Ingénieur réseaux et sécurité

Envie de relever des défis techniques de haut niveau dans le domaine des réseaux et de la sécurité, au sein d’un environnement critique et stimulant ? Cette opportunité est faite pour toi Alors, quel sera ton rôle ? En tant qu'Ingénieur Réseaux & Sécurité Intégré(e) à une équipe d’ingénierie transverse, tu interviendras sur des projets d’évolution et de maintien en conditions opérationnelles des infrastructures réseaux et sécurité d’un grand SI national, basés à Nantes. Tes Missions Principales Qualifier des équipements réseaux : routeurs, commutateurs, firewalls. Concevoir et mettre en œuvre des maquettes conformes aux dossiers d’architecture. Définir les configurations, tester les solutions en conditions proches de la production. Rédiger l’ensemble des documentations techniques associées. Assurer le support de niveau 3 auprès des équipes de production (gestion des incidents et problèmes). Participer ponctuellement à des astreintes ou interventions en horaires décalés lors d’opérations critiques. Ton profil Tu disposes d’une solide expérience dans les environnements Télécoms et Réseaux de 3 ans, et tu es à l’aise avec des problématiques complexes, aussi bien techniques qu’organisationnelles. Tu Maîtrises Notamment Systèmes : Linux, Windows Réseaux : routeurs, switches, firewalls (Juniper indispensable, Huawei apprécié) Protocoles : TCP/IP, MPLS, BGP, protocoles de supervision Programmation / automatisation : API, notions d’automatisation (Ansible est un plus) Protocoles applicatifs Web (HTTP, HTTPS) appréciés Une expertise avérée sur les équipements Juniper est indispensable pour ce poste. Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse, tu aimes travailler sur des architectures critiques, documenter, qualifier, fiabiliser et faire évoluer des infrastructures au cœur du système d’information. Cette mission te permettra d’évoluer dans un contexte technique exigeant, avec de véritables enjeux de performance, de sécurité et de disponibilité. Et si tu te lasses de ta mission ? Nous serons à ton écoute et te trouverons un nouveau projet. Envie d’évoluer ? Nous t’accompagnons dans ton projet d’évolution en te trouvant une mission et des formations cohérentes vis-à-vis de celui-ci. Notre ADN SII Atlantique, C’est 250 ingénieurs qui partagent un même état d’esprit #collectif, #partage, #convivialité Des clients Grands Comptes, PME ou ETI, qui t’apporteront des compétences techniques, fonctionnelles et méthodologiques Un suivi régulier et personnalisé réalisé par tes référents : manager, RH, service administratif seront là pour t’écouter et t’accompagner dans l’aventure SII Des formations régulières, adaptées à tes envies et tes souhaits d’évolution Des Speak Ups, partage de bonnes pratiques et la possibilité de t’investir dans l’agence, proposer des idées qui te tiennent à cœur au cours d’ateliers et réunions d’agence, ou tout simplement venir nous faire un petit coucou de temps en temps Des moments de fun et de partage, comme retrouver tes collègues autour d’un déjeuner ou petit‑déj’, des AfterWorks, soirées d’agence, événements sportifs… et une vraie intégration à ton arrivée Des avantages : un positionnement salarial juste, équitable et réfléchi collégialement, participation, tickets restau, mutuelle, CSE, chèques vacances et de fin d’année, indemnités km vélo ou participation à hauteur de 75 % à ton abonnement aux transports en commun, crèche… Du green : une démarche Employeur pro‑vélo avec un soutien concret des vélotafeurs dont un forfait mobilités durables, du matériel de réparation, une communauté vélotaf et des ateliers de partage réguliers, des formations à la réparation et à la sécurité… mais également la pratique du mécénat de compétences. Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. Pour la 8ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work® et se classe 2ᵉ au Palmarès Best Workplaces 2025 (catégorie +2500 salariés). Nous en sommes très fiers car nous sommes la 1ère ESN de ce classement à obtenir cette reconnaissance par ses salariés Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together  Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi‑accueillante. Let’s Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Ces valeurs te parlent ? Pauline, Margaux ou Pierre seront ravis de te rencontrer et de t’en dire plus. Et qui de mieux qu'un collaborateur pour en parler ? C'est ici que ça se passe Tu peux également nous suivre sur les réseaux sociaux : LinkedIn , @Groupe SII ou Instagram. #J-18808-Ljbffr