Territory Executive

Ce qu’on va accomplir ensembleEntreprise internationale de premier plan, nous nous engageons depuis plusieurs années dans une profonde transformation de notre secteur.Notre ambition? Construire un avenir sans fumée grâce à des solutions innovantes, responsables et en phase avec les attentes sociétales d’aujourd’hui.Avec plus de 19millions de consommateurs adultes déjà conquis par nos alternatives, nous sommes reconnus pour notre capacité à anticiper les évolutions du marché, notre puissance d’investissement (plus de 14milliards de dollars depuis 2008 dans l’innovation), et notre volonté affirmée d’offrir des expériences clients transparentes et personnalisées.Nos clients sont des acteurs majeurs de la distribution, des réseaux spécialisés et des enseignes nationales. Notre équipe commerciale constitue un levier stratégique essentiel pour notre développement et notre mutation.Votre rôleDans le cadre de notre fort développement, nous recrutons un(e) Territory Executive B2B pour couvrir les secteurs de Albi / Castres / Correze✨ Véritable ambassadeur / drice de notre nouvelle offre, vous jouerez un rôle clé dans l’adoption de nos produits sans combustion, auprès de nos partenaires commerciaux Votre mission sera d’impulser la croissance, d’assurer la présence de notre gamme sur le terrain et d’accompagner la montée en compétence des équipes partenaires. Vous bénéficierez d’un environnement stimulant, d’outils digitaux performants et de l’accompagnement d’une équipe soudée et exigeante.Missions :Développer la notoriété et l’adoption de nos solutions auprès des réseaux partenaires (bureaux de tabac, vape stores, etc.)Comprendre et analyser les besoins des consommateurs, proposer des réponses adaptées et personnaliséesFormer, coacher et animer les points de vente pour garantir une expérience client optimalePiloter le plan commercial local, assurer la présence produits, optimiser l’assortiment et les stocksDévelopper l’engagement des équipes partenaires, assurer un accompagnement sur-mesureCoordonner les intervenants internes et externes, optimiser l’utilisation des ressourcesSuivre et analyser les KPI, proposer des plans d’action correctifs, assurer un reporting précisDes déplacements fréquents sur la zone sont à prévoir (véhicule de fonction fourni).Ce poste est fait pour vous siExpérience réussie de 2 à 3 ans dans la vente B2B, idéalement dans le retail OU la grande conso (GMS, GSA,GSS,GSB).Sens de la pédagogie, capacité à former et embarquer vos interlocuteurs chez vos clientsForte orientation résultats, goût du challenge et esprit d’analyseAgilité, capacité à s’adapter à des contextes variés et à gérer le changementLeadership, aisance relationnelle, valeurs d’intégrité et de transparenceAnglais professionnel est un plus, mobilité indispensablePourquoi nous rejoindre ?Package fixe + variable attractif (45-55K euros brut)IntéressementVéhicule de fonction : véhicule 5 places, avantage en nature, utilisable sur le temps personnel + carte essenceTélétravail : 1 jourForfait télétravail : 15 euros par mois sur 11 moisParticipation : entre 1 et 1,5 mois de salaire par anPlan d’Epargne Entreprise (PEE)Forfait repas de 20,70 euros pour les jours sur le terrain.17 jours de RTT par an en plus des 5 semaines de congés payéMutuelle prise en charge à 80%Mutuelle surcomplémentaire optionnellePrime d’immixtion : 35 euros bruts par moisIncentives trimestrielles : Non contractuelles, peut aller de 8000 à 10000 euros par an. #J-18808-Ljbffr