RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER

LA STRUCTURE Née en 2006, e-graine est un mouvement associatif d’éducation populaire composé de bénévoles et de professionnel·les, regroupé·es au sein de 9 associations locales, d’une union des associations e-graine et d’organisations spécialisées. Nous nous appuyons sur le référentiel éducatif de l’Éducation à la Citoyenneté Mondiale, défini par l’UNESCO, et avons pour ambition de cultiver le sentiment d’appartenance à une humanité commune. Nous aspirons à être des tisseur·ses de liens entre les savoirs, les acteur·trices de la société, et ainsi des accompagnateur·trices de l’engagement citoyen vers des territoires plus solidaires et responsables L’ensemble des associations e-graine se réunit autour d’un projet associatif commun, actualisé en 2021. Au cours de ce processus participatif, elles ont également défini des ambitions collectives à 2026. Le Groupement d’employeurs des citoyens du monde (GECM), créé en 2024, est l’association qui permet la mise à disposition de ses salarié·es à l’ensemble des associations e-graine et organisations spécialisées. Le Groupement d’employeurs des citoyens du monde est à la recherche d’une personne motivée pour participer à un projet collectif fort. LES MISSIONS Intégré·e dans un service administratif et financier mutualisé au sein du GECM, le·la responsable administratif et financier (RAF) peut être amené·e à travailler pour 1 à 4 structures. Le.la RAF organise et réalise son travail en réference et dans le respect des procédures définies ; il choisit les moyens à mettre en œuvre pour assurer la réalisation de ses missions sur le périmètre qui lui est propre, sous la responsabilité de la Direction. Il/elle rend des comptes régulièrement sur l’avancée de ses missions. Il/elle a l'accès aux informations parfois confidentielles et est garant de la protection de ces informations. Les missions principales du.la Responsable Administratif et Financier sont de : Assurer le pilotage financier et la production d’indicateurs d’aide à la décision à divers étapes (construction budgétaire, analyse etc.). Mettre en œuvre, contrôler et améliorer les procédures en vigueur dans l’association. Superviser le déroulement des travaux externalisés (comptabilité, administration RH etc.). Superviser la clôture comptable et être l’interlocuteur privilégié du CAC. Proposer des solutions d’optimisation de la trésorerie. MODALITÉS DU POSTE Début du contrat : Mars/Avril 2026 Type de contrat : CDD de 6 mois – non cadre Temps de travail hebdomadaire : 35h Lieu : Bordeaux (33) Particularités du poste : le·la RAF sera amené·e à effectuer des déplacements réguliers en France. SALAIRE ET AVANTAGES 2 321,19 € brut Catégorie E Coefficient 325 de la convention collective ECLAT Forfait mobilité durable ou prise en charge de l’abonnement de transport Tickets-restaurants Télétravail Mutuelle et prévoyance CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI … Vous souhaitez participer au développement d’une structure associative ambitieuse, à fort impact social ; Vous vous considérez engagé·e en faveur de l’action sociale, de la solidarité internationale, de la transition écologique et/ou de l’économie sociale et solidaire ; Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +5 dans l’un des domaines suivants : gestion des organisation, économie, droit, finance, comptabilité, contrôle de gestion, audit (ex : (DECG, DESCF, école de commerce, etc.). Et, Vous disposez d’une ou plusieurs expérience(s) significative(s) d’une durée cumulée d’au moins 3 ans dans un poste similaire (gestion administrative et financière, direction adjointe, contrôle de gestion, audit) ; Vous maitrisez les outils informatiques liées aux fonctions de RAF (logiciels métiers, Excel, etc.) ; Vous réunissez : sens de l’organisation et rigueur, curiosité et esprit critique, qualités relationnelles, adaptabilité et polyvalence, esprit d’analyse et de synthèse. Nous voulons vous rencontrer #J-18808-Ljbffr