CHEF DU SERVICE DES COLLÈGES

Le pôle jeunesse, culture et sport (PJCS) est constitué d'une équipe pluridisciplinaire pilotant des actions en direction des collèges et des collégiens, en faveur du développement culturel et sportif ainsi que de valorisation patrimoniale et touristique du territoire. Au sein de cette équipe, vous êtes chargé de la mise en œuvre de la politique départementale en matière d'éducation. Vous accompagnez les 47 collèges publics dans leur fonctionnement quotidien et assurez le suivi des 12 collèges privés. Vous contribuez à différents projets transversaux au bénéfice des plus de 27 000 collégiens marnais et participez ainsi activement à leur réussite. Vos missions : ***Pilotage de la politique éducative départementale :- Proposer, mettre en œuvre et suivre les orientations stratégiques de la collectivité,- Assurer le fonctionnement des collèges par l'attribution de moyens financiers, matériels, humains. Assurer le suivi des moyens accordés,- Elaborer et suivre le budget du service,- Préparer les rapports et délibérations,- Superviser la gestion des agents techniques des collèges, en lien avec la DRH, les chefs d'établissement et les secrétaires généraux : gestion des effectifs, recrutement, évaluation, reclassement, etc.,- Mettre en œuvre des compétences en matière de sectorisation des collèges et de restauration scolaire,- Suivre et évaluer les conventions de partenariats,- Piloter et/ou suivre, en lien avec les autres services de la collectivité :Les travaux et l'équipement matériel des collèges, Les projets relevant du numérique éducatif, Les projets culturels et sportifs au bénéfice des collégiens. ***Management et pilotage du service :- Encadrer et animer une équipe de 5 agents,- Définir les priorités et assurer la mise en œuvre opérationnelle dans un cadre budgétaire maîtrisé,- Evaluer les politiques et actions menées, être force de propositions. ***Mission annexe : Participer à l'animation du Conseil départemental des jeunes. Type de contrat CDD - 12 MoisContrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journéeSalaireselon grille conventionnelle Profil souhaité Expérience 1 An(s) - même poste adm.publique/territoriale Cette expérience est indispensable Bac+5 et plus ou équivalents- adm.publique/éducation Cette formation est indispensable Compétences aptitude à l’animation de groupes de travail mixte Cette compétence est indispensable qualités relationnelles et rédactionnelles Cette compétence est indispensable sens de l’écoute et ouverture d’esprit Cette compétence est indispensable Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne Actions socioéducatives collectives Animer, coordonner une équipe Assurer la sécurité dans un environnement éducatif Concevoir et gérer un projet Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) Développement de partenariats locaux Gestion budgétaire Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public Mener un entretien, une interview, une audition Organiser le travail d'une équipe Principes de l'éducation inclusive Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité B - Véhicule léger Ce permis est indispensable Savoir-être professionnels Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Faire preuve de sens des responsabilités Avoir le sens du service Informations complémentaires Secteur d'activité : Administration publique générale Employeur 1000 à 1999 salariés Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2025 D'autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr