Travailleur Social Enfance Et Famille

Il y a 2 mois


Lyon, France Métropole de Lyon Temps plein

Type d'offre:

- Emploi
- Cadre(s) d'emplois:

- ASSISTANTS TERR.SOCIO-EDUCATIFS
- Référence:

- 2023-10605
- Service:

- Délégation solidarités, habitat et éducation, Territoire Lyon Rive Droite, Maison de la Métropole de Lyon 4, service enfance
- 01/12/2023

Date de publication : 30/10/2023

Riche de ses 9200 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d'habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l'enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique.

La délégation solidarités, habitat et éducation place les usagers au cœur de son action et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l'ensemble de la Métropole dotée de sites de proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). Elles sont des lieux d'accueil et d'accompagnement dans les domaines de la protection de l'enfance, de la protection maternelle et infantile, du handicap, des personnes âgées, de l'insertion et de l'éducation.
Le travailleur social enfance et famille assure la prise en charge et l'accompagnement social des familles en difficultés éducatives et des enfants pris en charge dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance, sur décision administrative ou judiciaire.

**Vos missions**:

- poser un diagnostic: évaluer l'accompagnement éducatif et proposer un plan d'action,
- mettre en œuvre un accompagnement social et/ou éducatif: proposer aux personnes ou aux familles, à partir du diagnostic établi, les moyens d'aide susceptibles de remédier à leurs difficultés (dispositifs, orientation vers un établissement, d'autres professionnels de la collectivité ou extérieurs); contribuer à la mobilisation de la personne ou de la famille dans la mise en œuvre des actions individuelles et/ou collectives dans le cadre de dispositifs légaux relevant de la protection de l'enfance; assurer le suivi des mesures éducatives administratives ou judiciaires; rendre compte du travail effectué afin d'évaluer l'évolution des potentialités de la famille et les effets de la prise en charge sur l'enfant; participer aux instances de décision : participer à la commission enfance, audiences avec le juge des enfants; rédiger les rapports éducatifs constituant des aides à la décision; participer à l'élaboration du Projet Pour l'Enfant pour les situations suivies en administratif ou en judiciaire; travail en partenariat avec les structures d'accueil, les services habilités et toutes institutions concourant à la protection de l'enfance (santé, éducation nationale etc..); évaluation des demandes d'agréments adoption et suivi des situations; accompagnement des jeunes majeurs de 18 à 21 ans.
- mettre en place et animer des actions collectives ou d'information pour répondre aux besoins des usagers dans le cadre des missions de la Métropole: développer les relations partenariales et participer aux actions de proximité dans les quartiers, les arrondissements ou la commune avec les partenaires locaux dans le champ de la prévention et de la protection de l'enfance; participer aux instances d'étude ou d'analyse de situation relatives à la protection de l'enfance,
- actualiser ses connaissances: rechercher de la documentation sur les compétences / missions / dispositifs relevant de la mission d'aide sociale à l'enfance; collecter des informations dans le cadre de projets spécifiques; se former,
- participer à des projets conduits au niveau central ou à l'échelle du territoire Lyon Rive Droite,
- prendre en charge des stagiaires dans le cadre de leur formation professionnelle.

**Votre profil**:

- diplôme d'État d'Assistant de service social ou d'éducateur spécialisé ou de CESF,
- capacité à s'adapter à son public,
- capacités rédactionnelles,
- capacités de reformulation,
- capacité à utiliser des logiciels bureautiques, internet, intranet, messagerie,
- capacité à gérer des conflits,
- capacité à traiter des informations,
- capacité à créer des conditions de motivation (savoir mobiliser les individus et la famille autour de projets),
- conduite de réunion / animation de groupe,
- aptitude à interroger sa pratique professionnelle,
- esprit d'initiative,
- rigueur, sens de l'écoute,
- sens du travail en équipe,
- capacité d'adaptation au changement,
- capacité de distanciation,
- permis B.

**Conditions de travail**:
Lieu : 51 rue Deleuvre, 69004 Lyon

Temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d'ARTT) ou 38h45 (7h45/jour + 22 jours d'ARTT)

Déplacements : fréquents

Conditions d'exercice:
avantages de la Métropole:

- participation financière à la complémentaire santé et



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