Talent Acquisition Partner

il y a 2 semaines


Cholet, France Thales Temps plein

**QUI SOMMES-NOUS ?**

Sur plus de 30 sites en France, les 1 400 collaborateurs des services partagés du Groupe œuvrent chaque jour pour délivrer en interne des Services, accélérateurs de performance. En mutualisant tout ou partie des grandes fonctions de l’entreprise au sein de centres d’expertises, Thales améliore ainsi sa compétitivité, favorise sa croissance et développe ses talents en faisant des services partagés, une étape clé dans un parcours de carrière.

À Cholet, Thales conçoit, développe, intègre, qualifie, industrialise, produit, déploie et maintient en condition opérationnelle des équipements de radiocommunications et des réseaux tactiques militaires, des équipements et systèmes de guerre électronique ainsi que des solutions de sécurité des systèmes d’informations (cryptage, réseaux, etc). C’est également à Cholet que Thales intègre, industrialise et produit les stations sol des réseaux de communication par satellites.

**QUI ETES-VOUS ?**

Vous avez une expérience confirmée dans le recrutement de profils en ingénierie acquise en entreprise, en ESN ou en cabinet de recrutement ?

Vous maîtrisez sur le bout des doigts les techniques de sourcing (jobboards, réseaux sociaux) et êtes passionné par le digital ?

Le relationnel, l’esprit de service, la curiosité et le goût du travail en équipe sont vos atouts ?

Vous comprenez vite les enjeux des opérationnels ?

Vous aimez prendre des initiatives, avez le goût du challenge et êtes force de conviction auprès de vos interlocuteurs ?

Vous êtes rigoureux et dynamique ?

**ENSEMBLE, CE QUE NOUS ALLONS ACCOMPLIR**:
Être Talent Acquisition Partner, c’est être ambassadeur de Thales sur le marché de l’emploi. Il faut être capable de repérer les talents, les attirer, les convaincre et les recruter.

Rejoignez l’équipe Talent Acquisition de Cholet pour recruter, en collaboration avec l’équipe RH et les managers, des profils en ingénierie reconnus comme pénuriques sur le marché.

Vos missions principales consistent à:

- Participer aux briefs de postes avec les managers pour comprendre les besoins,
- Rédiger une annonce attractive,
- Sourcer des profils en utilisant les outils à votre disposition : LinkedIn et les jobboards,
- Mener les entretiens RH et apporter une évaluation structurée,
- Contribuer à la visibilité de Thales sur les réseaux sociaux (LinkedIn, etc....),
- Etre force de proposition sur des solutions innovantes de recrutement.

Innovation, passion, ambition : rejoignez Thales et créez le monde de demain, dès aujourd’hui.



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    À propos de nousOuest Partners a la chance d'intervenir sur le recrutement d'un Responsable Pôle Usinage. Poste rattaché à la direction, avec la responsabilité du pôle usinages constitué d’un parcmachines haut de gamme dans un contexte de forts investissements et de développement.Si vous cherchez un poste avec des responsabilités, de la...


  • Cholet, France Abylsen Temps plein

    INGENIEUR ELECTRONIQUE EMBARQUEE - EXPERT LINUX (H/F)32-50K en fonction de l’expérience (+ mutuelle, prime d’intéressement, prime de cooptation, remboursement frais kilométrique, remboursement frais de bouche…) CholetMaiCDIEnvironnement de travail chez Abylsen : Abylsen est une société de conseil en ingénierie comprenant 3300...


  • Cholet, France SUEZ Temps plein

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    il y a 4 semaines


    Cholet, France INTERSPORT Temps plein

    Conseiller de Vente RANDONNEE / SPORTS DE RAQUETTES / MUSCU H/F Publié le 02 avril 2024 Localisation CHOLET Contrat CDI Postuler Votre Team INTERSPORT est un acteur mondial de la distribution d’articles de sport et de loisirs avec près de 5 500 magasins dans plus de 66 pays. En France, le réseau INTERSPORT rassemble plus de 700...


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