Instructeur Alimentation Circuits Courts

**Missions et activités**:

- La Région Auvergne-Rhône-Alpes recrute un **INSTRUCTEUR ALIMENTATION « circuits courts, industries agro-alimentaires et transformation fermière »**pour sa direction de l'agriculture. Ce poste peut être basé à Valence ou à Grenoble.La Direction de l’Agriculture, de la Forêt et de l’Alimentation met en œuvre la politique régionale agricole ainsi que les fonds européens FEADER.Le service Alimentation et Terroirs (18 personnes sur le périmètre régional) gère les dossiers de plusieurs dispositifs d’aide dont l’aide à l’investissement dans les industries et les exploitations pour la transformation et la commercialisation des productions agricoles, la marque régionale, la promotion des signes officiels de qualité et les démarches de circuits courts.L’activité du gestionnaire instructeur va de l’accompagnement du porteur de projet dans la constitution de sa demande d’aide, au paiement de son aide. Cela passe par des temps de travail d’instruction au bureau, des temps de visite sur les exploitations agricoles pour s’assurer de la conformité des investissements, et des temps de travail en équipe.Les interactions avec les exploitants agricoles sont multiples tant au moment de l’instruction des dossiers que pour la mise en paiement de leur subvention.**[...]**:

- Sous l’autorité du responsable d’équipe, et au sein d'une équipe de 4 instructeurs, vous traiterez les dossiers de la Drôme et de l'Isère. Les missions sont les suivantes:
**a) Appui à l’animation du dispositif**
- Information et orientation des demandeurs vers les bonnes sources d’information
- Aide au montage du dossier, en lien avec le prestataire le cas échéant, relances pour obtenir les pièces complémentaires afin de constituer un dossier complet

**b) Instruction des dossiers**
- Analyse de la complétude
- Vérification de la conformité de l’action aux conditions d’éligibilité de la mesure
- Examen de l’éligibilité des dépenses
- Calcul du montant d’aide FEADER attribuable et stabilisation du plan de financement global en lien avec les cofinanceurs et avec l’appui du responsable d’équipe
- Instruction (dont la notation des critères de sélection, en préparation de leur examen en Comité de sélection)

**c) Présentation des dossiers en comités**
- Présentation des dossiers au pré-comité puis au comité d’étude de projet,
- Rédaction de la fiche de présentation
- Engagement des dossiers

**d) Conventionnement et suivi de l’opération**
- Rédaction des décisions attributives d’aides
- Gestion et édition des courriers de relance

**[...]**:
**e) Instruction des demandes de paiement déposées par les bénéficiaires et contrôles de service fait**
- Vérification de la réalisation physique de l’opération et du respect de l’obligation de publicité communautaire : contrôle sur pièces et visite sur place
- Complétude des pièces de la demande de paiement et relance du bénéficiaire si nécessaire
- Vérification de la cohérence de la demande par rapport à la dépense programmée
- Vérification de l’éligibilité et du caractère réel des dépenses
- Calcul du montant de subvention

L’instructeur est également amené à participer à des groupes de travail techniques internes (qualité et simplification administrative) et des réunions techniques avec les partenaires (Conseil Départemental, Chambre d’Agriculture).**Compétences et particularités du poste**:
**SAVOIRS et SAVOIR FAIRE**
- Capacité à s'adapter à des logiciels de gestion
- Maîtrise des outils bureautiques : Excel, Word et Outlook
- Savoir appliquer la réglementation
- Savoir analyser un dossier et le traiter rigoureusement selon le cadre donné

**SAVOIR-ETRE**:

- Rigoureux, organisé, vous avez le sens du travail en équipe. Sachant faire preuve d'autonomie, vous avez également le sens de l'accueil et du service public.**Vos avantages en rejoignant notre collectivité**:

- plusieurs formules de travail (27 jours de congés payés et jusqu'à 27 jours de RTT...), horaires variables. Télétravail suivant les postes (jusqu'à 2 jours /semaine)
- du matériel informatique performant et adapté au travail nomade
- une rémunération statutaire avec des primes mensuelles fixes
- tickets restaurant d'une valeur faciale de 9 € (participation à hauteur de 60% de l'employeur)
- participation aux frais et abonnements de transports (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
- association du personnel proposant des prestations sociales (chèques vacances, allocations de rentrée scolaire, participation culturelle,...) et des actions de loisir, sport et détente

La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travailLocalisation du poste

**Localisation (Département)**:

- Drôme