Directeur(-trice) de Projet d'Investissements Stratégiques

Directeur(-trice) de Projet d'Investissements Stratégiques page is loaded## Directeur(-trice) de Projet d'Investissements Stratégiqueslocations: Belfort: Nanterretime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: JR101398At Arabelle Solutions, part of EDF Group, we’re proud to design services and solutions that are generating power not just for today and tomorrow but for generations to come. You’ll work alongside passionate bright minds. We offer a broad range of opportunities for those eager to build tomorrow’s world. We believe a supportive culture is key to reach common goals. Diversity and an inclusive mindset makes us and our business stronger.Dans le cadre de la croissance de notre entreprise, nous sommes à la recherche d'un(e) directeur(trice) de projet pour diriger et gérer des projets d'investissements stratégiques pour notre entreprise. Il/Elle sera chargé(e) de définir la feuille de route d'investissement et les jalons du projet afin d'assurer sa bonne livraison. Il/Elle coordonnera les différents intervenants de toutes les fonctions en interne et représentera l'entreprise auprès des institutions publiques locales, des fournisseurs, etc. Il s'agit d'une opportunité passionnante pour un talent à la recherche d'une opportunité de leadership dans un environnement industriel **Rôles et responsabilités**Le/La directeur(rice) de projets d’investissements stratégiques aura la charge de :* Participer avec les équipes techniques à la définition des périmètres d'investissement et de la feuille de route industrielle, préparer la stratégie d'exécution et identifier les activités critiques nécessitant un engagement précoce des parties prenantes internes et externes identifiées.* Assurer une coordination étroite et des revues régulieres avec toutes les parties prenantes au projet.* Dans l'exécution du projet, est responsable des résultats du projet avec le soutien des fonctions.* Définir les objectifs du projet et sa stratégie d'exécution. Cela inclura par exemple : la conformité EHS et les opportunités, la stratégie d’achat, l'immobilier, les travaux civils, la qualification des processus et des produits, la gestion de la performance sur tous les aspects des investissements (bâtiments, machines, gestion de la main-d'œuvre et des compétences, efficacité des processus...)* Identifier des processus innovant incluant de l'automatisation et de la robotisation.* Gérer et diriger l'équipe de projet pour atteindre l'objectif défini en assurant la sécurité, la qualité, la livraison (respect du calendrier / OTD (on-time delivery), les coûts / budget.* Sécuriser avec toutes les fonctions la connaissance et l'application des règles EHS et de Sûreté Nucléaire* Établir, mettre en œuvre et maintenir des normes et des mode opératoires standardisés pour assurer les résultats du projet.* Identifiez tout écart par rapport à la feuille de route du projet. Définir et mettre en œuvre le plan d’action pour assurer le succès du projet dans l'ensemble de l'organisation avec le soutien des fonctions et équipes concernées.* Agir en tant que garant de la planification du projet pour sécuriser les dates de livraison conformément à la planification du projet et aux opérations de fabrication (S&OP).* Optimiser en permanence les coûts du projet. Il s'agit notamment de tirer parti des programmes de subventions publiques pertinents.* Effectuer une gestion continue des risques et des opportunités.* Développer et entretenir des relations avec les partenaires extérieurs, les autorités publiques locales, les sous-traitants, les fournisseurs pour assurer le bon déroulement du projet.* Mener les négociations avec les partenaires et/ou les sous-traitants/fournisseurs,* Préparer et présenter des revues de projet à la Direction.* Préparer et présenter des revues de projets aux instances représentatives du personnel. Définir et livrer le plan de communication interne concernant le projet.* Mettre en place et suivre les indicateurs de résultats opérationnels et les KPI du projet.* Recueillir les retour d’expérience et les bonnes pratiques* Agir en tant que promoteur Lean pour la résolution de problèmes et assurer une approche Lean sur le projet (gestion des flux, inventaires, digitalisation, usine 4.0, ...)* S'assurer que les ressources et l'expertise requises sont allouées au projet et contribuer à son développement.**Profil*** Diplôme universitaire en génie ou en administration des affaires* 10+ ans d'expérience dans le secteur de l'énergie avec au moins 5 ans d'expérience dans l'une des activités suivantes : ingénierie, approvisionnement, gestion de projets de grandes envergures ou complexes* Excellentes compétences en communication pour l'interaction avec Arabelle Solutions et les parties prenantes externes à tous les niveaux* Capacité à faire preuve de leadership, d'influence et de gestion* Connaissance approfondie des fondamentaux de la gestion de projet (planification, contrôle de projet, gestion des risques de projet, etc.).* Capacité à diriger des équipes interfonctionnelles. Expérience avérée dans la direction d'équipes pour atteindre l'excellence en gestion de projet.* Capacité à gérer des projets dans des environnements à haute pression et à temps limité.* Excellent dans l'établissement et la gestion de relations avec les clients, les fournisseurs et les entrepreneurs* Bonne connaissance commerciale pour évaluer les risques et les opportunités d'affaires.* Intégrité : Respecter et adhérer à des valeurs éthiques, morales et personnelles élevées dans la prise de décisions, les communications, les actions et les interactions avec les autres.* Connaissance des principes fondamentaux de la sûreté nucléaire.* Langue : Anglais et français (courant)**Caractéristiques du poste :*** Poste à pourvoir en CDI* Localisé à Belfort ou Nanterre* Statut cadre* Rémunération sur 13 mois* Bonus annuel* Prime d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise* Accord de télétravailJoin us and work with global teams to support global customers At Arabelle Solutions, we have team members of more than 49 nationalities spread across 16 countries.At Arabelle Solutions, we know diversity makes teams and business stronger.Arabelle Solutions believes that investing in employee development is key to our success. Our culture of learning focuses on developing our people and promoting the skills for the future. Thrive in a supportive work culture that is committed to continuous learning.### Get In TouchIntroduce yourself to our recruiters and we'll get in touch if there's a role that seems like a good match
#J-18808-Ljbffr