Concepteur carte électronique

il y a 1 semaine


SalondeProvence, France Groupe SII Temps plein

Concepteur carte électronique (F/H) — Groupe SII SII Six-Fours-Les-Plages, partenaire majeur de grands comptes du secteur de la Défense, développe son expertise autour des systèmes embarqués et systèmes complexes. Nos expertises couvrent l’ingénierie système, l’architecture fonctionnelle et technique, le développement logiciel, les essais et moyens d’essais. Nous intervenons aujourd’hui sur des programmes militaires. Notre centre de services définit les évolutions à apporter aux systèmes à bord ou conçoit, étudie et développe de nouveaux systèmes (développement logiciel, tests unitaires, intégration logiciel, etc.). Nous recrutons activement un Consultant en électronique (H/F) sur Saint-Tropez. Vous serez en charge de la conception et du développement d’équipements informatiques avec cartes électroniques. Parmi ces équipements, vous assurerez la conception de calculateurs embarqués, de baies informatiques et de consoles embarqués. Vous serez aussi en charge de la définition et de l’intégration des équipements développés. Vos Missions Détaillées Elaborer les offres techniques en incluant l’aspect coût de production. Définir les architectures (justifier la conception, spécifier). Piloter le suivi des études, des développements, des fabrications et du MCO des produits. Promouvoir la réutilisation des produits et de la R&D. Piloter les sous-traitances (cahier des charges, spécification, suivi, acceptation). Prononcer l’acceptation des équipements développés. Garantir la mise en service des équipements : formation des personnels en plate-forme et à bord. Réaliser les expertises techniques (analyses de défaillance, traitement des obsolescences, évolutions...). Contribuer à la logistique des équipements dans le cadre des activités de maintenance (politique maintenance, mise en place et suivi de la logistique, participation au MCO des équipements). Réaliser des activités de R&D : concevoir, réaliser et caractériser les maquettages d’architecture matérielle et logicielle. Veille technologique. Profil Recherché Vous êtes idéalement issu(e) d’un Bachelor Universitaire de Technologie en Génie Électrique et Informatique industrielle ou d’une formation équivalente. Vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans dans la spécialité électronique. Compétences techniques : intégration et maintenance d’équipements; électronique / électrotechnique industrielle de puissance; outils de test et simulation. Notre Processus De Recrutement Contact téléphonique (15 minutes) : échange si votre CV est retenu. Entretien RH (1 heure) : parcours, compétences et ce que SII peut vous apporter. Entretien avec un Business Manager : aspects techniques et missions du poste. Rencontre avec notre partenaire ou notre chef de projet : selon le poste. Décision finale et suite du processus : proposition de collaboration si positif; explications en cas d’arrêt du processus. Nous nous engageons à vous tenir informé(e) à chaque étape du processus de recrutement. Qui sommes-nous ? Le groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. Pour la 8ᵉ année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work® et se classe 2ᵉ au Palmarès Best Workplaces 2025 (catégorie +2500 salariés). Rejoindre SII, c’est s’engager dans une aventure collective : Let’s Tech Together Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l’expérimentation et l’autonomie sont encouragées, où les innovations sont au cœur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d’un collectif enthousiaste et inclusif. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité, de la Charte d’engagement LGBT+ avec l’Association l’autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante. Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions et articles du code de la défense. 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