Radca Prawny

Jesteśmy wiodącym na świecie producentem płyt drewnopochodnych ze 125-letnią historią sukcesu i posiadającym ponad 40 zakładów na całym świecie. Od początku stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w produkcji, logistyce i usługach. Naszym celem jest rozszerzenie rynku krajowego i eksportowego, oferując nasze najnowsze osiągnięcia w portfolio produktów. Dlatego poszukujemy zespołu wysoce kompetentnych menedżerów i specjalistów. Nasi kandydaci powinni mieć pasję do tego, co robią i silną ambicję do osiągania założonych celów. Responsibilities Przygotowywanie, negocjowanie i opiniowanie umów handlowych, logistycznych, zakupowych i usługowych. Aktywna współpraca z biznesem – udział w spotkaniach operacyjnych, wsparcie menedżerów w podejmowaniu decyzji, formułowanie rozwiązań. Wsparcie procesów korporacyjnych i rejestrowych spółek. Analiza ryzyka prawnego i przygotowywanie rekomendacji. Przygotowywanie procedur, wewnętrznych regulacji i materiałów szkoleniowych. Reprezentowanie spółek przed sądami i urzędami. Qualifications 2–3 lata doświadczenia w obsłudze klientów biznesowych (w firmie lub kancelarii). Bardzo dobra znajomość prawa cywilnego, handlowego i gospodarczego. Wpis na listę radców prawnych. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca czytanie i przygotowywanie dokumentów w języku angielskim – warunek konieczny. Praktyczne, biznesowe podejście oraz dążenie do realizacji celów – umiejętność wspierania procesów operacyjnych. Umiejętność wykorzystywania narzędzi AI/LegalTech w codziennej pracy. Gotowość do wyjazdów i świadczenia pomocy prawnej w ramach dyżurów w lokalizacjach zakładów produkcyjnych. Mile widziane doświadczenie w branży produkcyjnej lub pokrewnej. Benefits Praca w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży, z możliwością realnego wpływu na decyzje biznesowe. Możliwość pracy nad zróżnicowanymi zagadnieniami prawnymi i operacyjnymi. Atrakcyjny sposób premiowania miesięcznego. Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę. Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub stałą współpracę na zasadach B2B. Opieka mentora podczas procesu onboardingu. Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych. Program poleceń pracowniczych. Location Poznan #J-18808-Ljbffr