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Agent de Puériculture

il y a 1 mois

Gisors, France People&baby Temps plein

En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels.

Pour cela, vous avez pour principales missions:

- Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance
- Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe
- Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme
- Assurer la surveillance des siestes
- Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement
- Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants
- Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents
- Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue
- Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche
- Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections
- Participer aux formations proposées

Profil:

- Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d’un diplôme équivalent étranger
- Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche
- Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
- Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages:

- Prise en charge des transports à 50%
- Mutuelle prise en charge à 87%
- Formation à la langue anglais avec prime bilingue à la clé
- Formation pédagogique interne
- CE
- Mobilité nationale
- Prime de cooptation

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages:

- Crèche d'entreprise

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Question(s) de présélection:

- Avez-vous le CAP petite-enfance ?

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 27/05/2024

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