Responsable Sirh
il y a 2 semaines
Descriptif du poste
Pour répondre aux ambitions de l'IRSN en matière de politique RH dans un contexte de relance de la filière nucléaire et d'évolution de l'organisation de la gouvernance de la sûreté nucléaire et de la radioprotection, le Responsable SIRH aura pour missions:
1. Analyser les besoins fonctionnels en matière de système d'information relatif aux différents domaines des ressources humaines et faire évoluer le système d'information RH pour répondre aux nouveaux enjeux de l'IRSN et accompagner sa transformation:
- Assurer l'évolution du SIRH en collaboration avec la direction déléguée au développement numérique et aux systèmes d'information, afin qu'elle s'intègre dans la stratégie de digitalisation de l'Institut ;
- Prioriser les sujets en fonction des besoins, des enjeux et de la politique des ressources humaines ;
- Définir l'architecture du SI répondant aux besoins fonctionnels et assurant la cohérence d'ensemble, et proposer des optimisations ;
- Formaliser les besoins fonctionnels et les demandes d'évolution et de correction et rédiger les cahiers de charges ;
- Cadrer les projets, mener pour chacun d'eux une étude d'opportunité en évaluant les bénéfices et les risques et en analysant le retour sur investissement attendu ;
- Conduire les appels d'offre avec l'appui du service achat, dans le respect des règles des marchés publics.
2. Piloter le déploiement des projets SIRH
- Assurer la bonne gouvernance des projets : animation des réunions de cadrage et du comité de pilotage et coordonner les différents interlocuteurs (Informatique, utilisateurs, prestataires externes, etc.) ;
- Définir et suivre le planning et le budget, alerter en cas de dérive et proposer des actions correctrices ;
- S'assurer de la qualité des travaux réalisés et des livrables, définir et mettre en oeuvre les plans de test fonctionnels ;
- Assurer l'accompagnement au changement : communication, implication des parties prenantes, formation, etc. et formaliser les processus ;
- Administrer fonctionnellement le SIRH et assurer l'assistance fonctionnelle auprès des utilisateurs.
3. Participer à des études qualitatives et quantitatives en collectant, analysant et synthétisant les données RH pour alimenter les réflexions relatives à l'évolution des politiques RH.
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac + 5 en ressources humaines et/ou systèmes d'information. Vous justifiez d'une expérience professionnelle de plus de 5 ans durant laquelle vous avez acquis une double compétence en ressources humaines (en particulier en développement RH, paie, gestion des temps) et en informatique et vous avez travaillé sur des projets SIRH.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous faites preuve de hauteur de vue. Vous possédez des qualités relationnelles et appréciez de travailler en équipe.
Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue
SAVOIR-ÊTRE
Ambition
Capacité à travailler en mode projet
**Voir plus**
SAVOIR-FAIRE
Accompagnement au changement
Achats
**Voir plus**
Entreprise
L'IRSN, Etablissement Public à caractère Industriel et Commercial (EPIC) - dont les missions sont désormais définies par la Loi n° 2015-992 du 17 août 2015 relative à la transition énergétique pour la croissance verte (TECV) - est l'expert public national des risques nucléaires et radiologiques. L'IRSN concourt aux politiques publiques en matière de sûreté nucléaire et de protection de la santé et de l'environnement au regard des rayonnements ionisants. Organisme de recherche et d'expertise, il agit en concertation avec tous les acteurs concernés par ces politiques, tout en veillant à son indépendance de jugement.
Autres offres de l'entrepriseSalaire
A partir de 30 k€ brut annuel
Prise de poste
Dès que possible
Expérience
Minimum 5 ans
Métier
Responsable SIRH
Statut du poste
Cadre du secteur privé
Zone de déplacement
Pas de déplacement
Secteur d’activité du poste
RECHERCHE-DÉVELOPPEMENT EN AUTRES SCIENCES PHYSIQUES ET NATURELLES
Télétravail
Total possible
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Chargé de Sirh
il y a 4 jours
Fontenay-sous-Bois, France Fontenay-sous-bois Temps pleinRattaché à la directrice et sur un poste transversal à la direction, vous intégrez une équipe dynamique et solidaire, dans un environnement de travail stimulant. **Activités**: - Piloter et assurer l’exploitation et la maintenance des progiciels RH (suivre, optimiser et effectuer les tests de conformité des logiciels RH, mettre à jour : Patchs...
