Adjoint de Direction

**Votre mission**:
Missions principales : Sous la hiérarchie de la directrice de pôle, l'Adjoint de Direction travaille en collaboration
& en binôme avec la 2nd adjointe:
En tant que Membre de la Direction:
Participer à la mise en oeuvre du projet du pôle en cohérence avec les orientations CPOM
dans une démarche d amélioration continue
Etre force de proposition en projets & actions
Faire connaître le pôle & développer les partenariats
Rendre compte de l activité, incrémenter les indicateurs & contribuer à leur analyse
En tant qu'Adjoint(e) de Direction:

- Pilotage de l'action:
Garantir la qualité de service, dans une dynamique de co-construction, de respect de l'autodétermination & du projet personnalisé
Effectuer le suivi de la gestion administrative
- Encadrement et gestion des équipes pluridisciplinaires:
Manager, organiser et coordonner le travail de l équipe / Animer et conduire les réunions
/Apporter un appui technique aux professionnels, diffuser les bonnes pratiques et évolutions
réglementaires
Transmettre les informations & décisions de la direction, et y faire adhérer les équipes
Dynamiser les équipes, Développer les compétences individuelles et collectives / Veiller à
maintenir un bon climat social /Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats.
- Gestion des sites:
Etre garant & gestionnaire des moyens matériels et budgétaires / Prévenir les
dysfonctionnements / Garantir le respect des règles d hygiène, sécurité, maintenance &
conformité

**Votre profil**:
Qualités requises : Polyvalence, Autonomie, Organisé, Rigoureux, Management, Attentif,
Force de proposition.
Etre un leader bienveillant et responsable auprès d'une équipe pluridisciplinaire médico-sociale
Expérience dans le poste : Minimum 5 ans

SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Bienveillance
Force de proposition
Leadership
Polyvalence
Rigueur
Sens de l'organisation

SAVOIR-FAIRE
Amélioration continue
Appui technique
Communication externe
Conduite de réunions
Contrôle qualité
Développement et suivi de partenariats
Dialogue social
Droit des personnes
Gestion de planning
Management d'équipe pluridisciplinaire
Management des personnes
Organisation d'équipes
Suivi administratif
Contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens
Processus de recrutement
QCDA
Besoins en formation

**A propos de nous**:
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation.
Nous proposons des contrats en CDI, CDD, intérim, vacation, libéral, CDI intérimaire et CDI apprenant.