Talent Acquisition Recruiter

Experis France, filiale du groupe Manpower, est une ESN spécialisée dans l’accompagnement des entreprises dans leur transformation digitale, en alliant expertise technologique et savoir-faire humain. Présente sur tout le territoire, elle propose des solutions IT, des services managés et un vivier de talents pour répondre aux enjeux numériques. Rattaché(e) à la Direction du Recrutement France, vous intervenez sur l’ensemble des activités Talent Acquisition et Staffing pour la région Île-de-France, en lien étroit avec les Ingénieurs d’Affaires et les équipes opérationnelles. Vous prenez en charge le recrutement de profils Ingénieurs spécialisés Cloud & Infrastructures, et contribuez activement à l’optimisation du staffing et de la mobilité interne. 🔍 Vos responsabilités Recrutement & Acquisition de talents Définition des besoins avec les opérationnels et challenge des profils recherchés Rédaction et diffusion d’annonces attractives Sourcing multicanal : CVthèques, réseaux sociaux, approche directe Conduite des entretiens d’évaluation et rédaction des comptes rendus Suivi des candidatures transmises aux opérationnels Transmission des éléments nécessaires à la rédaction contractuelle Staffing & Mobilité Participation active aux actions de staffing et d’optimisation des ressources en situation d’intercontrats Accompagnement des collaborateurs dans leur mobilité interne Reporting & Partenariats Mise à jour régulière quotidienne de l’ATS Salesforce, reporting et tableaux de bord Participation aux actions relations écoles et événements recrutement ponctuellement. Vous opérez en autonomie complète sur votre périmètre, tout en collaborant étroitement avec les équipes locales. 🧩 Profil recherché Formation Bac+4 / Bac+5 Expérience confirmée (min. 3 ans) en recrutement IT en ESN, idéalement sur les métiers Cloud & Infrastructures Solide compréhension des outils digitaux et familiarité avec les technologies d’IA appliquées au sourcing, au recrutement ou au staffing Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et exigeant Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles Sens de la rigueur, adaptabilité, curiosité et proactivité Capacité à gérer simultanément recrutement, staffing et mobilité interne La pratique de l'anglais est un plus non négligeable 🚀 Perspectives d’évolution gestion d’un périmètre plus stratégique prise en charge de projets transverses TA & Staffing montée en responsabilités au sein de l’équipe Recrutement 🌟 Nos avantages chez Experis Télétravail possible dès votre arrivée. Tickets restaurant pris en charge à 60%. Transport : remboursement à 100% de votre abonnement aux transports publics (y compris services de location de vélos). Mobilité durable : participation financière pour vos trajets en covoiturage et indemnité kilométrique pour vos déplacements professionnels à vélo. Vélo électrique : prise en charge à hauteur de 70% pour votre location. Mutuelle familiale avantageuse pour bénéficier des meilleurs soins. Bien-être et sport : accès à eGymlib Wellpass à tarif préférentiel. Formation continue : un service dédié pour développer vos compétences + prime de certification de 100€ via Experis Campus. Avantages CSE : offres culturelles, voyages, bons d’achat… Accompagnement logement pour faciliter votre installation. Services d’écoute et santé : assistante sociale, assistance psychologique 24 / 7, téléconsultation médicale. Diversité et inclusion : référent national pour garantir transparence et confidentialité. Handicap : chèques CESU de 700€ et accompagnement personnalisé pour les salariés RQTH. Programme de cooptation : prime pour chaque recrutement en CDI grâce à votre recommandation. 📍 Poste basé à Puteaux 📅 Disponibilité : dès que possible 💰 Rémunération : fixe + primes recrutement #J-18808-Ljbffr