Directeur(trice) Conseil Architecte Solution

Si vous êtes un(e) expert(e) dans votre domaine, et que vous l’assumez. Si vous êtes généreux(se) et que vous avez envie de transmettre votre savoir. Si vous avez une fibre d’entrepreneur(e) et que vous désirez avoir de l’impact sur la gouvernance de l’entreprise… Alors découvrez WENVISION : ça peut vous plaire Qui sommes-nous ? WEnvision est un cabinet de conseil en stratégie numérique. Pour comprendre qui nous sommes, quelques mots de notre histoire. Avant WEnvision, il y avait SFEIR. En 2013, nos 2 co-CEO, Bruno Le Forestier et Didier Girard, positionnent cette ESN en adoptant les codes d’une Tech Company. C’est un succès : aujourd’hui, SFEIR, c’est 900 salariés, dont 90% proviennent de l’Engineering. L’expertise de SFEIR : le Développement applicatif, le Cloud & la Data, avec une forte culture Agile. Avec WEnvision, nous allons plus loin : … avec notrenouvelle offre: du conseil en stratégie avec une vision fortement orientée Produit, et des expertises sur les sujets : Plateforme SI, Data et Organisation. …avec nosméthodes éprouvées: les bonnes pratiques de l’Agilité, co-construire au plus tôt, collaborer et itérer. …en adressant les C-level et les top-managers des plus belles start-up, scale-up et entreprises du CAC40, qui nous font déjà confiance. …en nous appuyantsur nos valeurs, immuables: la quête de l’Excellence, le sens du collectif, la culture du feedback,la liberté et la responsabilité. Pour cela, en 2023, nous recrutons les consultantes et consultants avec qui co-construire WEnvision. C’est peut-être vous ? 🚀 Nos objectifs Nous voulons nous entourer d’expert(e)s, qui seront aussi des pionniers pour l’aventure WEnvision : Un(e) Directeur(trice) Conseil Architecte Solution (70 % de votre temps) Nos consultant(e)s interviennent à l'échelle de l'entreprise avec une vision stratégique transverse. Vous définissez la trajectoire de transformation des SI de vos clients pour répondre aux enjeux et attentes des métiers et de garantir la cohérence et la contribution aux cibles et objectifs stratégiques de transformation définis par le métier Vous définissez et documentez les architectures des solutions SI permettant de décliner ces trajectoires Vous êtes force de proposition en concevant l’architecture des solutions sur différents scénarios Vous parrticipez à l’élaboration d’une cible d’architecture en collaborant avec les architectes d’entreprise. Vous concez l'architecture logicielle en partenariat avec les équipes de développement, cartographiez les flux / applications, apportez votre compétence technique et faites respecter les patterns d’architecture inscrits au référentiel Vous répondez aux engagements de vos clients en contribuant à produire un niveau élevé de satisfaction par la qualité des services délivrés ainsi que le respect des échéances et des budgets alloués Vous développez des relations solides clients au cours des missions réalisées, en vue de les aider à atteindre leurs objectifs et d’apporter un avis de tiers de confiance Vous répondez …... …... .. Vous développez l’expertises de la practice entreprise àhum…... Un(e) passionné(e) de transmission, leader d’opinion dans son domaine d'expertise, reconnu(e) par ses pairs (20 % de votre temps) Avec notreprogramme Sharevision, vous contribuez 1 journée par mois à l’intelligence collective et au partage de la connaissance entre consultants et avec le reste de la structure. Grâce à notreprogramme “Personal Branding”, vous êtes encouragé(e) et aidé(e) à rayonner dans votre écosystème, par le biais d’articles sur notre site wenvision.com, de publications sur les réseaux sociaux, et comme speaker en conférence. Un(e) “maker” pour construire le projet WEnvision, sa stratégie et sa vision (10% de votre temps) Vous aimez avoir de l’impact ? Nous vous offrons un terrain idéal : WEnvision, c’est l’agilité d’une start-up avec les moyens d’un groupe. Le meilleur des deux mondes. En pratique : Localisation : Neuilly et chez nos clients Télétravail : 2 à 3 jours par semaine Alors, prêt(e) à monter à bord ? Attention, il est surement trop tôt pour nous rejoindre si : Vous vous épanouissez dans un environnement très structuré, où tout est figé. Vous n’êtes pas à l’aise à l’idée de mettre en avant votre expertise métier. Vous avez du mal à prendre des positions franches, tant techniques que stratégiques. Sinon, la suite des événements : Quel sera le process de recrutement ? R1 avec Vanessa Perillat - Chief Talent Officer R2 avec Salim Elakoui - Directeur de l’univers Platform SI R3 avec Estelle Boyer - Directrice Associée en charge du Business Partage et mise en situation en présentiel avec les personnes clés de WEnvision #J-18808-Ljbffr