référence du territoire de démocratie sanitaire N°3 et l'établissement
support du GHT Sud Bretagne.
Il est issu de la fusion des centres hospitaliers de Bretagne Sud, Quimperlé, Le Faouët et Port Louis/Riantec au 1er janvier 2018.
Il est composé de 4524 agents sur 16 sites répartis sur 9 communes différentes avec:
- 3000 soignants et personnels de rééducation
- 489 personnels administratifs et de direction
- 450 médecins
- 369 personnels techniques et logistiques
- 180 personnels médico-techniques
- 41 personnels socio-éducatifs
Doté d'équipements lourds et de services spécialisés, le Groupe Hospitalier Bretagne Sud représente le 3ème acteur de santé après les deux CHU de Bretagne.
LE POSTE:
Le Groupe Hospitalier Bretagne Sud de Lorient recherche un adjoint des Cadres Hospitaliers H/F au sein de la Direction des Affaires Médicales.
DESCRIPTION DES ACTIVITES A ACCOMPLIR:
- Mission générale : contribuer au recrutement et assurer la gestion des carrières du personnel médical du Groupe Hospitalier Bretagne Sud conformément à la règlementation et en accompagnement du projet médical de territoire.
- Activités:
1/ Recrutement
- Force de propositions dans la mise en oeuvre de la politique d'attractivité et de fidélisation des médecins titulaires ou remplaçants.
- Préparation des dossiers de recrutement et des contrats et gestion de leur suivi
- Recherche et gestion des missions des médecins remplaçants.
2/ Gestion des statuts et des carrières des personnels médicaux
- Gestion statutaire et individuelle des carrières des praticiens (tous statuts confondus) : contribution au recrutement, constitution et mise à jour du dossier administratif, organisation de la prise de fonction, rédaction des contrats, attestations, suivi des avancements d'échelon, courrier et décisions diverses. Interface avec le logiciel de paye.
- Veille réglementaire des dispositions statutaires applicables au personnel médical.
3/ Temps de travail des praticiens
- Gestion annuelle des absences statutaires, des Comptes Epargne Temps (alimentation, utilisation) et des droits à la formation continue.
- Contrôle de l'indemnisation du temps de travail additionnel et de la permanence des soins.
4/ Rémunération
- Transmission au service paie des informations nécessaires à l'adaptation des éléments fixes et au calcul des éléments variables (changements statutaires, position d'activité, absentéisme...).
- Requêtes et contrôle de la paie a posteriori.
- Suivi et intégrer des évolutions des logiciels métiers.
5/ Impacts financiers et le suivi de dépenses
- Rédaction et suivi des conventions de mise à disposition de temps médical partagé et facturation afférente.
- Participation aux remontées d'informations nécessaires au suivi budgétaire.
- Référent formation continue du personnel médical.
- Gestionnaire référent des étudiants en médecine de 3e cycle (dossier d'agrément, ouverture des postes, constitution des dossiers et gestion de l'accueil logistique et hôtelier, préparation de la journée d'accueil).
PROFIL RECHERCHÉ:
Connaissances
Connaissances opérationnelles de la règlementation hospitalière et statutaire et si possible de la gestion des ressources humaines
Connaissances opérationnelles en gestion budgétaire et administrative
Savoir-faire
Décliner les orientations de l'établissement et du service dans les activités quotidiennes
Assurer un reporting régulier auprès de l'encadrement du service
Rédiger et mettre en forme des documents de diverses natures (contrat, conventions, courriers, notes)
Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers (CPAGE)
Analyser, prioriser et synthétiser des informations
Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats obtenus
Organiser ses tâches selon les expériences du calendrier annuel et mensuel
Savoir-être
Présenter des qualités relationnelles certaines, un esprit positif et le sens de l'accueil
Savoir communiquer avec aisance
Savoir créer une relation de confiance avec les interlocuteurs du service et notamment le corps médical
Savoir alerter sur les situations sensibles et/ou urgentes
Etre capable d'initiative et d'autonomie dans son organisation
Etre force de propositions dans le cadre du travail en équipe
Salaire
A déterminer en fonction de l'expérience, de l'ancienneté,...
RÉMUNÉRATION brut : €2400.00 / mois
**PERSONNE À CONTACTER**
Mme Françoise ANCEAUX
**ETABLISSEMENT**
LORIENT Site du Scorff
5 rue Choiseul GHBS - 5 avenue de Choiseul - BP 12233 - 56322 LORIENT cedex
56322 LORIENT
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Cadre Supérieur de Santé Pôle Femme Mère Enfant
il y a 5 jours
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il y a 6 jours
Lorient, France LORIENT Site du Scorff Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Cadre Supérieur de Santé Pôle Femme Mère Enfant **CONTRAT** Mutation; Détachement; CDI **DESCRIPTIF** L'ÉTABLISSEMENT: Le Groupe Hospitalier Bretagne sud est l'hôpital de référence du territoire de démocratie sanitaire N°3 et l'établissement support du GHT Sud Bretagne. Il est issu de la fusion...
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Cadre Supérieur de Santé Pôle Femme Mère Enfant
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Lorient, France LORIENT Site du Scorff Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Cadre Supérieur de Santé Pôle Femme Mère Enfant **CONTRAT** Mutation; Détachement; CDI **DESCRIPTIF** L'ÉTABLISSEMENT: Le Groupe Hospitalier Bretagne sud est l'hôpital de référence du territoire de démocratie sanitaire N°3 et l'établissement support du GHT Sud Bretagne. Il est issu de la fusion...
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Cadre de Santé en Psychiatrie
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il y a 4 jours
Lorient, France Groupe Hospitalier Bretagne Sud Temps plein**Société**: Le Groupe Hospitalier Bretagne sud est l'hôpital de référence du territoire de démocratie sanitaire N°3 et l'établissement support du GHT Sud Bretagne. Il est issu de la fusion des centres hospitaliers de Bretagne Sud, Quimperlé, Le Faouët et Port Louis/Riantec au 1er janvier 2018. Il est composé de 4524 agents sur **16 sites**...
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Cadre de Santé de Nuit
il y a 4 semaines
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Cadre de Pôle
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Lorient, France LORIENT Site du Scorff Temps plein**Détails de l’offre**: **POSTE PROPOSÉ** Cadre de Pôle - Coordonnateur en Maïeutique H/F **CONTRAT** Mutation; Détachement; CDI **DESCRIPTIF** L'ÉTABLISSEMENT: Le Groupe Hospitalier Bretagne sud est l'hôpital de référence du territoire de démocratie sanitaire N°3 et l'établissement support du GHT Sud Bretagne. Il est issu de la fusion...
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