Régisseur Son

il y a 4 semaines


Lyon, France MAIRIE DE VALSERHONE Temps plein

**INTITULE DU POSTE : TECHNICIEN DU SPECTACLE**

**Lieux d’exercice**: Centre Jean Marinet - Théâtre Jeanne d’Arc - Commune de Valserhône

**Services **:Régie générale

**Responsable direct **:Régisseur événementiel

**SITUATION DANS L’ORGANIGRAMME**:
**Liaisons Hiérarchiques **:N+2 : Directeur du Pôle Culture et Sport

N+1 : Régisseur événementiel

**Liaisons fonctionnelles internes**:
Echanges fréquents avec les élus, l’ensemble des services de la collectivité (technique, sécurité, jeunesse, éducation, social, etc.)

Contacts directs avec les différents publics (spectateurs, praticiens, animateurs, scolaires, associations)

Coopération avec les services déconcentrés de l'État (Éducation nationale, Jeunesse Engagement Sport, Culture, Tourisme, Police, etc.)

Contacts avec les entreprises (prestations de services, travaux), les associations et clubs sportifs, les fédérations et ligues sportives, les organisateurs de manifestations (sportives, culturelles, socio-économiques,)

**REMPLACEMENT**:
**Remplace**:

- Régisseur théâtre

**Remplacé par**: Régisseur

**SPECIFICITES DU POSTE**

Permis obligatoire : Oui

Habilitation obligatoire : SSIAP, Habilitation électrique, CACES Nacelle

Risques liés au poste : charges lourdes, risques électriques, travail en hauteur, intempéries, etc.

**SUJETIONS DU POSTE**

Travail de Week-end / Soirée : Oui

Astreinte : Lors des événements

Déplacement : Fréquent

Tenue de service ou/ et Equipements de sécurité : Non

**AVANTAGES LIES AU POSTE**

Voiture de fonction : non

Logement de fonction pour utilité du poste : non

**MISSIONS/ATTRIBUTIONS**

**MISSIONS GÉNÉRALES**:
Placé sous l'autorité du Régisseur événementiel, il met en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite d'un spectacle, d'un événement ou d’une manifestation sur le bassin valserhônois, apporte des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques des spectacles.

**ATTRIBUTIONS PERMANENTES / ACTIVITES PRINICIPALES**:
Mettre en place l’installation technique des manifestations : préparation des salles ou autres lieux, mobiliers, structures, décor, installation du matériel son, lumière, vidéo etc.
- Vérifier la qualité technique, et effectuer les réglages nécessaires.
- Garantir le respect des conditions d'utilisation du matériel.
- Assister les intervenants dès leur arrivée sur site jusqu’à leur départ.
- Assurer en collaboration avec son binôme la conduite des études techniques préalables à la réalisation d'un spectacle : analyser les demandes et les besoins des artistes, diagnostiquer les contraintes, les fonctionnalités, les conditions d'équipement du lieu d'accueil et conduire une étude technique de faisabilité.
- Assurer la régie son & lumière si nécessaire.
- Procéder aux interventions d’urgence en cas de dysfonctionnement du matériel.
- Contrôler, nettoyer et maintenir en bon état de fonctionnement le matériel.
- Manipuler et transporter le matériel.
- Appliquer les normes de sécurité pour le personnel et le public.
- Travailler en étroite collaboration avec la régie générale.

**ATTRIBUTIONS PONCTUELLES OU SPECIFIQUES**:
Participation aux actions du Projet Global de Territoire sur le volet Culturel

**MARGE D’AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS**:

- Autonomie dans la conduite des activités
- Activités définies et évaluées par le régisseur événementiel

**Qualification et/ou Formations requises : (Savoir)**

**Cadre d’emploi du poste **:Adjoint technique territorial - Catégorie C

**Niveau d’étude **:xx

**Diplôme **:xx

**Expérience requise **:3 ans d’expérience sur un poste similaire

**Connaissances particulières requises ou à acquérir : (Savoir-faire)**

**Savoirs socio-professionnels**
- Cadre réglementaire des politiques culturelles et des politiques publiques
- Évolution des pratiques artistiques dans les différents domaines de la culture
- Principes de collaboration avec le milieu associatif et les bénévoles
- Principes des éco manifestations
- Acteurs et partenaires du développement culturel (État, universités, collectivités, observatoires)
- Spécificités du milieu culturel et artistique : compte d'auteur, intermittence, sociétés civiles et perception de droit
- Gestion technique des ERP
- Organisation et mise en œuvre de dispositifs d'évaluation et de démarches qualité
- Capacité à travailler en mode projet

**Savoirs généraux**
- Techniques de dynamique de groupe, d'écoute
- Tableaux de bord
- Techniques de concertation et de négociation
- Principes et règles de mutualisation des moyens et des projets
- Méthodes d'analyse et de diagnostic

**Savoirs techniques**
- Utilisation d’outils de gestion (Planitech)
- Connaissance du matériel lumière (Grand Ma un plus) et son (Midas M32).
- Connaissance de base en électricité (Habilitation électrique)
- Connaiss