Coordinateur Marketing

Le/la coordinateur marketing est responsable de la traduction des ambitions de LAPP BNFLX et de la stratégie de marque de LAPP en stratégies de communication, actions et activités.

Le/la coordinateur marketing remplit une série de fonctions spécialisées et administratives visant à accroître la visibilité de l'entreprise et de positionner LAPP en tant que leader dans le domaine des solutions de câblage et de connectivité.

Les missions:
Organiser toutes les activités découlant du plan de communication, y compris les événements, les séminaires, les campagnes, les bulletins d'information, et générer et piloter la création de contenu pour tous les canaux/moyens."

Collaborer avec le siège, les ventes, les chefs de produits et l'équipe in&outbound pour convertir les activités de commande des clients d'une interaction traditionnelle à des canaux entièrement numériques.

Créer et exécuter des campagnes de génération de leads en ligne (générales et spécifiques à l'e-shop).

Préparation, développement et mise en œuvre d'un plan de communication marketing annuel.

Conseiller, guider et mettre en œuvre l'enquête annuelle de satisfaction de la clientèle (= KTO).

Responsabilité en tant que responsable de la protection de la vie privée. S'assurer que chaque employé de LAPP connaît notre politique GDPR et donner une formation aux nouveaux employés. Discuter des sujets liés au GDPR avec la direction deux fois par an. Enregistrer les fuites de données dans le registre et, le cas échéant, les signaler aux autorités et à l'U.I. LAPP.

"Veiller à ce que le positionnement et le message de LAPP et de LAPP BNFLX soient diffusés et garantis. Et s'assurer

s'assurer que tout le matériel promotionnel et de marketing est conforme à la stratégie d'identité de marque de l'entreprise".

Travaille conformément aux procédures ISO, aux directives de l'entreprise LAPP, au code de conduite et à la législation locale et européenne pertinente, et assure l'interprétation des processus et procédures locaux.

Tel que défini dans la délégation d'autorité

Tel que défini dans le budget pour l'exercice financier en cours

Conformément à ce qui est défini dans les PSC.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT
- Titre-restaurant

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Mesures COVID-19:
Port du masque - respect des gestes barrières

Formation:

- Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel)

Expérience:

- Marketing: 5 ans (Exigé)

Langue:

- Anglais (Exigé)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 11/09/2023