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Chef de Service

Il y a 2 mois


Bourges, France Association de santé et de solidarité APLEAT-ACEP Temps plein

L’association de santé et de solidarité **APLEAT-ACEP** intervient auprès de personnes en situation d’exclusion, aux conduites à risques et addictives ou souffrant de pathologies chroniques au sein d’établissements sociaux et médico-sociaux.

L’association recrute pour son Centre d’accueil et d’accompagnement à la réduction des risques pour usagers de drogues (CAARUD), et pour son service de prévention, formations, recherches (pistes):
**Un Chef de Service (H/F)**

Poste basé à Orléans

**Contrat à durée déterminée à temps plein, du 1er avril 2023 au 11 aout 2023**

**Services concernés**

Le Centre d’Accueil et d’Accompagnement à la Réduction des risques pour Usagers de Drogues (C.A.A.R.U.D.) est un lieu d’accueil inconditionnel, gratuit et anonyme, de prévention et de réduction des risques et des dommages.

Le service _PISTES_ est dédié à la prévention, à la formation et à la recherche. L’APLEAT-ACEP met en œuvre des programmes de prévention sur le milieu scolaire.
Ils sont majoritairement fondés sur le développement des compétences psychosociales des enfants, des adolescents et des parents avec un objectif et une méthodologie spécifique à la prévention des conduites addictives.

**Missions**

Le chef de service est le pivot de la vie de l’établissement. Situé à l’interface entre la direction et les équipes, il est le garant du respect du projet institutionnel et de la bonne exécution des prestations délivrées aux usagers, en impulsant et favorisant une réflexion éthique.

Ses fonctions d’encadrement sont particulièrement stratégiques puisqu’il intervient autant dans l’organisation du travail que dans l’évaluation des personnels. Il a également un rôle d’appréciation et de contrôle des moyens financiers mis en œuvre pour la réalisation des missions.

**Activités**:
Chargé de superviser les parcours des usagers, il assure la synergie au sein des équipes pluridisciplinaires et inscrit leur action dans un réseau de partenaires susceptibles de faciliter les orientations, notamment dans le cadre des accompagnements vers le droit commun.

Pour ce faire, il organise et planifie le travail des équipes. Il participe à la conception, au suivi et à l’évaluation des projets personnalisés des personnes accompagnées.

Dans sa fonction de cadre intermédiaire, le chef de service est le passage obligé de la communication interne. Il analyse les informations montantes ou descendantes et transmet les besoins. Par ses observations, il est en mesure de faire des propositions d'orientation auprès de la direction et de contribuer à l'élaboration du projet d'établissement.

Il assure l’animation de l’équipe, dont il est le supérieur hiérarchique de premier niveau.

Il favorise l’accueil, l’intégration et la mobilisation des membres de l’équipe.

**Qualités requises**
- Qualités relationnelles affirmées
- Capacités d’écoute et d’empathie
- Capacité à travailler dans une équipe pluridisciplinaire dans le respect des missions de chacun
- Autonomie
- Respect de la confidentialité et sens de la discrétion

**Compétences requises**

Expériences dans le champ de l’addictologie et le secteur médico-social

Diplôme de niveau 6 minimum - CAFERUIS souhaité ou diplôme équivalent

**Rémunération**

Réf. CCNT 1966 - Cadre Classe 2 Niveau 2

Salaire de base mensuel brut : 3 539,20 euros (indemnité Laforcade comprise) + reprise ancienneté selon profil

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 01/04/2023


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