Chargé.e de Mission Congés Bonifiés

Il y a 2 mois


Bobigny, France Seine-Saint-Denis Temps plein

**Le Département de la Seine-Saint-Denis**

**Qui sommes-nous ?**

Avec **8 000 agent-e-s départementaux** et près de **200 métiers**, le Département de la Seine-Saint-Denis est le **premier employeur public du territoire**. Nos missions couvrent des **domaines variés** tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.

**Employeur responsable**, nous œuvrons à ce que **notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire**. Ainsi, nous sommes fiers d’être la **première Collectivité à avoir été doublement labellisée** : Diversité et Égalité Femme / Homme.

**Direction**:
La Direction des Ressources Humaines (DRH) accompagne plus de 7 500 agent-e-s pour développer leurs compétences au service des politiques publiques du territoire. Notre mission est de leur offrir les meilleures conditions de travail et des perspectives professionnelles.

La DRH accompagne les transformations de l'organisation nécessaires à l'impulsion des nombreux projets portés par le département en garantissant les valeurs confortées par sa double labellisation égalité femmes/hommes et lutte contre les discriminations.

Pour cela, elle doit pouvoir être innovante en réinventant le service public de demain : fidélisation et développement de la formation des équipes, accélération des recrutements, amélioration de la relation usagers et poursuite de la modernisation des processus RH.

**Raison d'être du poste**:
Centraliser et instruire les demandes de congés bonifiés de la campagne 2024 en collaboration avec les bureaux du SGCR, le référent juridique et statutaire et le service des affaires générales (SAG)

**Missions principales**:

- Vous centralisez et instruisez les demandes de congés bonifiés (premières demandes et renouvellements) : vérification des pièces,
analyse et instruction des demandes, réalisation des plans de vols, rédaction de réponses aux agents, liens avec les bureaux du SGCR, le référent juridique et statutaire, le SAG, analyse quantitative,;
- Vous réalisez des tableaux de pilotage de la campagne et participez à des réunions de travail sur le sujet ;
- Vous appliquez la réglementation en vigueur au cas d’espèce et appréciez notamment la jurisprudence interne en matière d'éligibilité ou non aux congés bonifiés

**Profil**:
Compétences:

- **Relationnelles**
- Ecoute et traitement des questions des agents
- Travail en transversalité avec les agents de la DRH
- **Organisationnelles**
- Capacité à gérer de multiples tâches, d’établir des priorités
- Esprit d’analyse et de synthèse
- **Technique**
- Notions de gestion de projet (recensement des besoins, travail en transversalité avec d’autres services RH, feedback)
- Bonne lecture et compréhension des textes juridiques
- Bon niveau en bureautique (Excel notamment)

**Informations complémentaires**:
Diplôme requis : Master 1 ou 2 en droit souhaité

Expérience professionnelle : Souhaitée



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