Consultant SIRH AMOA – Talent Workday

il y a 1 semaine


Paris, France HR Path Temps plein

Consultant SIRH AMOA – Talent Workday (H/F) Aperçu Le Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2300 collaborateurs sont répartis dans 25 pays. Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète. Notre dernière levée de fonds de 500 millions d'euros vise à accélérer notre croissance et notre expansion internationale, avec l'objectif de doubler notre chiffre d'affaires dans les 5 ans et de devenir le leader mondial de la transformation digitale des Ressources Humaines. Nous accompagnons les plus grandes entreprises (secteurs luxe, industrie, banque, retail…) dans la mise en œuvre de leurs projets SIRH, avec une expertise reconnue sur Workday. Dans ce cadre, nous renforçons notre équipe avec un(e) Consultant(e) AMOA SIRH, spécialiste du module Talent Workday. Responsabilités Animer des ateliers de recueil des besoins (performance, carrière, succession, compétences…) Rédiger les livrables fonctionnels (spécifications, processus cibles, stratégie de test) Participer à la conception fonctionnelle et challenger les choix de paramétrage Piloter la recette et accompagner les équipes métiers Participer à la conduite du changement et au support post-go live Suivre les évolutions liées aux releases Workday Profil recherché 3 à 6 ans d’expérience en conseil SIRH, avec une forte composante AMOA Expérience confirmée sur Workday, idéalement sur le module Talent Bonne compréhension des processus RH liés à la gestion des talents Capacité à évoluer en environnement multi-interlocuteurs (métiers, IT, intégrateurs) Autonomie, rigueur, posture conseil, sens du service client Anglais professionnel indispensable (projets internationaux) Rémunération et Avantages Fourchette comprise entre 45 et 60K€ Avantages : prime vacances, participation, RTT, mutuelle, prévoyance, prise en charge des frais déjeuner et de l'abonnement de transport à 50% Processus de recrutement Notre démarche est pensée pour être transparente et efficace : Échange téléphonique avec notre responsable recrutement pour comprendre votre parcours et vos attentes. Entretien avec un(e) Hiring Manager du pôle Advise pour évaluer vos compétences techniques et fonctionnelles. Entretien final avec un Directeur pour valider la collaboration. Proposition commerciale et intégration si tout est OK Avantages et environnement Un environnement de travail stimulant au cœur d’une culture entrepreneuriale et internationale Une transversalité de nos activités, qui encourage la collaboration en équipe et l'excellence De nombreuses opportunités d'évolution (mobilité horizontale, verticale, internationale) Des évolutions salariales annuelles valorisant la performance De multiples possibilités de formation (université interne, certifications) Certifiés Happy at Work, nous offrons un bon équilibre de vie avec des possibilités de télétravail Une ambiance de travail conviviale (activités d'équipes trimestrielles, séminaire international annuel) A bientôt chez HR Path #J-18808-Ljbffr


  • Consultant AMOA SIRH Junior

    il y a 1 semaine


    Paris, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...

  • Consultant SIRH AMOA

    il y a 3 jours


    Paris, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...

  • Consultant AMOA SIRH Junior

    il y a 2 semaines


    Greater Paris Metropolitan Region, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...

  • Consultant SIRH AMOA

    il y a 2 semaines


    Greater Paris Metropolitan Region, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...


  • Paris, France AXIWELL Temps plein

    Qui sommes-nous ? **Axiwell accompagne le développement des entreprises**: dynamise leur processus, transforme leur organisation, et innove à tous les niveaux. Nos consultants apportent un soutien innovant et performant à la transformation organisationnelle ou produit des entreprises sur les domaines Digital, Réglementaire/Finance/Banque/Assurance,...

  • Consultant AMOA GTA SIRH

    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France Tenth Revolution Group Temps plein

    En tant que Consultant(e) Senior GTA & SIRH, vous intervenez auprès de nos clients pour les accompagner dans la mise en ?uvre, l'optimisation et la transformation de leurs processus RH et GTA. Vous participez à des projets variés, allant de l'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) à la refonte des processus métier, tout en mettant en place des...

  • Moa Sirh

    il y a 4 jours


    Paris, France OCSI Temps plein

    la prestation attendue consiste à accompagner la Banque de France en Assistance à Maîtrise d?Ouvrage (AMOA) au travers une expertise en Systèmes d?Informations des Ressources Humaines (SIRH) pour la préparation et la réalisation de la reprise de données pour la solution Talent composée de Workday (Recrutement, Gestion administratives, Rémunération,...

  • Responsable Sirh Workday

    il y a 1 semaine


    Paris, France SAPHIR RH - Talent Acquisition Temps plein

    **RESPONSABLE SIRH WORKDAY** **Mission**: - Pilote le projets de mise en place et de mise en œuvre des nouveaux déploiements du SI - Est garant de la bonne traduction des règles de paie confiées à l’équipe SIRH - Coordonne et suit les demandes d’intervention corrective ou évolutive avec l’équipe SIRH - Décide de la stratégie et des règles...

  • Consultant SIRH AMOA

    il y a 1 semaine


    Greater Paris Metropolitan Region, France HR Path Temps plein

    HR PATH GROUPLe Groupe HR Path, acteur global du conseil RH, accompagne ses clients dans leurs projets de transformation RH, tant sur les aspects humains que SIRH. Nos 2500 collaborateurs sont répartis dans 28 pays.Notre mission est d'accompagner nos clients à chaque étape de leur transformation digitale RH grâce à une offre de services complète.Advise...


  • Paris, Île-de-France BreJa Partners Temps plein

    Nous recrutons un(e)Consultant(e) AMOA SIRH GTA seniorpour intervenir sur des projets SIRH GTA à forte valeur ajoutée.Vos missions :Recueil des besoins et animation d'ateliers métiersRédaction des spécifications fonctionnellesParamétrage, recette et accompagnement des utilisateursConseil métier GTAProfil recherché :7 ans min. en cabinet ou 10 ans en...