CONTROLEUR DE GESTION SENIOR H/F

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ? À PROPOS DU GROUPE ERI Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, CATELIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable », le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté‑Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable. Notre culture d'entreprise Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au coeur de chaque projet. Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance. Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier. Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement. Fierté d'impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens. Vos Principales Responsabilités Contrôle de gestion des frais généraux Définir et piloter les budgets des fonctions support (COMEX, RH, Finance, IT, QSE, etc.) Réaliser les clôtures mensuelles des frais généraux Assurer le suivi budgétaire et l'analyse des écarts Restituer les résultats aux responsables de fonction (membres du COMEX) Identifier et proposer des plans d'actions d'optimisation des coûts fixes Contrôle de gestion transverse et consolidation Consolider les informations financières mensuelles de l'ensemble des pôles Préparer le reporting actionnaire mensuel (P&L, KPI opérationnels, carnets de commandes) Réaliser des analyses transverses multipôles en partenariat avec les contrôleurs de gestion opérationnels Analyser la performance financière globale : marges, coûts indirects, DSO, cash Participer aux clôtures mensuelles et annuelles en coordination avec la Direction Comptable Pilotage stratégique et Business Plan Participer à l'élaboration des Business Plans du groupe Contribuer aux analyses prospectives et simulations de décisions stratégiques Réaliser des études de rentabilité et d'optimisation de la performance Croissance externe et intégration Participer à l'analyse de potentielles cibles d'acquisition (due diligence financière) Accompagner l'intégration des sociétés acquises dans le reporting groupe Contribuer à l'harmonisation des systèmes d'information et processus financiers Outils de reporting et Business Intelligence Définir et optimiser les outils de reporting nécessaires à la finance (Power BI, tableaux de bord) Créer des reportings adaptés aux besoins des opérationnels, du COMEX et des tiers (actionnaires, banques, ...) Assurer le bon paramétrage des outils de restitution financière pour garantir fiabilité et rapidité Formation et expérience Formation supérieure Bac +5 : École de Commerce, Master CCA, DSCG ou équivalent 5 ans d'expérience minimum en contrôle de gestion, idéalement dans un groupe multi-activités Expérience souhaitée dans le secteur BTP, IT ou toute activité par projets long terme serait un plus Expérience en environnement LBO ou fonds d'investissement appréciée Connaissance des problématiques de croissance externe et intégration souhaitée Compétences techniques indispensables Maîtrise du contrôle de gestion transverse Expertise en analyse financière (P&L, Bilan, Cash Flow) Solide expérience en pilotage budgétaire et forecast Maîtrise avancée d'Excel et des outils de Business Intelligence (Power BI) Connaissance des ERP (SAP, Sage, ou équivalent) Capacité à produire des reportings actionnaires de qualité Compétences souhaitables Expérience en due diligence et intégration post-acquisition Connaissance des normes IFRS Expérience en gestion de projet (déploiement d'outils, processus) Qualités personnelles Capacités analytiques et de synthèse exceptionnelles Rigueur et fiabilité dans la production d'informations financières Autonomie et capacité à gérer des missions complexes Aisance relationnelle et capacité à travailler en mode transversal à la fois avec les opérationnels et le COMEX Proactivité et force de proposition Gestion des priorités et résistance au stress (contexte LBO exigeant) Excellente communication orale et écrite Pourquoi rejoindre le Groupe ERI? En intégrant le Groupe ERI, vous contribuez à des projets utiles et visibles, au service d'un patrimoine durable, d'une ville plus responsable et d'infrastructures plus performantes. Fort de plus d'un siècle d'histoire, le Groupe ERI poursuit son développement avec agilité et ambition, offrant des perspectives solides d'évolution professionnelle. Le Groupe place l'humain, la collaboration et l'engagement sociétal au coeur de ses priorités. Chacun y a un rôle à jouer, et les initiatives individuelles sont valorisées. Avec plus de 20 métiers intégrés et une ingénierie propre, ERI est un environnement stimulant pour relever des défis techniques et innover au quotidien. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES Type de contrat : CDI Lieu : Fontenay-sous-Bois Faire partie d'un collectif qui vous élève... Des projets qui ont du sens : impact concret, visible et utile pour une transformation durable des territoires. Une entreprise qui respecte ses engagements sociétaux : diversité, décarbonation, engagements associatifs ... Dans le Groupe ERI, les valeurs RSE se vivent sur le terrain et pas seulement dans les discours. Un management de proximité accessible, à l'écoute et impliqué dans votre montée en compétences. PROCESS DE RECRUTEMENT Je postule à l'adresse suivante : [adresse email] J'échange avec l'équipe recrutement pour mieux comprendre les attentes mutuelles Je rencontre mon futur manager pour se projeter ensemble #J-18808-Ljbffr