Consultant Retail Media H/F

Converteo est le cabinet de conseil hybride qui transforme le business des entreprises grâce à la data et l’IA. Intervenant de la stratégie au déploiement, Converteo met la technologie et la data au service de la performance marketing et commerciale des grandes entreprises. Avec plus de 450 consultants et experts, et plus de 200 clients, Converteo accompagne des acteurs majeurs dans tous les secteurs de l’économie, de la grande distribution au luxe en passant par l’industrie. Fondé en 2007, Converteo a son siège à Paris et dispose de bureaux à New York, Montréal et Madrid. Découvrez la practice Media & Acquisition La practice Media & Acquisition est centrale chez Converteo, son positionnement reflète l’ADN conseil du cabinet, plaçant l’intérêt du client au centre. Les consultants Média accompagnent nos clients grands comptes dans leurs stratégies média et d’acquisition, de mesure et d’attribution, de marketing mix modeling. Nos experts interviennent au service de leurs clients comme un tiers de confiance entre les plateformes, les adtechs et les agences médias, aident les annonceurs à reprendre le contrôle sur leurs stratégies et leurs opérations. Description du poste Exemples de missions que vous pourrez mener : Challenger l’implémentation et la gestion des campagnes Retail Media (Sponsored Products, Sponsored Brands, Display, etc.) sur les principales plateformes (ex: Amazon Advertising, Cdiscount Ads, Criteo, etc.). Exploiter les données first‑party des retailers via des analyses avancées (notamment avec SQL) pour affiner les stratégies et la mesure. L'expérience sur des environnements comme Amazon Marketing Cloud (AMC) est un plus. Repenser les modes opératoires des campagnes (KPI, bidding, dashboards, structure de comptes...). Participer à l’élaboration de recommandations stratégiques en fonction des objectifs exprimés par le client. Analyser et challenger les performances de l'ensemble des canaux média, en assurant la cohérence de la stratégie Retail Media avec l'écosystème média global (Search, Social, etc.). Être en capacité et avoir envie de challenger la mesure de la performance Retail Media. Participer aux développements de projets de maturité : IA, industrialisation, analyses prédictives... Suivre et optimiser les investissements media de nos clients de manière ponctuelle. Contribuer aux travaux de la communauté d’experts du cabinet visant à faire évoluer les méthodologies et maintenir l’expertise du cabinet à la pointe de l’innovation marché (veille technologique, projets R&D, tests de beta features, …). Vous êtes un acteur actif de la veille sur votre expertise (suivi de projet, détection de besoins, remontées d’informations…) Profil recherché De formation universitaire, école de commerce, école d’ingénieur, école du digital / web, vous disposez d’une forte sensibilité digitale. Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion de campagnes Retail Media. Vous avez entre 2 et 3 ans d’expérience en activation média, notamment sur le levier Retail Media, chez l’annonceur, en agence ou chez un retailer. Vous maîtrisez dans l'idéal le langage SQL pour l'analyse de données. Une connaissance approfondie d'au moins une plateforme Retail Media est indispensable. Une expertise sur l'écosystème Amazon Advertising, y compris Amazon Marketing Cloud (AMC), est un véritable atout. Soif d'apprendre et recherche de transversalité : une vision plurimédia et la capacité à connecter le Retail Media aux autres canaux média sont attendues. Rigueur et esprit chiffré. Ethique (vous serez amené à utiliser des données confidentielles de nos clients). Aisance rédactionnelle et relationnelle (vous serez en contact direct avec nos clients). Anglais (écrit + oral). Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, dont Excel. Vous aimez apprendre de nouvelles choses Notre process de recrutement Un entretien avec notre recruteur et un manager (visio 1h) Un entretien débriefing « Hard Skills » (visio 1h) avec un test technique à faire chez soi en amont Un entretien Final en présentiel avec un Partner (1h) Conditions du poste Locaux situés à Paris intramuros : 92 Quai de Bercy – 75012 Paris Poste à pourvoir dès que possible Notre petit + ? Et parce que le bien-être de l’équipe est au cœur de notre modèle, quelques infos sur le cadre de travail : 4,66 / 5 à l'enquête Happy at Work – 96 % de taux de recommandation à des proches N°1 au classement HappyIndex®AtWork 2021, 2022 & 2023 des entreprises du secteur Conseil, n°1 au classement HappyWomenAtWork 2023 Equilibre vie pro / vie perso (temps de travail maîtrisé, mesures pour accompagner la parentalité) Une politique de télétravail flexible Équipement pour travailler en remote + participation aux frais du télétravail (allocation mensuelle) Des séminaires d'équipe et des teambuilding pour se retrouver Une multitude d'activités sportives : via GymLib ou en rejoignant les équipes sportives de l'équipe (yoga, foot, basket, cross training, etc.) Valorisation des mobilités douces (forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo ou de la trottinette) Une School interne pour se former et se certifier sur des outils continuellement Nos collaborateurs témoignent sur Glassdoor Découvrez l'aventure Converteo en vidéo 🌟 En 2021, 2022 et en 2023, Converteo occupe la 1ère place du classement HappyIndex®AtWork des entreprises du secteur Conseil, rejoignez-nous  👩 En 2023, Converteo occupe la 1ère place du classement HappyWomenAtWork, classement des entreprises dans lesquelles les femmes sont les plus engagées et motivées 🤗 #J-18808-Ljbffr