Un Gestionnaire Successions

**Je suis Alexia, Team Lead chez Fed Finance Assurance, cabinet entièrement dédié à l’intérim et au recrutement des métiers de l’Assurance et de la Protection Sociale, et je recherche pour l’un de mes clients basés à Boulogne : Un Gestionnaire Successions H/F en CDI. Mon client est un acteur spécialiste de l’Assurance de Vie proposant une gamme diversifiée de produits d’épargne (assurance vie, retraite, prévoyance) et de placements financiers. Vous êtes prêt à relever des nouveaux défis et à apprendre les rouages de ce placement spécifique ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous **
**Votre fonction**:
Au sein du Service Successions rattaché à la Direction Gestion des Contrats d’Assurance, le Gestionnaire Successions aura en charge les missions suivantes:

- Analyser et l'instruire des dossiers décès avec reconstitution de l'historique ;
- Analyser les clauses bénéficiaires, la fiscalité applicable, étudier les dévolutions successorales et rechercher les bénéficiaires en cas de déshérence ;
- Contrôler la conformité des pièces transmises par le réseau, les bénéficiaires, les notaires ou l'Administration fiscale ;
- Répondre aux courriers et demandes d'information des conseillers du réseau, des bénéficiaires, des notaires ou de l'Administration fiscale par les différents moyens de communication (courrier, téléphone, courriel) ;
- Réaliser les paiements des prestations et le traitement des réinvestissements à la suite du décès ;
- Traiter des dossiers sensibles et complexes.

**Votre profil**:
Vous avez acquis une expérience significative de 4 ans minimum dans la gestion des successions en Assurance Vie. Vous connaissez les cadres juridiques et fiscaux qui régissent ces contrats.
Vous avez démontré vos capacités d'analyse et de recherche documentaire. Vous êtes à l’aise dans les relations avec les différents acteurs du domaine (notaire, pompes funèbres, bénéficiaires, mairie, etc).
Vous maitrisez les outils bureautiques et les logiciels multiples dans un environnement dématérialisé des documents.
Organisé(e) et rigoureux(se) dans votre travail, vous avez l'expérience du travail en équipe, le sens de la relation client et le souci de répondre aux objectifs fixés.

Nous vous proposons : d’intégrer une entreprise à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire depuis plus de 175 ans et très solide financièrement.

Mais aussi une rémunération fixe brute annuelle attractive (35/42€ bruts selon profil), un intéressement et du télétravail une fois la période d’essai validée

Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec votre futur responsable.