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Chargé de Formation Sénior
il y a 4 semaines
Fontenay-aux-Roses, France Groupe Alixio Temps pleinDevelop’Invest recrute un chargé de formation sénior en CDI dans le cadre d'un nouveau contrat d'externalisation. **Vos missions**: - Piloter le déploiement du plan de formation pour un client - Définir les orientations stratégiques et la politique de formation, - Être l’interlocuteur privilégié des collaborateurs, managers et des services des...
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ALTERNANCE - Chargé(e) de Développement RH - H/F
il y a 4 semaines
Fontenay-aux-Roses, France Hermès Temps pleinDepuis 2020, le groupe Hermès Manufacture de Métaux est l’entité d’Hermès spécialisée dans la fabrication de fermoirs, de bijoux, de pièces métalliques et d’ornement de très haute qualité. Reconnu pour le savoir-faire de ses 700 collaborateurs dans l’usinage, le polissage, le revêtement des pièces en métaux précieux et l’assemblage...
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Responsable Paie Secteur Btp
il y a 7 jours
Fontenay-sous-Bois, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Payjob, cabinet de recrutement, dédié aux métiers de la paie et SIRH, vous...
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Responsable Service Tma
il y a 4 semaines
Fontenay-le-Comte, France Horoquartz Temps pleinMission: Au sein du TMA (Tierce Maintenance Applicative) du Département Support/Service Clients, vous assurez la mise en oeuvre des moyens nécessaires (techniques et humains) et le suivi de l’activité en réponse au besoin du client, dans un souci permanent de qualité, de sécurité, d’optimisation des délais et de rentabilité des contrats. **VOS...
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Responsable Service Tma
il y a 4 semaines
Fontenay-le-Comte, France HOROQUARTZ Temps pleinDescriptif du poste Au sein du TMA (Tierce Maintenance Applicative) du Département Support/Service Clients, vous assurez la mise en oeuvre des moyens nécessaires (techniques et humains) et le suivi de l'activité en réponse au besoin du client, dans un souci permanent de qualité, de sécurité, d'optimisation des délais et de rentabilité des...
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Gestionnaire Paie Et RH
il y a 3 semaines
Fontenay-sous-Bois, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Payjob, cabinet de recrutement, dédié aux métiers de la paie et SIRH, vous...
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Gestionnaire Paie Senior Et Gta
il y a 2 jours
Fontenay-sous-Bois, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Payjob, cabinet de recrutement, dédié aux métiers de la paie et SIRH, vous...
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Gestionnaire Paie Et Administration Du Personnel
il y a 3 jours
Fontenay-sous-Bois, France Pay Job Temps plein**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Dans le cadre d'un remplacement de poste, notre client, un grand groupe multi-services...
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Alternance - Assistant(E) Compensation & Benefits
il y a 3 semaines
Fontenay-sous-Bois, France Hermès Paris Temps pleinEléments de contexte Dans le cadre de la croissance du groupe, J3L recherche un alternant Compensation & Benefits. Rattaché au Responsable Compensation & Benefits, vous travaillez autour du déploiement de la politique rémunération et avantages sociaux et participez à des projets transverses. Principales activités **Compensation & Benefits**: -...
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Alternance - Chargé(E) Développement RH (H/F)
il y a 4 semaines
Fontenay-sous-Bois, France Hermès Paris Temps pleinMission Générale Dans le cadre de la création d’un pôle Développement RH : talent management et développement des savoir-faire, J3L recherche un alternant Chargé de développement RH. Rattaché au Responsable talent et savoir-faire, vous travaillez autour du déploiement de la politique de développement RH. Eléments de contexte Dans le cadre...
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Gestionnaire Administratif RH
il y a 6 jours
Saint-Martin-de-Fontenay, France Legallais Temps plein**Legallais, distributeur de solutions pour les professionnels du bâtiment ! L’offre la plus large - distribuée dans les meilleurs délais - partout en France.**: Legallais c'est : 1250 collaborateurs dont 650 commerciaux et 200 logisticiens | 350 millions d'euros de CA (2021) | 26 points de vente | + de 30 000 m2 de stock | 1 marque propre | 8 univers...