DGT-POLSOC1- JD

DGT-POLSOC1- JD - Adjoint(e) au chef de bureau H/F Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle Description du poste Le (la) titulaire du poste aura une mission de conseil en politique économique fondée sur l'analyse, qualitative comme quantitative, du fonctionnement du marché du travail et en particulier de l'assurance chômage, et des mesures envisagées pour les réformer. En particulier, en binôme avec un(e) autre agent du bureau, le (la) titulaire du poste sera chargé(e) de : L'élaboration des prévisions des comptes de l'assurance chômage dans le cadre des exercices budgétaires de la DG Trésor ; Formuler conseil et expertise autour de l'indemnisation du chômage et des politiques de retour à l'emploi ; L'analyse plus globale de la politique favorisant le fonctionnement du marché du travail, notamment à travers des travaux de fond quantitatifs. Relations avec les institutions compétentes en matière de politique et de statistiques relatives au marché du travail. Principales activités Rédaction Analyse quantitative Études, recherches, veille, conseil, conception Relations fonctionnelles Des unités de la direction générale de l'Insee, des services statistiques ministériels, d'autres directions du ministère de rattachement, les cabinets ministériels, des directions d'autres ministères. Types d'interlocuteurs : autres membres du bureau et de la DG. Exemples de dossiers traités récemment / quelques dossiers à venir Prévisions de la trajectoire financière de l'assurance chômage pour les exercices budgétaires de la DG Trésor Analyse statistique des trajectoires des demandeurs d'emploi Analyse des déterminants du taux d'emploi des séniors Description du profil recherché Ce poste convient à un agent en début de carrière. Savoirs Politiques, mesures et dispositifs propres au champ d'intervention de l'unité d'insertion Econométrie Compréhension de la littérature académique Savoir-faire Mettre en œuvre les techniques statistiques et économétriques adaptées Savoir-être Savoir s'exprimer (à l'écrit et/ou à l'oral) Savoir travailler de façon collaborative et en réseau Savoir gérer les priorités et les urgences Compétences CONNAISSANCES - Économie/finances SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau Niveau d'études min. souhaité Niveau 7 Master/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Fondement juridique du recrutement Art. L332-2 du CGFP Localisation du poste France, Ile-de-France, Paris (75) 139, rue de Bercy - 75012 PARIS Référence 2025-27015 Date de début de publication 12/11/2025 Contact officiel recrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr Documents requis pour postuler CV + lettre de motivation en français Pour les fonctionnaires, merci de mentionner corps et grade. #J-18808-Ljbffr