[OFFRE DE CDD] Coordinateur∙rice du consortium

FonctionsGestion de projets et programmesManagement & AdministrationAgir ensemble pour les droits humains (www.agir-ensemble-droits-humains.org) recherche une coordinateur.trice de consortium de protection holistique des minorités sexuelles et de genre, pour une durée de 12 mois renouvelable, à partir du 16 février 2026.Description de l’associationAgir ensemble pour les droits humains est une ONG lyonnaise qui intervient depuis plus de 30 ans pour défendre les libertés et les droits humains à travers le monde. Son action se décline autour de trois axes:Un soutien technique, financier et stratégique à des organisations de taille modeste ou émergentes qui travaillent pour la défense des droits humains dans des pays où ils sont bafoués;Une protection et assistance des défenseur.e.s des droits humains dont la sécurité est menacée;Un plaidoyer auprès des pouvoirs publics et des organisations internationales.Le consortiumLe consortium vise à renforcer les mécanismes de protection des personnes œuvrant à la promotion des droits humains (particulièrement des droits des minorités sexuelles et de genre) et à contribuer à la reconnaissance effective de leurs droits dans les régions du Caucase, de l’Afrique de l’Ouest, et de l’Afrique Centrale.Ce projet est mené en consortium: Agir ensemble se positionne en tant qu’organisation cheffe de file, et est accompagnée par trois organisations partenaires basées en France, et une en Afrique centrale.À partir d’une démarche holistique de la protection, le projet entend soutenir à la fois des organisations de la société civile, des personnes issues des minorités sexuelles et de genre, et des défenseur.e.s des droits humains. Le consortium vise ainsi à instituer ou renforcer les mécanismes de sécurité et de protection des personnes, à encourager les dynamiques d’inclusion sociale des minorités les plus vulnérables, en mettant l’accent sur l’insertion professionnelle et économique et en menant des actions de plaidoyer à l’échelle nationale, régionale et internationale.Le projet de 2.2 millions d’euros sur 30 mois (Phase 1) a débuté en septembre 2024.Sous la responsabilité de la Directrice des programmes, le∙la Coordinateur∙rice de consortium «Protection holistique des minorités sexuelles et de genre» coordonne la mise en œuvre du projet en lien étroit avec les organisations partenaires et avec l’appui de volontaires de la solidarité internationale. Il∙elle supervisera également la mise en œuvre des activités menées par Agir ensemble par le chargé de projet et de plaidoyer et la chargée de protection. Le∙la Coordinateur∙rice de consortium s’inscrit dans une démarche qualité, d’apprentissage et de partage des savoirs. Il∙elle effectue des déplacements ponctuels en France, en Europe et à l’international.Expériences / FormationDiplôme Master 2 (relations internationales, droit, sciences politiques, coopération internationale, gestion de projets internationaux ou tout autre domaine pertinent);5 années d’expérience professionnelle en coordination ou gestion de projet de solidarité internationale;Compréhension des problématiques relatives à la promotion des droits humains, et plus spécifiquement concernant les minorités sexuelles et de genre;Connaissance des contextes d’Afrique de l’Ouest, Afrique Centrale ou Caucase. Une expérience d’expatriation dans l’une de ces régions est un plus;Excellente connaissance du dispositif de financement institutionnel de l’AFD;Expérience avérée en gestion de consortium et approche partenariale; Une expérience de gestion de projet financé par l’AFD est un plus;Expérience et appétence pour la recherche de financements privés (Fondations, etc.);Expérience et appétence pour les activités de suivi évaluation redevabilité et apprentissage (SERA).Qualifications et compétences requisesCompétences techniques et opérationnelles avérées en gestion et coordination de programme de solidarité internationale;Excellente maîtrise de l’anglais, niveau C1Compétences en termes de leadership et capacité à prendre des décisionsEsprit de synthèse et capacité d’analyseAisance à l’écrit et à l’oral,Management d’équipeQualités recherchées du∙de la candidat∙eQualités relationnelles, sens de la diplomatie;Capacité de travailler en réseau et d’animer un collectif;Polyvalence, goût du travail en équipe au sein d’une structure associative de taille modeste;Sens de l’organisation;Adhésion aux valeurs et objectifs d’Agir ensemble.Conditions et durée du postePoste à temps plein basé à Lyon (16, avenue Berthelot – 69007 LYON)Contrat de 12 mois renouvelable. Possibilité de télétravail jusqu’à 3jours/semaine (charte de télétravail adoptée en janvier 2022).Horaires modulables conformément à l’accord collectif d’aménagement du temps de travail (contrat 35 heures semaine + choix formule horaires 37h + 11 RTT ou 38h + 16 RTT sur 4.5 jours ou 39h + 23,5 RTT sur 5 jours)Prise en charge à 100% de l’abonnement de transport en commun sur présentation du justificatif ou Forfait mobilité durableComplémentaire santé compétitive prise en charge à 50% par l’employeurPrise en charge à 100% de la Prévoyance «Décès/Incapacité-Invalidité»Salaire: 33 K€/anPrise de poste le 16 février 2026Envoyer CV + lettre de motivation (1 page maximum) par mail: recrutements@aedh.org, avec la mention «HOPE Coordo 2026» dans l’objet avant le 08 Janvier 2026.Dans le courriel de candidature, merci d’indiquer 2 à 3 personnes pour la prise de références, en les communiquant avec nom, fonction et lien par rapport à vous, leur adresse courriel et leur téléphone (les personnes ne seront pas contactées sans votre accord préalable).Agir ensemble s’autorise à finaliser la sélection du / de la personne avant la date de fin de publication de l’offre.En raison du volume important de candidatures, veuillez considérer que si nous ne vous recontactons pas dans les dix jours suivant la date de clôture de l’offre, nous ne donnerons pas suite à votre candidature.Le calendrier des formations de Coordination SUD #J-18808-Ljbffr